在上海月薪7000到底難到啥程度？網(wǎng)友吐槽比減肥還絕望！

網(wǎng)友熱評！！！

很多人都認(rèn)定了大城市能輕松找份收入不錯的工作，尤其是像上海這種一線城市，工資高消費高，開口閉口都覺得月薪過萬是家常便飯。可真到你踏入這座城市，去找工作就會發(fā)現(xiàn)，連7000的月薪都成了一道邁不過去的門檻。前兩天有個網(wǎng)友發(fā)帖，說在上海投了好幾個六七千的崗位，要么直接沒消息，要么被HR否了：“你這能力不值這個價”。底下評論一堆人跟著唉聲嘆氣，說他們投十幾個崗位，結(jié)果一個都沒著落。現(xiàn)在7000塊都成了“高不可攀的大山”，簡直是真實版的“找工血淚史”。

說到文員類的工作，有網(wǎng)友分享自己在上海干文員，雙休、早八晚四點半、平時基本不加班，月薪粗略6000多（實際到手就5000出頭），感覺公司就是養(yǎng)老院。說白了，就是舒服歸舒服，錢是真不夠花。有人還調(diào)侃：“魚和熊掌不能兼得啊”，想要輕松點工資就捉襟見肘，工資稍微高點又拼不過人家。尤其是那些外地來上海打拼的人，每月工資稅前四五千，稅后兩三千，房租一扣再算吃喝，能活下來都不容易，更別提“生活”了。看著這樣的崗位像救命稻草，其實就是按在貧困線上蹦迪，要么省吃儉用，要么瘋狂兼職透支身體。

在一些公司，給員工開稅前6000的工資，已經(jīng)夠緊巴巴的了，老板還要求“一人多崗”，工資根本不漲。其實那就是變相壓榨，讓一個人干幾個人的活，老板省了錢，員工累到體力透支。很多人以為多崗是“鍛煉能力”，實際上只是讓你榨干最后一點價值。沒有經(jīng)濟基礎(chǔ)的人，所謂“自由雙休”都是空談——那些三千塊工資的雙休班，表面滿足了執(zhí)念，實際就是在火坑里掙扎。連飯都吃不飽，雙休又有什么用？還不如工資高點，哪怕只休一天，至少能吃好點。

說實話，在上海找工作真的像“開盲盒”。有人技術(shù)證書一大堆到處碰壁，有人啥也不會反倒進了好公司，有人投簡歷半年連面試都沒見過，有人胡亂投兩份就被錄用了。不是技術(shù)不重要，只是這城市的運氣因素實在太大，有時候比努力還管用。以前大家都覺得上海沒有最低工資，只會越來越高，可等真進到這城市才發(fā)現(xiàn)，7000塊對于沒學(xué)歷沒技術(shù)的人來說簡直就是海市蜃樓——看著挺美，實際都是坑。你以為隨便找份工作輕輕松松，其實別人是脫層皮才摸到邊。

有一句話挺扎心：“在上海，月薪7000以下叫生存，7000以上才叫生活，大部分人都在生存線上蹦迪。”尤其是那些外地人，房租生活費一除，能剩下2000塊算是高手。難怪有人說：“寧要老家3000塊雙休，不要上海7000單休”。就算工資漲到7000，想喝奶茶自由都夠嗆——一杯網(wǎng)紅奶茶三十塊，7000塊也就能喝233杯，喝完還得精打細(xì)算省著花。 你們說在上海想拿到7000，到底有多難？我覺著要比減肥還難，減肥還能看見效果，掙錢卻看不著希望！