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且讀,且思~
3月5日安妮股份發布公告稱,交易所已對轉讓雙方提交的申請材料進行了完備性核對,并出具了《深圳證券交易所上市公司股份協議轉讓確認書》。
去年底安妮股份實控人林旭曦、張杰與北京晟世天安科技有限公司(下稱晟世天安)簽署股權轉讓協議,張杰與晟世天安簽署了表決權放棄協議。晟世天安擁有安妮股份15.92%表決權,將成為安妮股份的控股股東,而安妮股份的實控人將由林旭曦和張杰變更為李寧和王磊。
李寧、王磊為夫妻關系,李寧是晟世天安的話事人。但是安寧股份對李寧的介紹省略了一段最為關鍵的環節,安妮股份在權益報告書中對李寧的介紹是這么說的:
李寧,男,1979年出生,中國國籍,無永久境外居留權,本科學歷,計算機科學與應用專業,曾任日立數據系統(中國)有限公司行業銷售總監、聯想集團北方大區銷售總經理,現任北京晟世天安科技有限公司總經理,全面負責公司整體發展。
說實話,這個簡歷把李寧最關鍵的履歷“漏掉了”。
先看下面兩張圖:
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上面兩圖里被畫圈的男子便是李寧。上圖是李寧在去年8月9月接待客人時的影像,當時他是晟世天安董事長。下圖是李寧在2024年10月31日參加一場搬遷儀式,當時他是天弘瑞智的總經理。
安妮股份對李寧的簡歷介紹少了其在天弘瑞智擔任總經理這一段履歷,是故意漏掉了還是無意為之,我們就不知道了。不過這段履歷才是最為關鍵的內容,因為天弘瑞智早年被“當代東方”收購為子公司,目前“當代東方”已退市(當代3(400147) )但尚有一萬多股東被“悶”在里面。
2020年“當代東方”完成收購天弘瑞智累計51%股權,由此天弘瑞智成為“當代東方”的并表子公司,李寧現在仍間接持有天弘瑞智的股份并未完全清退,并擔任董事一職。至遲在2024年下半年,李寧仍以天弘瑞智總經理身份公開出席活動,上面第二圖便是一個證據。
上述兩張圖也表明,李寧曾在一段時間內帶有“當代東方”子公司天弘瑞智和晟世天安雙重身份。圍繞李寧的身份質疑可沒消散。
梳理線索發現,晟世天安與“當代東方”子公司天弘瑞智的業務可能存在部分重疊,兩家公司在歷史上亦存在“合署”辦公之嫌。盡管時代當方已退市,但其仍有萬余名公眾投資者亦要受到監管部門的監管。所以對晟世天安的質疑更具有合理性:晟世天安與天弘瑞智存在同業競爭嗎?兩家公司包括但不限于經營、技術、銷售等業務+人員是否都受李寧實際控制?疑問背后潛藏著是否涉及利益輸送的考量。
下面這段財務表現更為質疑帶來了不少旁證。
2020年“當代東方”收購天弘瑞智51%股權后,當年天弘瑞智營收為1.07億元,凈利潤為4001萬元,財務數據一片大好。可到了2021年,天弘瑞智的營收降到8369萬元,而凈利潤卻虧損1364萬元(注釋:當代東方2021年報將天弘瑞智歸為參股公司,此后又變為控股子公司類型);2022年營收為4574萬元,凈利潤虧損1450萬元;2023年營收為6668萬元,凈利潤虧損了772萬元。合著“當代東方”收購的不是大數據、區塊鏈企業(注:“當代東方”當年曾借此具有區塊鏈題材,股價曾五連板),而是一個業績“暴雷”公司?當時天弘瑞智的總經理和股東之一便是李寧。
可做對比的是,2022年晟世天安的營收接近1個億、凈利潤為1249萬元,2023年營收翻倍達到1.18億、凈利潤1477萬元。
從可對比財務區間來看,2022年、2023年李寧是天弘瑞智的間接股東、總經理也是盛世天安實控人。為何兩家公司一個突然巨虧,一個卻蒸蒸日上?是否存在其他原因?
時間來到2024年,當年天弘瑞智從北京搬到了上海并且扭虧微盈。為何天弘瑞智在搬家的當年就扭虧微盈呢?答案不知道,不過這里還有個背景可做補充。天弘瑞智在北京時與晟世天安可能存在“合署辦公”的現象。翻看天弘瑞智(未搬家時)與晟世天安工商資料中的地址可以發現這一點,有興趣大家翻翻兩家公司的工商資料,在此不多贅述。
關于兩家公司是否存在同業競爭關系仍是不可繞開的關鍵問題。
2020年“當代東方”曾回復過交易所的一個問詢,其中詳細介紹了天弘瑞智的業務特征與客戶群體,天弘瑞智業務之一是服務消防客戶。而梳理晟世天安此前的中標/競標案例卻發現其在2017年、2021年、2022年都曾中標過地方消防類業務。
目前晟世天安開發有一個“醫心大模型”,這是其人工智能產業的一部分。去年天弘瑞智的部門總監在參加一次會議上也著重推廣了一個未具名的醫療大模型,并且透露該模型已被國內頂流醫院應用。
說實話,目前展現的公開線索仍然模糊,尚不能完全拼接出此輪資本運作的全景。在梳理線索中亦能發現,李寧運作的這兩家公司也確實夠“硬”,比如都是高新企業,該有的認證一個都沒落下。甚至從這個角度看,李寧并不像資本市場“老油條”。
此輪資本運作關系到上市公司安妮股份,甚至也牽涉到退市公司“當代東方”,其背后更關系著兩家公司近十萬名中小散戶切身利益。安妮股份應該實際披露李寧與“當代東方”子公司天弘瑞智的關系、晟世天安與天弘瑞智之間有無同業競爭、利益輸送等一系列復雜又現實的難題。同樣,安妮股份更不應該“略過”李寧的關鍵履歷。是不知還是不想?
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