1月27日,人社部召開發布會,3個社保養老金好消息,挺重要的
今日,也就是1月27日,人社部召開了新聞發布會,介紹了2025年人力資源和社會保障相關工作的進展情況,帶來了3個好消息,具體是什么呢?
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1、社保基金累計結余達到10.2萬億元。截止2025年,三項社會保險基金總收入達到9.1萬億,總支出8.1萬億,收入大于支出,且年底累計結余10.2萬億元。此外,社保基金的投資運行不斷強化,截至2025年底,養老保險基金委托投資規模達到了2.98萬億。
2、參保人數穩定增長。截止2025年,全國養老保險參保人數達到了10.76億人,增加了316萬人,參保人數的持續增加,有利于社保基金收入增長。此外,全國社保卡持卡人數也達到了13.9億人。
3、社保待遇按時足額發放。根據人社部介紹,2025年有16省在中央提標基礎上提高了本地基礎養老金,也就是上漲金額超過20元。
當然,對于退休人員來說,最為關注的一件事還是2026年養老金是否會調整。雖然人社部在發布會上并沒有公布相關的消息,財政部在此前的新聞發布會上同樣沒有提及,不過這并不意味著今年就不會再繼續調整養老金了,因為按照慣例,每年的養老金調整消息一般會在三四月份左右才公布,而且通常不會以新聞發布會的形式來公布。
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因此,退休人員也不必過于擔心,事實上,今年養老金上漲的概率還是比較大的,因為今年會實施居民收入增加計劃,財政支出只增不減,重點領域包括民生建設力度,只會加強不會減弱,加上社保基金整體運行扎實穩健,養老金上漲具備良好的基礎。
如果今年繼續調整養老金,對于工齡40年以上的人員來說怎么漲?會有更多優勢嗎?根據養老金調整辦法,一直以來,退休人員的養老金是按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整三步走的方式來進行,并不是單純按照固定金額或者工齡來調整,無論工齡是40年,還是20年,都是需要按照統一的方法來上漲養老金的,當然,工齡越長,同等條件下,上漲也會更多一些,尤其是在工齡單價比較大的地方,就更加具有上漲優勢了。
我們假設一位退休人員工齡40年,養老金6000元,所在地為江蘇,根據江蘇去年的養老金調整方案,其中定額調整為31元,掛鉤調整部分,一是跟工齡掛鉤,15年以下的,工齡每滿1年增加0.8元,16年-25年的部分,每滿1年增加0.9元,26年以上的部分,每滿1年增加1.1元。一是跟養老金水平掛鉤,漲幅為0.2%。顯然,這里更加突出了工齡掛鉤調整。此外,還有傾斜調整。
如果這位退休人員不享受高齡傾斜待遇,按照上述方案可以上漲31+15*0.8+10*0.9+15*1.1+6000*0.2%=80.5元,今年養老金如果上漲,漲幅預計低于去年的水平,這位退休人員今年上漲金額預計會在80.5元以內。
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綜上所述
1月27日,人社部召開了新聞發布會,公布了社保基金等運行情況,雖然沒有明確提到今年是否會繼續調整養老金,但是從已經釋放的積極信號來看,今年上漲的概率仍然比較大。如果繼續調整,預計還會按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整三步走的方式進行,工齡會是影響本人上漲金額的一個因素,比如工齡40年跟20年,都是會按照統一的方法來調整,同等條件下,前者會上漲更多一些。
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