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圖源:AI生成
近日,湖南兩名印度籍飛餅師傅被邵陽科技局認(rèn)定為外籍專家,每人獲發(fā)1000元慰問費(fèi)。發(fā)放慰問費(fèi)的邵東市科工局回應(yīng),確有發(fā)放相關(guān)費(fèi)用,但外籍專家的認(rèn)定程序及費(fèi)用發(fā)放均由邵陽市科技局負(fù)責(zé),“我們只是經(jīng)辦單位,也在等邵陽科技局的答復(fù)。”(2月7日羊城晚報)
兩個在餐館做印度飛餅的外籍師傅,被認(rèn)定為“外籍專家”,還每人領(lǐng)到了 1000元政府慰問費(fèi)。消息一出,不少人覺得費(fèi)解,并非反對善待外籍勞動者,更多的是覺得,這份“認(rèn)可”,似乎有些偏離了“外籍專家”本該有的定位。
媒體紛紛追問認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、程序合規(guī)性和責(zé)任劃分。這些追問很有必要,但我想,地方部門的初衷或許并非惡意。如今各地都在重視人才引進(jìn)、促進(jìn)中外文化交流,也在努力打破“唯學(xué)歷論”,重視技能人才的價值,這個想法本身是值得肯定的。
一些地方試點讓手藝精湛的技能人才憑真本事評職稱、拿補(bǔ)貼,真正實現(xiàn)了 “憑手藝受尊重”,這才是大家愿意看到的樣子。不過,這份善意也不能“泛濫”。我們都明白,飛餅師傅的手藝很嫻熟,能給當(dāng)?shù)夭惋嬙鎏硪环萏厣o食客帶來不一樣的體驗,但“技能從業(yè)者”和“專家”,終究是兩個不同的概念。
各地關(guān)于外籍專家的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)雖然有差異,但往往強(qiáng)調(diào)“高精尖缺”導(dǎo)向,需要相應(yīng)的學(xué)歷和從業(yè)經(jīng)歷支撐,而飛餅制作作為普通餐飲技能,顯然與這個標(biāo)準(zhǔn)有差距。或許地方是急于完成指標(biāo),或許是想給外籍從業(yè)者一份關(guān)懷,卻不小心降低了認(rèn)定門檻,讓“外籍專家”這個頭銜,少了幾分該有的嚴(yán)肅性。
而這份“特殊關(guān)懷”,無意間忽略了我們身邊的本土手藝人。各地都有很多勤勤懇懇的手藝從業(yè)者,比如煎餅攤大爺、拉面師傅、老裁縫,他們一輩子守著一門手藝,精益求精,用手藝謀生,也傳承著煙火氣里的文化,卻很少能得到這樣的“專家級”認(rèn)可和關(guān)懷。不是說外籍師傅不該被善待,而是希望這份認(rèn)可能更公平,既能看到外籍從業(yè)者的付出,也能珍視本土手藝人的堅守。不能讓“外來的和尚好念經(jīng)”,寒了本土手藝人的心。
事件發(fā)酵后,邵東市科工局說自己只是執(zhí)行單位,邵陽市科技局也沒有給出明確回應(yīng)。其實犯錯不可怕,可怕的是回避問題。一份真誠的解釋、一次認(rèn)真的反思,遠(yuǎn)比沉默和推諉更能贏得公眾的理解。公眾在意的不是錢多少,而是財政資金是否用得合理、人才政策是否執(zhí)行得規(guī)范。
說到底,人才不分國籍、不分行業(yè),值得被尊重的是真本事、真貢獻(xiàn),而不是單純的“外籍”身份。地方部門應(yīng)借著這次熱議,完善人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范人才認(rèn)定流程,讓每一份認(rèn)可都名副其實,讓每一份手藝都能被公平對待。(文/李蓬國)
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