文/樂居財經 靳文雨
近日,菲林格爾(603226.SH)一則人事公告,正式終結了公司董事會秘書職位長達三個月的空缺狀態,曾在2025年10月,原董秘胡忠青離任后暫代相關職責的孔磊,正式獲聘為公司新任董事會秘書。
公開信息顯示,孔磊出生于1980年12月,2005年畢業于上海財經大學會計學院并取得管理學碩士學位,扎實的專業教育背景為其后續職業發展奠定了基礎。
自畢業以來,孔磊的職業經歷覆蓋審計、財務及投資銀行等多個領域,先后任職于普華永道中天會計師事務所、AECOM、中信建投證券股份有限公司及中信證券股份有限公司,長期深耕相關專業領域的工作經驗,使其在財務規范、資本運作等方面積累了豐富的實操能力。
尤為重要的是,孔磊已取得上海證券交易所頒發的董事會秘書任職培訓證明,具備擔任該職位所需的專業資質與合規要求。
值得注意的是,在2025年10月接手菲林格爾副董事長職務并暫代董事會秘書職責的同期,孔磊還擔任著日照中益仁私募基金管理有限公司基金經理,多元的任職經歷展現了他綜合能力。
樂居財經注意到,此次孔磊正式履新董秘,僅是菲林格爾近期治理變動的一個縮影。2025年10月,菲林格爾德籍董事長JürgenV?hringer辭去董事長、法定代表人、董事及委員會職務,并不再擔任公司任何職務。
于同月離任的原董秘胡忠青,并未徹底退出公司管理層,而是轉任副總經理,這種內部調整模式在上市公司中較為常見,但結合菲林格爾此前暴露的內控漏洞,仍引發了市場對管理層穩定性的關注。
據悉,該公司曾被曝光存在未披露的 3.2 億元關聯交易、拖延 8 年未完成的 IPO 募投項目等問題,更嚴重的是,有消息顯示公司董事長曾連續兩年拒絕在財報上簽字,聲稱無法保證財務數據真實性,外資股東與實控人之間的內斗持續升級。
截至目前,關于董事長辭職后的繼任人選,公司尚未發布明確的聘任公告,董事長職位的空缺與此前董秘的遲滯補位形成呼應,暴露出企業治理層面的明顯短板。
此外,2025年,菲林格爾還曾發生控制權變動,德方股東通過協議轉讓方式將所持公司 27.22%股權出讓給三家基金及信托產品,此后不再持有公司股份。
2025年6月,公司在回復上海證券交易所監管工作函時稱,股權受讓方與原股東、公司管理層之間不存在關聯關系及利益安排,且受讓方自愿將所受讓股份鎖定 18 個月。
業績方面,2025年前三季度,菲林格爾實現營業總收入2.10億元,較上年同期下滑3.02%;歸母凈利潤虧損3498.83萬元,較上年同期的虧損2475.42萬元擴大,同比降幅為41.34%。
業務板塊數據顯示,2025年前三季度,菲林格爾強化復合地板業務實現營收1.56億元,占當期營業總收入的46.27%;實木復合地板業務營收1.03億元,占比30.62%;櫥柜家具業務營收4577.41萬元,占比13.61%;門及木飾面等業務營收2051.51萬元,占比6.10%。
對于新任董秘孔磊而言,正式履職后的挑戰顯而易見。憑借在審計、投行領域積累的專業經驗,以及此前三個月代行董秘職責的實操基礎,孔磊在規范信息披露、回應監管問詢等方面具備天然優勢,但如何在董事長職位空缺的背景下協調管理層、修復投資者關系,仍是不小的考驗。
相關公司:菲林格爾sh603226
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