本報訊(通訊員汪志強 許世東)為切實解決青年職工婚戀難題,增強職工歸屬感與幸福感,中國鐵路南昌局集團有限公司南昌高鐵基礎設施段工會創新推出“紅娘獎”激勵政策,常態化開展青年交友聯誼活動,以暖心服務為單身職工搭建交友鵲橋。2025年,該段有13對青年職工成功牽手,其中3對步入婚姻殿堂。
該段工會通過設立“紅娘獎”,鼓勵干部職工主動當“月老”、做“紅娘”,為單身同事牽線搭橋,對牽線成功的紅娘給予相應獎勵,充分調動全員參與的積極性。同時,精準對接職工需求,聯合段內外單位開展形式多樣的線下聯誼活動,為青年職工創造相識相知的機會。
來源:工人日報
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