女子面試后收到感謝信和30元交通補助又被錄用，公司：無論是否通過面試都能收到，老板很尊重求職者和員工

極目新聞記者 舒隆煥

近日，一名女子發帖稱，在西安一傳媒公司面試后，收到一封感謝信和30元交通補助，引發熱議。

該公司在感謝信中稱，公司會對面試者的情況進行全面評估，3個工作日內通知錄用結果。信封中有30元錢，作為面試者的交通補助費，“如果暫時沒有機會與您合作，我們將把您的資料列入人才儲備檔案庫，希望今后有共事的機會”。

極目新聞記者注意到，該女子發布的網帖，評論和點贊量已超過3萬。3月4日，她對記者稱，沒想到相關網帖引起了各行各業人員在評論區討論，說明公眾很在意自身在求職或工作時得到公司的尊重。

感謝信和交通補助（受訪者 供圖）

她告訴記者，該傳媒公司招聘專員提前在招聘軟件上告知的情況與面試現場說的情況一致。此前聽說過有公司會給面試者報銷路費，但她從來沒遇到過，“我從外地來西安面試，倒了3次地鐵。30元雖不多，但這是對面試者的寬慰與尊重。我對公司的好感度也立馬增加了?！蹦壳?，她已被該公司銷售崗錄取，正在等待入職。

她坦言，現實中有不少公司在網上發布招聘信息，崗位性質、工資福利待遇等信息未寫清楚就盲目讓求職者去面試。甚至有招聘專員明知崗位不適合有些求職者，仍忽悠對方去面試，只是為了在公司刷業績，面試結束后，也不向對方告知結果。而她此次去面試的這家傳媒公司，在人文關懷方面做得很到位，希望越來越多的企業對求職者多一些尊重，最終雙向奔赴。

3月5日，該傳媒公司一名工作人員對記者稱，公司成立于2025年1月，主要從事廣告設計、品牌設計、展廳布置和餐飲全案等業務。此次招聘于2月10日發起，設置了設計師、銷售和大客戶經理三個崗位，最近有2人通過了銷售崗的面試。求職者無論是否通過面試，均會收到公司的一封感謝信和30元交通補助。

該工作人員表示，公司老板是一位人性化的管理者，他很注重公司內部文化建設和對外的形象。例如，老板會叮囑后勤部門在茶水間備足飲料、水果和零食，也很注重公司咖啡日、員工生日會等具有儀式感的活動。老板認為，設計公司的員工偏年輕化，面對如今的年輕人，公司對他們好，他們也會回報公司。因此，公司人才流失不大，目前已有固定員工30多人，今年業務有所增長，便開始招人。

向面試者發感謝信和交通補助，并非孤例。據媒體此前報道，一名女子在深圳找工作面試時，收到了公司贈送的66元交通補助紅包和一封感謝信。公司回應，這是為了緩解面試者的緊張情緒，并感謝面試者的付出和誠意。

（來源：極目新聞）