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1月19日,棗莊市婦幼保健院召開專題黨委(擴大)會議暨學習貫徹全市激勵干部擔當作為大會。會議傳達學習市委書記翟軍講話,以及《中共棗莊市委關于進一步健全完善激勵干部擔當作為專項工作機制的通知》《棗莊市“考事”與“考人”貫通融合實施辦法(試行)》等有關文件精神,研究貫徹落實措施。院領導班子、全體中層干部正職及各黨支部書記參加了會議。院長盧偉主持會議,黨委書記周文杰出席會議并講話。
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會議指出,全市激勵干部擔當作為大會是立足棗莊轉型突圍關鍵時期、激發干事創業活力的戰略舉措,向全社會釋放出“以實干論英雄、憑實績用干部”的強烈信號。棗莊市婦幼保健院作為全市婦幼健康服務龍頭,正處于“十五五”開局起步、建設“魯西南地區婦幼醫療保健中心”的關鍵節點,全院上下需緊扣醫院高質量發展主線,以“競”的狀態、“拼”的干勁、“實”的作風,迅速把思想和行動統一到市委的決策部署上來,切實增強抓好激勵擔當作為工作的政治責任感和使命感。
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會議強調,院黨委要以健全科學機制為總抓手,堅持“嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重”的目標定位,嚴格落實激勵干部擔當作為專項工作機制要求。一是要樹立正確的選人用人導向,精準實施“考事”與“考人”的深度貫通,通過競聘上崗備案制、重點學科績效傾斜、新技術新項目專項獎勵等實招硬招,真正讓想干事的人有舞臺、能干事的人有地位、干成事的人有實惠。二是要淬煉過硬的盡責履職本領,聚焦醫教研核心任務,加大人才梯隊建設力度,深化技術創新與科研攻關,廣泛開展崗位練兵與技能比武,致力于打造一支政治信念堅定、業務技術精湛、工作作風優良的婦幼鐵軍。三是要鑄就風清氣正的政治生態,堅決扛牢管黨治黨主體責任,建立健全容錯糾錯機制,旗幟鮮明地為勇于擔當者撐腰鼓勁,為敢于負責者解除后顧之憂,讓廣大醫務人員卸下包袱、輕裝上陣。
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會議要求,全院各級黨組織需圍繞醫院“十五五”規劃藍圖以及“學科(專科)建設提升年”工作安排,立足“服務婦幼、守護健康”職責職能,充分發揮黨建引領推動業務發展。一是要嚴肅糾治“五主義”與“躺平”現象,樹立“實干論英雄”導向,科學運用“考事考人”機制,讓“有為才有位”成為共識。二是要緊扣“轉型+升級”,做強產科基本盤,做優兒科全學科,提升婦科專病能力,在構建全周期特色服務體系、推廣中醫藥適宜技術、深化“互聯網+”醫療健康服務等領域攻堅克難,實現“黨建+業務”深度融合。三是要全面優化患者就醫體驗,持續擦亮“兒童友好”“生育友好”醫院品牌,重塑全周期健康服務鏈條,緊盯群眾就醫過程中的“急難愁盼”問題,以更有溫度、更具人文關懷的優質服務,打造區域婦幼健康服務新標桿,書寫新時代婦幼人的擔當答卷。
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