樹長千尺不忘根,人走萬里不忘本,這句話形容劉強東再合適不過。
2026年臘月,江蘇宿遷光明村的年味比往年更濃幾分,八輛裝滿年貨的大貨車浩浩蕩蕩開進村子,紅色無人車在前面領航,村民們推著三輪車、拉著手推車,排著隊滿臉笑容地等著領物資。
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“大強子又回來給咱送年貨啦!”村口的大爺大媽們念叨著,語氣里全是驕傲。
這場讓全網羨慕的年貨盛宴,已經是劉強東堅持的第十二個年頭,這份總價值遠超3000萬元的厚禮,藏著他對故土最細膩的惦念。
可就在全村沉浸在這份喜悅中時,惡心的一幕還是上演了。
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劉強東又給村民發年貨了
先說一下今年的年貨清單,說得上是“精準戳中”老中小三代人的需求。
給長輩準備的是能說宿遷方言的大屏AI手機,還有血糖儀、蛋白粉這些養生好物,怕老人看不清、用不慣,細節想得特別周到。
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年輕人能領到微波爐、筋膜槍,都是日常用得上的東西,小孩的專屬禮物是護眼臺燈,藏著對家鄉下一代的期許。
除了這些,米面油、羽絨服、堅果禮盒這些剛需物資也一樣不少,一戶人家的年貨得用三輪車拉兩趟才能運完。
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村支書騎著小電驢,拿著喇叭挨家挨戶通知:“趕緊把家里騰塊地方,年貨太多怕放不下!”
更讓人驚喜的是,今年劉強東不光送年貨,還給村里辦了件大事。
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村里的AI教室正式落成了,里面有編程沙盤、VR地理教室,孩子們不出村就能接觸到最前沿的人工智能技術。
過年期間,村里還會辦村晚,有舞龍舞獅,還有AI虛擬主持人串場,熱熱鬧鬧的氛圍讓整個村子都活了起來。
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工作人員還主動上門,給高齡老人打掃屋子、擦玻璃,把溫暖真正送到了心坎里。
有村民拆開禮盒后感慨:“去年發的手機還沒換呢,今年又送新的,大強子是真把咱當親人待。”
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可就在這份溫暖蔓延的時候,卻發生了一幕讓人惡心的鬧劇。
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惡心的一幕
1月27日,劉強東的老父親剛回到老宅門口,就被一群不明身份的人團團圍住。
這些人舉著手機、相機,鏡頭都快懟到老人臉上了,還有人硬要把一封信塞給老人,讓他轉交給劉強東。
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一輩子樸實本分的劉父從沒見過這陣仗,嚇得連連后退,慌亂地擺手:“不要給我,沒有用的!”
好在隨行的工作人員及時上前制止,嚴肅地說:“要找劉總就走正規渠道,別在這打擾老人清靜!”這場鬧劇才得以收場。
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讓人動容的是,受了驚嚇的劉父沒有回家休息,反而提著一背包零食,徑直走到年貨發放現場,默默分給村民和游客。
熟悉劉家的人都知道,劉父一直過得很低調樸素,就算兒子功成名就,也依然守著村里的老房子,平時還會撿起年貨現場的廢紙箱賣廢品,從不想給兒子添麻煩。
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這份刻在骨子里的善良,和那些圍堵者的功利貪婪形成了鮮明的對比。
視頻傳到網上后,網友們都怒了:“騷擾樸實老人算什么本事?人家好心回饋家鄉,你們倒好,跑來走捷徑!”
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大家紛紛怒斥這群人的行為“毫無底線”“吃相太難看”,人家好心給鄉親送年貨,你們卻為難一位年邁的老人,真的是沒有一點道德可言!”
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吃相難看
其實這些年,劉強東每年回村送年貨,都少不了各種質疑聲。
有人說他是作秀,覺得花三千萬送年貨比打廣告管用,有人酸溜溜地揣測,說這些年貨都是滯銷貨。
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還有人擔心,“現在送得這么大方,以后不送了,村民還會念他的好嗎?做好事適合而止,偶然送一次,大家都會感恩,每年都送,大家會認為理所當然!”
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甚至有記者在現場直接追問村民“萬一明年不發怎么辦”,刻意試探人性的險惡嘴臉暴露無遺。
面對這些質疑,光明村的村民們說得很實在:“就算是作秀,他這秀也修了路、建了學校、給了咱實實在在的好處,我們巴不得他年年都來!”
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還有老人說:“當年幫他,從沒想著要回報,他現在能記得大家,我們就很滿足了。”
很多人不解,劉強東早已功成名就,為啥非要頂著這么多非議,十幾年如一日地回饋家鄉?答案,藏在三十多年前的一段往事里。
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劉強東不忘初心
1992年,18歲的劉強東考上了中國人民大學,可家里窮得連赴京的路費和學費都湊不齊。
眼看就要錯過開學,全村27戶鄉親主動伸出了援手,你五毛我一塊,一共湊了500多塊錢。
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還有村民從自家雞窩里摸出雞蛋,湊了76個,用紅布包好裝進竹籃,讓村支書送到火車站。在那個年代,500塊錢相當于普通村民大半年的收入,這份帶著體溫的恩情,劉強東記了整整34年。
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他常說:“沒有當年的鄉親們,就沒有今天的我。”這份感恩,從來不是說說而已,而是轉化成了實實在在的行動。
從2015年第一次大規模回村,給全村650多名60歲以上的老人每人發1萬元現金紅包開始,反哺家鄉就成了他每年的固定動作。
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村里的土路坑坑洼洼,下雨天根本沒法走,他掏了3600萬把土路改成了平坦的柏油路。
村里的孩子要跑到幾公里外上學,他出資建了幼兒園、捐建了小學,還配了校車,村里的老人養老難,他就建了養老院,給村里通了自來水。
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比起這些民生福利,劉強東給家鄉帶來的最大改變,是讓鄉親們不用再背井離鄉。
他把京東的客服中心、物流基地、云計算基地都遷到了宿遷,累計投資超200億元。
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這些項目帶動了上萬人就業,吸引了當當網、小米網等眾多企業跟進,讓宿遷從一個傳統農業城市,變成了全國知名的客服之都。
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劉強東帶領自己家鄉變得更好,幫助村民就業,還每年給他們發福利,真的是授人以魚又授人以漁了!
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成功企業家的特性
其實,像劉強東這樣心懷感恩、堅守初心的良心企業家,還有胖東來的于東來。
胖東來的成功秘訣,從來不是無休止地追逐利潤,而是于東來所倡導的自由愛的價值理念。
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他把員工當成家人對待,這里的基層員工月薪能達到6500-9000元,是當地行業的2-3倍,店長年薪可達百萬。
員工享有30天年假、周二閉店休息的福利,甚至還有不開心假調節情緒。
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公司更將95%的年度利潤用于團隊分紅,一線員工擁有500元以內的客訴自主處理權。
為了保護員工,胖東來還設立了委屈獎,員工因履行職責受不公正對待,最高可獲得10萬元補償。
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說真的,胖東來的暖心從來不是裝的,全是實打實的細節,不僅對員工好,對顧客的服務也很貼心。
有顧客不小心摔碎了買的盤子,主動去賠錢,結果店員反倒先道歉,說沒把包裝做好,免費給換了新的,還一個勁說讓顧客跑兩趟不好意思。
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之前有女顧客在超市突發生理痛,保潔阿姨發現后,直接把人請到員工休息室,遞熱水、給布洛芬和暖貼,全程照顧得妥妥的。
這種把顧客和員工當家人的樣子,真的太讓人感動了,這就是劉強東和于東來能被到老百姓喜歡的原因。
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結語:
說到底,劉強東堅持十二年送年貨,送的不僅僅是物資,更是一份“飲水思源、知恩圖報”的正能量。
這份正能量,值得我們所有人珍惜和守護,而不是被消耗、被玷污。
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希望那些別有用心的人能早點醒悟,別再用自己的功利心,破壞這份難得的鄉情與溫暖。
也希望這樣的暖心善舉,不會因為這些糟心事而降溫!
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