最近,汽車圈被一個數字炸開了鍋:有人根據賽力斯的數據,算了筆賬,說賽力斯每賣出一臺問界汽車,就要付給華為大約13.6萬元。
這數字一出來,網友都坐不住了——“華為這也賺得太狠了”、“合著賽力斯是在給華為打工啊?”甚至有人納悶,付了這么高的費用,賽力斯怎么還能有近30%的毛利率?
聽起來簡直像筆“冤大頭”的買賣。但事情真的這么簡單嗎?當我們把目光從這13.6萬上挪開,看看合作前后的全景圖,結論可能完全相反。這非但不是“剝削”,反而可能是中國汽車產業近年來最經典的一場“互相成就”。
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從“面包車廠”到“兩千億巨頭”:13.6萬買來了什么?
要理解賽力斯為什么付錢付得“痛快”,得先看看付錢之前它是什么樣子。
時間拉回到和華為牽手前,賽力斯(當時還叫小康股份)的處境相當艱難:轉型困頓,造的車市場不買賬,公司連年虧損,2021年營收不到170億,卻虧了近20億。說它徘徊在生死邊緣,并不夸張。
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而合作之后呢?如今的賽力斯,是國內市值第三的車企,總市值超2100億元,僅2025年前三季度營收就突破了1100億,利潤超過50億。
幾年時間,營收漲了近10倍,從巨虧到大賺。這個奇跡般的逆轉,核心引擎正是來自華為的技術、品牌和渠道賦能。
那13.6萬買的是,是什么,真不止一堆零件。它買來了華為的鴻蒙座艙、ADS高階智駕、電機、激光雷達等一系列核心軟硬件技術;買來了華為深度的產品設計與品控管理;還買來了華為全國范圍內強大的品牌號召力和銷售網絡。簡單說,賽力斯用這筆費用,換來了從一家邊緣車企躍升為智能電動車時代主流玩家的“入場券”和“加速包”。這錢,花得不值嗎?
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“打工論”的背后:一場產業鏈價值躍遷的范本
其實,跳出“誰給誰打工”的簡單爭論,我們會發現這個案例揭示了一個更深刻的趨勢。
傳統車企本來就需要向博世、采埃孚等國際巨頭采購大量核心部件,錢一樣要花出去。
賽力斯的不同在于,它把一筆巨額的采購預算,從海外供應鏈巨頭手中,轉向了國內的華為。這不僅僅是供應商的替換,更是價值的升級——從采購分散的“零件”,轉變為采購一整套先進的、不斷進化的“智能汽車解決方案”。
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華為賺取的,是深厚技術研發應得的回報;賽力斯獲得的,是產品競爭力的脫胎換骨和品牌價值的飆升,這是一種基于高度信任的深度捆綁合作。
也正因為看到了這種合作模式帶來的恐怖增長,現在眾多車企才排著隊想與華為合作,希望成為“下一個賽力斯”。這恰恰證明了,13.6萬代表的不是成本負擔,而是稀缺的、能帶來超額回報的產業價值。
所以,下次再看到那個13.6萬,或許我們可以換個角度想。它不再是一個引發爭議的“分成數字”,而是一個衡量中國汽車產業如何通過強強聯合、技術賦能,實現產業鏈價值整體躍遷的生動刻度。賽力斯與華為的故事,與其說是“誰為誰打工”,不如說是一起聯手,共同做大了蛋糕,并成功地從中切下了屬于技術創造者的、足夠豐厚的那一塊。這,才是商業合作最健康的樣子。
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