2025年，清華9人上岸稅務局！為了編制浪費名校光環(huán)，值得嗎？

在很多人眼里，只要考上了清北，就能在各大領(lǐng)域發(fā)光發(fā)熱，為國家社會做貢獻。就比如說2017年考上清華的河北寒門學子龐眾望，靠自己的努力搏得一個光明的前途，如今已是清華大學精密儀器系博士，還擁有三項國家發(fā)明專利。

不過有數(shù)據(jù)表明，大部分清北畢業(yè)生的發(fā)展方向都超出人們的意料。

比如2017年陜西高考文科狀元向遠方，高考考出696分的高分，其中語文138、數(shù)學147、英語142、文科綜合269分。

本來文科男生就少，再加上他愛健身又有一張帥氣的臉龐，當年轟動一時。前不久，他被北京市財政局錄用為定向選調(diào)，崗位為政策研究崗，成為一名公務員。

再如2015年浙江高考榜眼潘森林，畢業(yè)于清華大學金融與經(jīng)濟專業(yè)，在金融行業(yè)干了兩年后離職，最終考了街道辦的事業(yè)編，如今上岸樂清市稅務局，擬錄用為一級行政執(zhí)法員。

近日，隨著國家稅務總局2025年第二批錄取名單的公布，筆者統(tǒng)計了全國各省市的錄取名單，發(fā)現(xiàn)包括潘森林在內(nèi)，今年一共有9名清華畢業(yè)生進了稅務局。

從學歷來看，9名清華畢業(yè)生中，本科4人、碩士研究生4人、博士1人；從去向來看，北京1人、浙江3人、江蘇無錫1人、深圳1人、重慶1人、廣西桂林1人，甘肅平?jīng)?人。

其中，去廣西桂林那位女生備受關(guān)注，因為她是9人中唯一一位清華博士。

這位清華大學女博士考公到國家稅務局廣西桂林市七星區(qū)稅務局，很多人在議論，她這么高的出身，為什么選擇廣西桂林的稅務局呢？

筆者認為，像她這種情況，要么是桂林本地人，因為家鄉(xiāng)的情結(jié)所以考回來，要么就是對象在這里，考過來一起生活，沒有第三種情況。

有網(wǎng)友證實，該女博士去桂林稅務局的原因是因為男朋友在當?shù)厣习啵砸菜闶潜几皭矍榱恕?/strong>

那么，清華博士去基層稅務局，算不算大材小用呢？

作為對比，筆者查閱了廣西稅務局2025年第一批錄用名單，總共768人，其中本科生699人、碩士68人、博士1人。從這個數(shù)據(jù)來看，博士學歷在整個廣西稅務局錄用人員中本就屬于鳳毛麟角，這也讓這位清華女博士更加顯眼。

更值得一提的是，這位女博士此前是在中山市技師學院工作，這個學校是公立技工學校，清華博士去一個普通的技校工作，也是比較少見了！

想當初考上清華大學研究生的時候，那是多么的風光，說她祖墳冒青煙都不為過，可是最后卻要跟一堆本科生競爭稅務局崗位，多么大的落差啊，如果當初清華大學研究生畢業(yè)時走定向選調(diào)的話，或許要比現(xiàn)在好很多。

不過，這位女博士的崗位是“一級主辦”，不是普通一級行政執(zhí)法員。查閱報考要求之后發(fā)現(xiàn)，這個職位需要碩士及以上學歷，這在廣西縣區(qū)單位內(nèi)算是要求很高了，一般區(qū)廳和少部分市級單位才需要研究生學歷。

不單單是這位女博士，這9名清華畢業(yè)生上岸稅務局，或許都是因為想要一份穩(wěn)定的工作和一個編制。

正所謂“宇宙的盡頭是編制”，范進曾經(jīng)被多少人嘲笑過，但他最終進入了體制內(nèi)，還當上了大官，而如今多少人又成為了范進，甚至還不如范進！

職業(yè)選擇是個人的權(quán)利，每個人都有自己的價值觀和人生追求。

說實話，很多人覺得清華北大畢業(yè)就該“干大事”，比如搞科研、當高管，去稅務局當普通職員好像屈才了，但仔細想想，現(xiàn)在找工作哪有那么容易？

在競爭激烈、充滿不確定性的就業(yè)大環(huán)境下，編制代表著穩(wěn)定的收入、完善的福利保障以及相對規(guī)律的工作節(jié)奏，這對于渴望生活安穩(wěn)、追求職業(yè)長期發(fā)展的人來說，無疑是極具誘惑力的。

退一步講，名校光環(huán)只是一時的榮耀，這又不能當飯吃一輩子，真正重要的是個人在職業(yè)生涯中能否實現(xiàn)自我價值，為社會創(chuàng)造效益。

這些高材生進了稅務局，不一定就是“大材小用”，清華畢業(yè)生肚子里有墨水，腦子也靈光，現(xiàn)在稅務工作越來越復雜，又是新政策又是搞數(shù)字化，正需要他們這樣的人來出主意、搞創(chuàng)新，說不定能把工作干得又快又好。

那個去桂林的清華女博士，為了愛情放棄大城市機會，聽著浪漫，其實也是權(quán)衡利弊的結(jié)果，她之前在技工學校的工作都能接受，去稅務局說不定還更有發(fā)展。

不可否認，在如今這個多元化的社會里，學歷的價值真的一年不如一年。所以，我們不妨以更包容的心態(tài)看待他們的選擇，畢竟，職業(yè)無高低貴賤之分，只要能在崗位上發(fā)光發(fā)熱，那便是值得尊重的人生選擇 ！