河南
大象新聞記者 張亮 通訊員 嚴磊
為深入貫徹落實省總、市總“十件實事”部署要求，用心用情解決職工子女假期“看護難”問題，2026年2月1日，信陽市中心醫(yī)院第四屆“愛心托管班”正式開班，為61名5—13歲的職工子女提供為期20天的寒假托管服務，以實際行動傳遞組織溫暖、提升職工幸福感。
本期托管班仍堅持“安全第一、專業(yè)護航、全面育人”原則，引入第三方專業(yè)機構規(guī)范運行，實現(xiàn)兩院區(qū)專車接送、營養(yǎng)午餐、午休看護全覆蓋。根據(jù)不同年齡段學生需求，分設5個班級，配備專業(yè)教師團隊，同步開展假期作業(yè)輔導與薄弱學科提升；開設繪畫、手工、音樂、書法、體育等興趣課程，促進孩子全面發(fā)展。同時，嚴格落實專職安保、消防排查、應急預案等制度，織密安全防護網(wǎng)，讓職工放心、孩子舒心。
開班以來，醫(yī)院工會領導多次深入班級看望慰問，組織開展“非遺拓福運，巧手迎馬年”迎新春親子活動、結業(yè)典禮等，讓孩子在傳統(tǒng)文化浸潤中收獲成長，增強歸屬感和幸福感。
“孩子有人管、作業(yè)有人教、安全有保障，我們在臨床一線工作更安心了。”這是來自職工的真實心聲，也是醫(yī)院推進“家文化”建設、打造“家庭友好型”工作場所的生動實踐。
近年來，信陽市中心醫(yī)院始終堅持黨建引領，聚焦職工“急難愁盼”，連續(xù)舉辦四屆愛心托管班，累計服務職工子女370余人次，真正把組織的關懷送到職工心坎上。下一步，醫(yī)院將持續(xù)深化服務內涵，健全常態(tài)化長效機制，以更實舉措辦好民生實事，不斷提升職工歸屬感與滿意度，凝聚起推動醫(yī)院高質量發(fā)展的強大合力。
編審：孫曉東
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