鄰居李哥前兩天在小區門口碰到我,問了個挺具體的問題。他說他爸去年剛退休,繳了32年社保,現在每個月養老金3800塊。他想知道,萬一將來有什么事,家里能拿到多少喪葬費和撫恤金。我當時也說不清楚,就說得看具體政策。后來他自己查了查,發現這筆錢跟他爸的養老金高低沒什么關系,算出來的數字讓他有點意外。
2026年北京企業退休人員的喪葬費和撫恤金標準,已經按照2025年度北京城鎮居民月人均可支配收入8024.33元來計算了。喪葬費是這個基數的2倍,也就是16048.66元。撫恤金要復雜一些,發放月數在9個月到24個月之間,取決于繳費年限和領取養老金的時間。繳費滿15年是9個月,每多繳1年就多1個月,繳費30年及以上的,上限是24個月。但每領取1年養老金,發放月數就減少1個月,最低保底9個月。
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按這個標準算下來,喪葬費加撫恤金,最低能拿88267.63元,最高能拿208632.58元。李哥他爸繳了32年社保,如果剛退休就去世,能拿24個月撫恤金,加上喪葬費,總共20多萬。但如果退休后已經領了10年養老金,發放月數就從24個月減到14個月,總額大概14萬左右。這筆賬,確實跟養老金本身多少沒關系,只跟社會平均收入和繳費年限掛鉤。
這里面有個細節,讓我覺得挺值得說說的。企業退休人員的喪葬費撫恤金,是按照社會平均收入來算的,全國從2021年9月開始統一了這個辦法。而機關事業單位退休人員,走的是另一條路,他們的撫恤金是按本人基本退休費的倍數發,事業單位統一20個月,公務員更高。資金來源也不一樣,企退人員的錢從養老保險全國統籌基金里出,講究社會共濟;機關事業單位的錢主要由財政兜底。兩套體系,兩種邏輯,算出來的數字自然有差距。
我看到一個數據,2025年全國城鎮居民人均可支配收入比2024年漲了4.3%,北京的數據也在同步增長。這意味著2026年的喪葬費撫恤金標準,比去年又上調了一截。上海的基數更高,企退人員最高能拿20多萬;甘肅、黑龍江這些地方,基數低一些,最低可能只有七八萬。同樣是工作一輩子,不同地方拿到的錢差了兩三倍,這個地域差距,我其實也沒完全想明白。
李哥后來跟我說,他查清楚這個事之后,心里踏實了一些。他說雖然這筆錢不算特別多,但至少能幫家里減輕點負擔,辦完后事還能留點。他還特意問了申領流程,需要死亡證明、火化證明、身份證、親屬關系證明這些材料,現在很多地方都能線上辦理了,不用跑太多趟。
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