千問模型核心負責人突然卸任,阿里高管緊急集結答疑,平息行業震蕩。
3月4日凌晨,阿里千問大模型技術負責人林俊旸突發社交平臺發文官宣卸任,引發廣泛關注,當天下午阿里便召開緊急全員會議答疑,隨后CEO吳泳銘發布內部郵件,明確后續安排并穩定團隊信心。
阿里高層通過緊急會議與內部郵件,雙重回應此次人事變動。3月4日下午,通義實驗室召開All Hands緊急會議,阿里集團CEO吳泳銘、首席人才官蔣芳、阿里云CTO周靖人等高管出席,直面千問團隊成員關于團隊拆分、資源投入、新負責人安排等疑問。
會上高管明確表示,此次調整并非團隊收縮,而是為了擴充人才、加大資源投入,屬于團隊擴張范疇,同時承認此前在組織形式溝通上存在不足。3月5日,吳泳銘再發內部郵件,正式確認批準林俊旸辭職,感謝其任職期間的付出,并宣布由周靖人繼續帶領通義實驗室推進后續工作,同時成立基礎模型支持小組,由吳泳銘、周靖人、范禹聯合牽頭,統籌協調集團資源支持基礎模型建設,強調將堅持開源策略、持續加大AI研發投入和人才吸納力度。
![]()
就在人事變動期間,千問模型近期的排名表現依舊亮眼,彰顯核心競爭力。據全球最大AI開源社區Hugging Face2月公布的開源大模型榜單顯示,阿里千問3.5系列模型包攬榜單前四名,其衍生模型數量已超20萬,位居全球第一,成為全球最大的開源模型族群。另據3月3日AI產品榜(AICPB)發布的最新數據,千問APP月活用戶一舉突破2.03億,超越Claude、Gemini等海外明星產品,躋身全球第三大AI應用,且以552%的增速位列全球第一,展現出強勁的市場爆發力。此前3月2日,千問團隊開源的4款Qwen3.5小尺寸模型,還獲得特斯拉CEO馬斯克公開點贊,稱贊其具備“令人印象深刻的智能密度”。
![]()
值得注意的是,在林俊旸提出離職的3月3日當天,阿里巨頭集體現身談AI,釋放明確戰略信號。馬云攜蔡崇信、吳泳銘、蔣凡、井賢棟等阿里與螞蟻集團核心高管,齊聚杭州云谷學校,圍繞AI時代的發展與人才培養展開交流,馬云直言AI是歷史性革命,對社會沖擊遠超想象,吳泳銘、井賢棟等也紛紛表態,強調AI應服務于人,凸顯阿里對AI賽道的高度重視,與此次緊急回應人事變動形成呼應,進一步傳遞戰略不變的信號。
![]()
截至目前,幾位離職人員的最新動向已部分披露。核心負責人林俊旸在3月4日官宣卸任后,當天下午發布朋友圈表示,暫時不回復消息和電話,需要休息,并叮囑千問團隊成員“按照原來安排繼續干”,但未透露個人下一步職業規劃,阿里方面也未提及其接任者的最終確定信息,僅有傳言稱前DeepMind高級資深研究員周浩或將參與千問技術管理,具體職位仍在討論中。
![]()
同日,千問團隊研究員李凱鑫、惠彬原也同步宣布離職,其中李凱鑫透露,千問原本計劃在新加坡建立技術據點,受林俊旸卸任影響,該計劃已被叫停。
3月5日,有消息稱,林俊旸團隊的出走,最核心的導火索是阿里讓基礎大模型研發的開源團隊,將日活躍用戶數(DAU)做主重要考核指標。這讓團隊被迫將大量的精力放在做紅包活動、簡化模型功能、對接阿里生態的消費場景上。這種調整被指本末倒置,核心技術人才的專業價值得不到認可,創新熱情被徹底磨滅。
來源:星河商業觀察
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.