前線有功， 后方無憂！宣漢“四個優先”打造雙擁強軍縣城樣板

近年來，宣漢縣深刻把握新時代雙擁工作要求，始終堅近年 近年來，宣漢縣深刻把握新時代雙擁工作要求，始終堅持“兩個服務”方針，牢固樹立服務部隊備戰打仗理念，將“當好新時代擁軍強軍的后勤部隊”作為核心使命。全縣上下秉持“議題優先議定、經費優先解決、活動優先籌劃、難題優先解決”的“四個優先”原則，凝心聚力，真抓實干，全力構建軍政軍民團結的良好局面，為強軍興軍事業注入強勁的宣漢力量。

“議題優先”構建軍地協同新機制

議軍強軍，機制先行。宣漢縣不斷優化雙擁工作領導小組和辦公室建設，大力構建雙擁工作組織運行體系。積極建立議題優先機制，堅持把雙擁工作納入縣委、縣政府重要議事日程，建立“1+3+N”會議制度，將雙擁工作議題置于優先位置，定期召開縣委議軍會、雙擁領導小組會、軍地聯席會等會議20場次。大力構建議題落實閉環，實施“清單管理+聯合督辦+效果評估”，認真列出議題清單，軍地雙方圍繞雙擁工作進行深入研討交流，積極謀劃重大工作、專題研究重要事項、督辦解決重點問題，聯動推進政策制定和重大任務實施，出臺《擁軍優屬實施辦法》《重點優撫對象優撫金自然增長機制》等政策，以“有力有為”推動雙擁工作高效發展。

“經費優先”打造保障體系新范式

強軍興軍，保障為基。宣漢縣推行預算優先保障機制，始終堅持公開透明、專款專用的原則，嚴格審批程序，加強監督管理。實行預算單列計劃，每年堅持把雙擁工作經費納入年初預算，五年來，先后足額發放撫恤補助金10.9億元，增強1.1萬余名服務對象的獲得感；投入700萬元關愛幫扶基金，救助困難退役軍人5098人次；投入1400萬元，提質改造宣漢烈士陵園、毛壩烈士墓園等烈士紀念場所3處，重建楊柳關無名烈士墓園；投入100萬元開展雙擁共建活動20余場次，駐宣部隊投入幫扶資金100萬元，助力村級產業發展壯大，帶動1000余名群眾致富增收，以“真金白銀”彰顯雙擁政治擔當。

“活動優先”培育尊軍崇軍新生態

魚水情深，活動為橋。宣漢縣堅持把雙擁活動作為濃厚“尊崇軍人職業、尊重退役軍人”氛圍的重要抓手，融合打造雙擁主題公園、雙擁廣場、雙擁街、雙擁路、雙擁公交“五個一”雙擁文化矩陣，評選表彰“最美退役軍人”“最美軍嫂”“雙擁工作先進集體和個人”30人次，創新“線下+線上”榮軍禮遇體系，常態化開展新兵入伍歡送、老兵退伍歡迎、歡送駐地官兵退伍等活動。先后舉行送法進軍營志愿服務活動、立功受獎現役軍人家庭集中頒發喜報暨新兵入伍歡送儀式和一、二等功現（退）役軍人先進事跡巡回展暨功臣畫冊首發儀式，每年召開軍政座談會3次、走訪慰問駐宣部隊2家、舉行雙擁文藝匯演2場，開展歡送老兵光榮返鄉活動2次，舉辦“情暖功臣家屬·致敬最美巾幗”紀念“三八”國際婦女節活動和“迷彩童年、快樂六一”主題活動，通過講述軍人立功事跡、參觀紅色文化教育基地、送上節日禮包等舉措致敬軍人家庭，表達關心關懷，采取視頻連線的方式，讓100余戶立功受獎軍人家庭實現“網上相聚”，激勵軍人獻身強軍、建功軍營，以“尊崇禮遇”豐富雙擁工作內涵。

“破題優先”創新擁軍支前新模式

擁軍支前，破題為要。宣漢縣聚焦部隊官兵后路、后院、后代“三后”問題，把解決部隊官兵、服務對象反映強烈的突出問題作為工作重點，全力構建“后路安置+后院保障+后代教育”服務體系，五年來，先后建成全國示范型退役軍人服務中心（站）50個、企業退役軍人之家2個；構建返鄉報到－就業調研－崗位推薦“全鏈條”就業服務體系，成功推薦就業超1000人次；掛牌成立“宣漢擁軍聯盟”“退役軍人就業創業服務促進會”“共建共享退役軍人服務超市”，列出優先優待清單，推行公交免費、景區免票等優待，引領全縣225家軍創企業加入擁軍行列；優先為烈士子女辦理工作調動至城區，并妥善協調六名退役軍人子女進入縣域優質公辦學校就讀。為困難退役軍人、軍屬解決保障性住房40套；修訂《宣漢縣優撫對象醫療保障辦法》《宣漢縣一至六級殘疾軍人醫療保障實施細則》，構筑醫療優惠、醫療保險、醫療救助、醫療補助和慈善救助“五位一體”優撫對象醫療保障體系，以“務實舉措”托舉強軍事業。

戰鼓催征急，攻堅不畏難。站在新的歷史起點，宣漢縣將以創建“全國雙擁模范縣”為目標，在軍民融合深度發展、退役軍人服務保障數字化轉型、雙擁工作標準化建設等方面實現新突破，努力打造新時代雙擁工作的“宣漢樣板”，為強國強軍事業作出新的更大貢獻。

來源：達州融媒