登上熱搜引關(guān)注,3月8日就迎來婦女節(jié)了,女職工們將迎來春節(jié)后的第一個(gè)假期。然而,打開日歷卻發(fā)現(xiàn),今年3月8日在周日。不少人都在問:這消失的“半天假”還有嗎?能補(bǔ)休嗎?被安排加班,加班工資怎么算?
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首先來回答“恰逢周末的婦女節(jié)能補(bǔ)休嗎?”根據(jù)《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》第六條規(guī)定:全體公民放假的假日,如果適逢周六、周日,應(yīng)當(dāng)在工作日補(bǔ)假;部分公民放假的假日,如果適逢周六、周日,則不補(bǔ)假。
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那當(dāng)天被安排加班的話,加班工資怎么算呢?根據(jù)規(guī)定:在部分公民放假的節(jié)日期間,對(duì)參加社會(huì)或單位組織慶祝活動(dòng)和照常工作的職工,單位應(yīng)支付工資報(bào)酬但不支付加班工資。如果該節(jié)日恰逢星期六、星期日,單位安排職工加班工作,則應(yīng)當(dāng)依法支付休息日的加班工資。因此,今年婦女節(jié)被安排加班但不能補(bǔ)休的,加班費(fèi)按照休息日加班費(fèi)計(jì)算(日工資的2倍)。
來源:中國(guó)政府網(wǎng)、人民網(wǎng)、人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站
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