記得前不久看到過一篇報道:大多數大學生認為自己畢業十年內能實現年收入百萬。
今天我們先不說這個是否可行,就重點來說說怎么成為職場人生贏家這個話題,繼續往下看
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職場風云變幻莫測,即使是畢業多年的大學畢業生也不一定能完全讀懂其中的奧秘。
如果你不但想做一個“自己的生涯贏家”,還要做企業認同的“職場贏家”。
那你就要認真考慮下面這些建議了:
1.首先要調整好自己的期望值
職場人不能適應新環境,大都與其事先對新環境、新崗位估計不足,期望值定得過高、不切實際有關。
當他們按照過高的目標接觸現實環境時,往往會產生一種失落感,感到處處不如意、不順心。 特別是初出校門的大學生,很多想法都是理想化的,與現實有不少差距。
因此,在工作崗位上,最重要的就是能夠根據現實的環境調整自己的期望值,盡量把期望值定得低一些、現實一些。
畢竟走穩第一步,比掙多少錢重要得多。
2.勇敢接受“欺生”現象
陌生的環境,令初來乍到的你一定有滿腦子的問題需向同事請教。
可人家的回答是能用一個字的不用兩個字,不然就是含含糊糊地讓你一頭霧水。
這就是普遍的欺生現象。
其實大多數人的欺生心理只是由于懷有戒備之心,認為持不冷不熱的態度最安全。
記信,放棄對“熱烈歡迎”的奢望,硬著頭皮好好想想辦法吧。
3.別自命不凡
你不必強說你通過怎樣的努力才達到你的成就,但也不要說得太過輕松,因為這樣說會令人妒忌。
你要平易近人,保持低調,這樣便可在職場中無往不勝。
4.盡快適應新環境
初來乍到,你要盡快熟悉“圈子”里的人和事,先不要多嘴,以免惹人煩。
最好是保持沉默,多聽、多看。
用謙虛誠懇的態度向同事學習業務知識,主動與感覺友好的同事接觸,根據相同的愛好,可共同參加一些業余活動。
只要你把關系理順了并很快地融進了“圈子”,那么對你日后的工作將大有裨益。
5.周一千萬別遲到
一般單位的領導都有這樣一個習慣,周一一早會有意無意地挨屋轉一轉,看看本單位各部門的人到齊了沒有。
如果有誰周一就遲到,準逃不過領導的眼睛。
并且,許多單位在周一會有一個例行晨會,或布置新工作或傳達重要的精神,因此周一在這一周之中顯得特別重要。
所以,無論你有什么困難都要克服掉,周一千萬別遲到。
6.敢于接受風險
每一個決策的后面都有風險,但風險是可評估的,若不踏出新的一步,就沒有成功的機會。
你可能正在思考:如果我接受了新方案,萬一失敗了怎么辦?
或者是如果我負責新業務,成績不理想,會不會臉上掛不住?
記住,不冒險雖然很安全,但這樣一來,你永遠不會進步。
如果只是為了安全感而保守地待在原地。總有一天,在你沒想到的時候,別人會輕易地奪取你的腹地。
所以,需要你不斷地訓練自己逐步接受風險的能力,不必過于害怕改變。只要方案做的OK,風險完全可控,再說你上頭不是還有領導么?
不斷地學習的過程,甚至是失敗的經驗,都能幫你作出更大的決策并承受風險。
認真地做到了這幾點,你在職場中一定會逐步地脫穎而出,嶄露頭角。
最后,祝,你在職場中一路長虹~~~
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