上海
財聯社3月4日訊（編輯 趙昊）最新發布的“小非農”強于預期，反映美國勞動力市場出現了一定的企穩跡象。
周三（3月4日）美股盤前，美國自動數據處理公司（ADP）發布的數據顯示，2月私營部門增加6.3萬個就業崗位，創去年8月以來的最高水平，高于市場先前預期的5萬個，但1月數據從2.2萬個下修至1.1萬個。
分項數據顯示，整個貨物工業類別總共增加了1.6萬人，其中建造業增加了1.9萬人，自然資源和采礦業增加2000人，制造業減少5000人。
服務行業類別方面，教育和衛生服務行業增加了5.8萬人，信息行業增加1.1萬人，金融業增加2000人，休閑和酒店業增加1000人，“其他服務業”這一類別增加6000人。
但同時，專業/商業服務行業減少了3萬人，貿易/運輸/公用事業行業減少1000人。
按企業規模分類，小型企業（1-49人）就業人數較上月相比增加6萬人，中型企業（50-499人）減少7000人，大型企業（500人以上）增加1萬人。
ADP報告寫道，2月份招聘人數大幅增長，創下自去年7月（當時增幅為10.4萬人）以來的最佳就業增長紀錄，建筑業、教育和醫療服務業引領了增長。
報告還顯示，跳槽員工的薪資同比上漲6.3%，較1月有所放緩；留任員工的工資增幅則維持在4.5%。
ADP首席經濟學家Nela Richardson表示：我們看到招聘人數有所增加，薪酬增長也保持穩健，尤其是對于那些未跳槽的員工而言。”
“但由于招聘集中在少數幾個行業，跳槽并未帶來普遍的薪酬增長。事實上，2月份跳槽帶來的薪酬溢價跌至歷史新低。”
分析認為，這份報告表明，在年初就業增長幾乎停滯之后，勞動力市場正緩慢站穩腳跟。
隨著其經濟政策不確定性降低，一些雇主正重新加大招聘力度，減稅政策也可能為投資和就業增長提供支撐。
先前，美聯儲官員普遍表示，就業市場正在趨穩，這將使他們在短期內維持利率不變，從而可以把更多精力放在頑固的通脹問題上。
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