情系桑梓暖新春 尊才愛才聚合力——靈丘縣人才協會走訪慰問在外優秀人才家屬
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新春佳節將至,為傳遞縣委、縣政府對在外靈丘籍優秀人才及其家屬的關懷與問候,厚植尊才、愛才、惜才、重才的社會氛圍,2月3日,靈丘縣人才協會組織開展春節前走訪慰問活動。縣委組織部、縣人才協會組成慰問組,先后深入7位在外靈丘籍優秀人才代表家中,為家屬送上慰問品與新春祝福,共話鄉情、共敘發展。
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此次走訪慰問的7位優秀人才,均為活躍在教育科研、行政管理、文化藝術、社會服務等領域的優秀代表,是靈丘兒女在外拼搏的典范。其中包括山西醫科大學藥學院副教授趙承孝、長江大學校長劉勇勝、山西大學電力與建筑學院副院長鄭立星教授、湖南省能源局綜合處副處長劉曉盼、西藏民族大學副教授李歡、知名書畫藝術家劉海鷹、北京三晉社會工作服務中心主任李春明,他們分別在高校教研、能源管理、文藝創作、社會服務等崗位深耕實干,取得了突出業績,展現了靈丘籍人才的良好風貌。慰問組逐一登門,與家屬促膝長談,詳細了解老人身體狀況、家庭生活情況與實際需求,耐心傾聽家屬心聲,全面介紹靈丘縣近年來經濟社會發展成果、產業升級態勢及人才引育留用新政,讓家屬真切感受到家鄉的發展變化與組織的溫暖牽掛。
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每到一處,慰問組都向家屬轉達縣委、縣政府、縣委組織部及縣人才協會的誠摯問候,高度贊譽家屬們默默付出、悉心培育,為國家和社會輸送了棟梁之才;同時感謝各位在外人才雖身處天南海北,始終心系桑梓,通過技術賦能、資源對接、建言獻策、文化傳播等多種方式支持家鄉建設,為靈丘高質量發展注入強勁動力。慰問組表示,縣人才協會將持續做好人才服務保障工作,建立常態化聯系機制,及時協調解決人才家屬生活難題,當好在外人才的“堅強后盾”與“溫馨港灣”。
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此次春節走訪慰問活動,是靈丘縣強化人才服務、凝聚人才力量的重要舉措。活動以溫情聯絡鄉情,以關懷凝聚人心,進一步拉緊了家鄉與在外靈丘籍人才的情感紐帶,讓尊才愛才、惜才重才的氛圍更加濃厚,有效激發了在外人才返鄉創業、助力家鄉發展的熱情,為靈丘縣匯聚各方人才智慧、推動縣域經濟社會高質量發展奠定了堅實基礎。(鄧花)
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