電動知家消息,2月3日,據新浪科技報道,德國汽車零部件巨頭博世啟動在華“人員優化”,其中燃油汽車項目和氫燃料電池項目成為人員優化重災區,人數近200人。不過,也有員工證實裁員補償方案相對優厚,全部補償N+4。
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對于“裁員”的說法,博世中國官方進行了否認,稱此舉是企業的正常經營管理深化行為。知情人士還透露,這只是第一批,今年6月份,還將在國內開啟一輪裁員,涉及員工會更多。
博世目前是全球最大的汽車零部件供應商, 中國是博世集團全球最大單一市場之一。截至2025年底,博世中國員工約達5.7 萬人,博世集團在中國有35個生產 基地與26個技術中心,業務主要集中在智能出行、工業技術等領域。 其中智能出行業務貢獻占比82%,如汽車芯片、座艙域控制器、FOTA遠程標定系統等產品在中國市場銷量領先。 近年來,隨著國內新能源汽車的快速發展, 國內傳統燃油車市場持續萎縮,而在智能化、輔 助駕駛領域,又受到華為、比亞迪、吉利等中國品牌的激烈競爭,業務增長明顯放緩。
博世全球業務表現也并不理想。近日,博世集團首次公開承認2025年業績未達預期,銷售額和利潤大幅下滑。根據德國《經理人雜志》報道,博世首席執行官斯特凡·哈通在一份內部備忘錄中向員工透露,公司2025年銷售額約為910億歐元,利潤率“大幅低于營收的2%”,無法實現原定銷售目標。
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為應對經營壓力,博世已于2025年10月宣布在其核心移動出行部門削減1.3萬個工作崗位,這是繼2024年宣布裁員9000人后的又一次加碼。裁員的主要原因是電動汽車需求未達預期、傳統內燃機業務逐步退出以及中國市場競爭白熱化。這些結構性變化迫使博世不得不進行大規模業務重組。
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