在國企,最怕的就是看不到希望,看不到晉升的希望,看不到加薪的希望,看不到領(lǐng)導(dǎo)認可的希望,看不到被認可的希望。
這種沒有希望的日子,真的會非常痛苦。
因為我們不知道該如何去改變,如何去扭轉(zhuǎn)局面。
我們能選擇做自己,選擇付出,選擇努力,但是我們無法決定別人,特別是領(lǐng)導(dǎo)。
在國企,晉升,加薪,都是領(lǐng)導(dǎo)說了算。
規(guī)則,都是領(lǐng)導(dǎo)說了算。
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我們這些基層員工,干活有沒有意義,同樣是領(lǐng)導(dǎo)說了算。
在領(lǐng)導(dǎo)眼里,他們只看重結(jié)果,只看重業(yè)績,只看重價值。
他們根本不在乎員工的付出有多辛苦,過程有多艱辛,心情有多糟糕。
對于領(lǐng)導(dǎo)而言,他們多的是選擇,我們只是其中的一個選項。
對于我們而言,領(lǐng)導(dǎo)卻是我們的唯一選項,不可跳過。
堅持付出,真的不一定有收獲,不一定能看到希望。
但是我們能做的,依然只能選擇堅持,只能期待那一絲絲的概率。
也許,堅持下去,真的會有希望吧。
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