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六、結(jié)語(yǔ):團(tuán)隊(duì)的力量,來(lái)自共振
一個(gè)團(tuán)隊(duì)的最終競(jìng)爭(zhēng)力,不是某個(gè)人有多強(qiáng),而是大家在同一頻率上共振。共振的人越多,組織的勢(shì)能越高。而阻振的人再少,也足以讓團(tuán)隊(duì)跌出狀態(tài)。
一個(gè)成熟的管理者要明白:能力差的人,可以教;態(tài)度壞的人,必須調(diào)。你留誰(shuí),你容誰(shuí),你獎(jiǎng)?wù)l,你罰誰(shuí)——決定了這個(gè)團(tuán)隊(duì)最終的“氣場(chǎng)走向”。
真正的管理,不是“用最強(qiáng)的人贏”,而是用最正的氣贏。
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⊙編輯:學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)管理(微信號(hào):MBA160)
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