中新網上海1月22日電 題:科技熱潮里的上海年輕創業者:問計于AI,探尋新職場
中新網記者鄭瑩瑩
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上海是中國人工智能發展高地之一,吸引著一批年輕創業者。中新網記者 鄭瑩瑩 攝
根據上海市工業互聯網協會編制的《2025上海市“AI+制造”發展白皮書》,截至2025年12月,上海匯聚了近30萬名人工智能專業人才,約占全國的1/3。在這些人工智能人才中,不少是成長于互聯網時代的年輕人。在新科技熱潮里,他們問計于AI,敢當也樂當挑戰者。
當AI的師傅
語核(上海)科技有限公司(簡稱:語核科技)的創始人兼CEO翟星吉出生于1996年,其團隊正致力于開發“數字員工”,并將這些“新興員工”引入制造業等領域。
“如果說工業革命帶來的是機械的流水化生產,那么大模型有望帶來智力的流水化生產。”翟星吉說。
當“數字員工”涌向職場,人類員工要如何自處?在翟星吉看來,不被AI替代的關鍵是:與AI和諧相處,甚至成為AI的師傅。
他認為,未來人要做兩件事:一是定義問題,二是評估問題的解決效果。
手持世界最棒的“屠龍刀”
年輕人想要挑戰職場秩序,他們需要的不是技術的炫酷,而是實打實的戰績。誠如上海識淵科技有限公司聯合創始人茹彬鑫所言,工業客戶不會為AI本身買單,只會為AI帶來的提升買單,并且小幅度的提升很難打動他們,只有代差級別的顯著效率提升才能讓務實的工業客戶嘗試新設備。
“我們AI從業者目前拿著這個世界上最棒的‘屠龍刀’。”上海橋創科技有限公司創始人李麗君說。她認為AI大大縮短了創新的驗證周期。
眼下AI從業者做了各種各樣炫酷的工具,李麗君鼓勵使用者保持挑戰心態,用這些工具解決五花八門的需求。“如果它解決不了,你可以直接‘噴’,這工具做得真爛。AI從業者得知后就會繼續努力,做得更好。”
守護好家園的建設者
但李麗君也提醒,AI從業者一定要清楚(“屠龍刀”的)目標對象是什么,守護好家園的建設者。
在她看來,AI工具能在行業里發揮多大的價值,很大程度上取決于用的人,相關結果進一步影響著從業者能否往外開拓更大的邊界。
她希望團隊能以好的產品深度嵌入行業,也熱情招攬在行業里扎根深、有經驗的從業者。“不管他們是什么角色,都能對我們深度嵌入行業起到重要作用。經驗不分(職位)高低,能解決問題就是牛。”
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