黔南州啟動2026年春季穩就業促增收專項行動

近日，貴州省黔南布依族苗族自治州人力資源和社會保障局聯合發展改革、工業和信息化、交通運輸等9部門，正式出臺《黔南州穩就業促增收2026年春季專項行動實施方案》。

該方案標志著黔南州以“1+3+1”模式為核心的春季就業服務攻堅戰全面啟動，旨在通過一系列精準、貼心、創新的服務舉措，全力確保全州就業局勢穩定，助力經濟社會發展實現“開門紅”。

本次專項行動覆蓋2026年1月至3月，重點圍繞五個方面展開，并推出15項具體服務與政策：返鄉人員暖心服務、“入企探崗”促就近就業、東西協作拓崗護航、返鄉人員培訓賦能以及人力資源服務協同增效。

為迎接返鄉人員，黔南州將在州內高鐵站、長途汽車站等主要交通樞紐設立39個“返鄉就業創業服務點”，提供崗位信息、政策咨詢、意愿登記等“一站式”服務，并發放包含就業政策、維權指南的“服務禮包”。同時，運用“大數據+鐵腳板”模式動態監測返鄉人員信息，為后續精準對接奠定基礎。

在促進就近就業方面，黔南州創新推出“入企探崗”模式。州縣兩級將分行業、分批次組織有意留鄉發展的求職者走進本地重點企業，實地參觀生產生活環境，與企業負責人、優秀員工面對面交流，實現“沉浸式”選崗體驗。配套舉辦的“探崗歸來”專場招聘會，將搭建快速簽約通道，并結合“就業大篷車”下鄉、直播帶崗等多種形式，將崗位直接送到群眾“家門口”。

為拓展省外就業渠道，州縣將組建勞務協作小分隊，主動“走出去”赴粵港澳大灣區、長三角等黔南籍務工人員集中地區訪企拓崗，計劃儲備優質崗位7萬個以上。同時，通過“請進來”舉辦東西部勞務協作系列招聘會、組織省外企業“送崗下鄉”等方式，為外出務工人員提供豐富多元的選擇。

備受關注的返崗護航服務也將持續升級。2026年2月19日至3月8日期間，州級將統籌開行前往廣東、浙江方向的免費返崗高鐵專列8趟，預計輸送4500人以上。各縣(市)將同步組織“點對點”直達專車和集中自駕返崗服務，提供“出家門、上車門、進廠門”的貼心保障，全年計劃通過專車專列組織化輸出就業1.5萬人以上。

專項行動還將充分利用春節契機，掀起“技能充電”熱潮。計劃圍繞州內磷化工、新材料、輕紡等重點產業及省外緊缺工種，舉辦92期“訂單式”“定向式”培訓和“返崗技能提升班”，推行“雙證書”模式，計劃培訓4000人次以上，有效提升勞動者就業競爭力。

在凝聚服務合力方面，黔南州創新推出“揭榜掛帥”模式，針對州內重點產業的用工難題，公開發布需求清單，鼓勵優質人力資源服務機構“揭榜”并提供從招聘到穩崗的“一攬子”解決方案。同時，支持本地機構“跨省拼單”，與重點用工地區企業直接對接，承接批量性用工訂單。

黔南州人社局相關負責人表示，此次春季專項行動將通過全鏈條、精準化的就業服務組合拳，努力實現一季度城鎮新增就業2.3萬人以上、州內規模以上工業企業用工率穩定在98%以上等目標，為全年就業工作開好局、起好步，為全州經濟社會高質量發展提供堅實的人力資源支撐。(牟泗亭)