李新海為什么優秀，李新海時間管理，每天必做清單公開啦

李新海優秀嗎？在部分人眼中，李新海不優秀，他們能找出李新海100個缺點，都不重樣的，其中有兩種說法，是他們否定我的主要理由，說李新海課量不多，說李新海員工不多。

還有一部分人，認為李新海超級優秀，因為有夢想，每天知行合一去踐行，有了想法就去嘗試，小步慢跑，以月為單位，不斷迭代，哪條路能走通，哪個方法好用，哪個項目有價值，就持續做。

我突然想起一句話，是電視劇《繁花》中，爺叔說：“做生意不是比誰賺得多，而是要比誰做的。”

部分人說李新海課量不多，那是因為我做企業商學院項目，做培訓外包，做總裁私教，甚至還對接其他優秀講師去講課，增加他們的課量，我自然不需要課量很多，偶爾講講課就行了。

部分人說李新海員工不多，那是因為我有很多項目合伙人，與我一起推動項目發展，我簽約成百上千的講師，我組建大學生實訓團隊。我自然不需要雇傭很多員工，我未來全職的員工，頂多5-10人，就夠了。

還有部分人說，李新海超級優秀，他們認可佩服李新海，這到底是什么原因呢？每個人認可佩服李新海的原因有很多，而其中最具說服力的原因，就是李新海的時間管理。

2024年01月份，李新海再一次升級了時間管理的清單，表面是時間安排，其實也是李新海培養和推廣講師，一條龍服務的商業模式，請品鑒。

01

新海讀書會

每月精讀一本書

過去的半年時間里，李新海精讀了六本書，分別是《學習高手》《高情商交流的48個技巧》《爆紅：創業公司一鳴驚人的6大營銷絕招》《如何找到想做的事》《每個人都有自己的職場優勢》《熵增定律：一切問題的底層規律》，這些書都沉淀出來了讀書卡，我可以用這些讀書卡，開發版權課程，可以給我的弟子和學員。同時召集身邊愿意讀書的人，我們一起讀書，每個月精讀一本書。

02

視頻賞析會

每月剪輯一部劇

過去的日子，我每個月剪輯一部劇，部分劇名如下，《士兵突擊》《大染房》《平凡的榮耀》《幸福到萬家》《底線》《心居》《我的兄弟叫順溜》《天才基本法》《安家》《我的前半生》《楚漢傳奇》《沸騰人生》《獵場》《香山也正紅》《理想之城》《風吹半夏》《一路朝陽》。在2024年01月份熱映的《繁華》，一共30集，我剪輯了61段精華視頻，請看下面的截圖。

就在文章上面，我引用了爺叔的那句話，不正是出自這些視頻中嗎？我所有剪輯出來的精華片段，都會給我的弟子和學員，讓他們自學或開發課程。同時我每個月也會在社群或騰訊會議中組織精華片段的賞析。歡迎感興趣的人報名參加。

03

萬有課件營

每天整理資源庫

告訴你一個秘密，李新海老師有很多課件資料，多到我有生之年，可能都看不完，于是我給自己定下一個小目標，每天整理5-10個課件，將它們分類。這樣我的弟子和學員有需要，就可以給到他們，同時我還建立了萬有課件營的社群，和合伙人一起，每天往群里發課件、模板、模塊、圖片、圖標和報告。如果你想得到這些資料，歡迎聯系我，加入社群哦。

04

新海寫作營

每天發布自媒體

前面的書籍、視頻和課件，能給我提供大量的知識和靈感，我可以發微信朋友圈，然后轉發到頭條、微博、百度、搜狐、網易和知乎等平臺，宣傳自己，實現引流。我的弟子和學員想寫文章，寫書，也可以得到這些素材，實現寫作引流的目的。現在寫作營也對外招募會員，歡迎想寫作，寫書的人，加入我們，一起寫作。

05

十九說口才

每天拆解逐字稿

培養講師，除了內容的積累，更要實戰講課，而講課之前，需要先看看別人是怎么講的，有個參考借鑒，所以我成立了十九說口才俱樂部（原十九說學研社），一方面每天帶著弟子和學員去拆解逐字稿，從演講視頻、授課視頻中提取說話技巧。另一方面，每周四的晚上，還有預約制的磨課活動，只要你想磨課，提前一周預約，我會組織點評嘉賓，旁聽學員，來聽你的課程，讓你的課程，經過一次次打磨，成為精品課。現也打開大門，歡迎對口才感興趣，對磨課感興趣的人參加體驗。

06

師盟講師庫

每天推廣培訓師

很多人都知道，李新海培養講師做了十年，2023年李新海在培養講師的基礎上，新增推廣講師業務，之前沒有與合作的講師簽合同，現在2024年01月份起，所有講師都要簽署推廣合同，簽完合同的講師，都會被我登記，加入師盟講師庫。我還會給他們一個word，里面有我采訪他們的10個問題，讓他們填寫，當得到這些信息后，我會在自媒體和線下渠道推廣他們。該講師庫，會收納全國優秀的講師，也包括我培養的弟子和學員。

07

千師訪談錄

每周采訪優秀者

之前合作的講師，我想采訪他們，我打算將采訪單獨做一個項目，起名叫千師訪談錄，未來我和合伙人采訪的每位講師，他們的經歷，他們故事，都會在訪談錄中有一個記載。這是好事，但是之前，因為團隊人員變動，沒有堅持下去。2024年我將重新組建團隊，2月份做準備，從3月1日起，每周采訪一位講師，同時優秀的創業者，企業在職的高管，也都會采訪，因為三人行必有我師，只要你是優秀者，都可以免費參加一次我們的采訪，講述你的成長故事。

08

人資新力量

一萬里培養計劃

我在十年前創辦了人資新力量，原沈城HR俱樂部，現在已經面向全國發展，累計擁有4000位HR會員。2024年我會與簽約講師合作，推出人資各模塊培養計劃，微課或沙龍，用活動激活老會員，并隨時對接新認識的人資，邀請成為會員，邀請入群。

09

組織公益課

每周宣傳一門課

推廣講師，有很多方法，其中最有效的方法，就是講一堂公益課。2024年我特意準備了三個公益課。一個是針對個人的《五步成師：如何當好培訓師》，兩個是針對企業的《五步成師：如何講好一堂課》和《開口贏銷：給出成交的理由》。一方面，我用公益課宣傳我自己，讓更多企業和個人認可我，與我鏈接。另外一方面，我也會推廣簽約講師的公益課，線下給企業講，線上給個人講。

10

復盤月記錄

每天記錄所有事

李新海有寫日記的習慣，從2010年起，堅持至今，已經10多年了。剛剛過去的2023年，我的日記都寫完了。給你看看word的截圖，我一個月的日記匯總在一個word中。

我每天必須做的事情，除了上述九個之外，那么就剩下寫日記了。我可以100%地確認，寫日記真的是有天大的好處。

比如做好下月，下周的工作計劃；

比如別人找人辦事，你可以列成代辦，不遺漏；

比如你可以記錄自己的故事，后續發朋友圈，寫文章，寫書；

比如你可以復盤自己的錯誤，不斷精進。

好處太多了，就不在此羅列了。我希望你也可以寫日記。

文章寫到這，2500多字，如果你認真閱讀了，那么你一定會有收獲。請你也復盤一下，你的時間管理，請你也體會一下我的商業模式。

2024年，讓我們珍惜每一天，成為更優秀的自己吧。