滎陽市公安局創新三項機制 全力開展“百日行動”治安防控工作

夏季治安打擊整治“百日行動”開展以來，滎陽市公安局緊緊圍繞暑期安保和黨的二十大安全保衛工作，以深化“觀念能力作風建設年”活動為契機，全面落實社會治安防控體系構建，亮劍攻堅懲違法，竭盡全力保平安。

一是積極創建“三大一專一提升”機制。“三大一專一提升”機制即大巡防、大排查、大調處，開展重點地區專項整治、提升完善制度工作機制。滎陽市公安局研發了“三大一專一提”應用APP，建立了“滎陽市社會治理網格化運行服務平臺”，目前自APP上線運行以來，累計訪問量304599人次，公安機關收到反映訴求26227件，辦結滿意率99.03%，幫助解決群眾訴求25974起，動態實現了“隱患清零、信訪化零、發案歸零”，切實讓轄區群眾感受到公安機關的工作力度、辦事溫度、愛民深度。

二是創新開展“三個一”機制。“三個一”活動即走訪每日一敲門、信息每日一更新、隱患每日一清零。6月25日以來，共出動警力5427人次，發動組織群防群治力量10350人次，開展清理清查、安全檢查、集中夜查行動49次，檢查夜間人員相對集中的燒烤店（街）、酒吧、夜市、廣場等重點部位170個,關停處罰場所9個，管控各類重點人851人、重性精神障礙患者205人，檢查重點場所401家，重點單位459家，發現各類安全隱患2298處，排查整改各類安全隱患1859處，下發責令改正通知書493份，行政處罰決定書223份。

三是與消防捆綁作業，建立“消防會商”工作機制。消防救援大隊向治安大隊派駐指導專員，并確定防火監督員，負責聯絡指導各派出所消防工作，對派出所消防工作進行業務指導、檢查、培訓，協助開展消防宣傳工作，做好消防應急疏散演練，防止發生有重大影響的火災事故發生。聯席會商會議每季度召開一次，會議明確主題和具體內容，采取部署會、總結會、通報會、座談會、研討會、約談會或現場會等形式召開，會議傳達學習黨委政府對火災防控的通知和要求，通報典型火災案例，共同研判全市消防安全形勢，安排部署工作。自“消防會商”工作機制以來，治安大隊聯合消防救援大隊共列管消防三級重點單位271家（停業33家）,處罰98人，其中拘留29人。有效預防和減少了火災危害，切實保障了人民群眾生命財產安全。