要說芯片行業里哪家給錢最大方?
既不是寒武紀,也不是什么GPU四小龍,而是今天登陸港交所的——瀾起科技,上市就漲了超57%,很多人說,瀾起科技這沒漲到位啊,大家對它的期望可是中簽一手賺1萬的。
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瀾起科技可不是什么新人。2004年成立,2013年就去納斯達克轉過一圈,2019年又是科創板首批上市企業之一,業績是真的一直挺能打。
2025年前三季度,瀾起科技總營收接近80億,僅第三季度就干了40億,同比暴漲57.8%;凈利潤16億,同比增長66.89%。經調整凈利潤率高達52%,賺錢能力遠遠甩開同行平均水平。
更夸張的是,三季度末瀾起科技持有的現金及現金等價物為87.72億元。注意了,瀾起科技并無短期借款和長期借款,通常這樣的公司都不一般。對了,瀾起科技2021年至2024年的理財產品余額都是十幾億。
另外,應收賬款才5.68億,相比單季40多億的營收,說明產品是真搶手,對下游客戶說話相當有底氣,先打錢,再給貨。
去年它家最大客戶都來自韓國,三星、SK海力士、美光都是它的“下游大佬”。
瀾起手里的王牌,DDR5內存接口芯片,正在迅速取代老舊的DDR4。新品技術含量高,定價權和利潤空間自然也水漲船高。就像折疊屏手機比普通屏幕手機賣得貴一樣。
所以,瀾起給員工的工資也很高,甚至在招股書上,都寫得特別清楚。
研發部門:
2025年前三季度平均薪酬約70.83萬元,全年肯定破百萬了。(研發成本4.08億,研發人員576人)
2024年,平均年薪約99.48萬元。(研發成本5.33億,研發團隊536人)
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還有銷售部門:
2025年前三季度,平均薪酬約91.34萬元,全年肯定也破百萬。(銷售成本6942萬,員工76人)
2024年,他們的平均年薪約117.9萬元。(銷售成本8372萬,員工71人)
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最后看管理部門:
2025年前三季度,平均薪酬約422.7萬元,沒錯,是四百多萬!招股書里解釋了,這主要是A股股價上漲,導致高管激勵計劃的成本相應增加。
2024年,管理部門的平均年薪約101萬元。
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這么說吧,這幾年A股董事長們都在降薪,但瀾起顯然沒這個必要。兩位創始人楊崇和、戴光輝去年稅前薪酬都是999萬,而且兩位創始人手里股票也不少哦。
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對了,多提一句啊,瀾起科技的創始人楊崇和現年67歲,是業內公認的“IC設計業海歸第一人”,跟中微公司的創始人尹志堯有得一拼,二人堪稱中國半導體產業的泰山北斗。
就連CFO也有年薪310萬,注意,瀾起的CFO還拿著公司獎勵的股票,價值約1.4億,董秘手里股票也值好上千萬。
看到這兒,可能有投資人想問:公司賬上明明躺著80多億現金,為啥還要來港股募資?
這個嘛……現在港股市場這么歡迎,不上白不上唄!
作者丨冰河
編輯丨墨墨
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