理解國情,或許才能看懂事情。
一
“你大爺還是你大爺”
造車新勢力能夠替代國內的傳統車企嗎?
過去,孔二老師也一度認為傳統車企日薄西山,未來不久將被造車新勢力中的勝出者漸次取代,催生新的時代巨頭。但這樣的本能認知其實存在一個天然誤區,那就是忽略了國情的基本屬性,當引入這一前提,我們則會得出另外一個截然相反的結論:汽車行業的新舊交替,并不會在中國市場普遍發生。
拒不完全統計,長安汽車員工數近7萬、一汽員工數13萬、上汽員工數21萬、廣汽員工數11萬、東風集團員工數12.7萬……如果這些企業真的遭到根本性的動搖,海量的失業將不單單是行業問題,而會大概率的上升為社會問題。
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尤其個中的復雜之處還關乎“上下”兩大層級。“上”在于,中國的眾多老字號車企都擁有央企、國企角色,其中的領導團隊既擁有市場層面的董事長、總經理等頭銜,也在行政層面頭頂正部級、副部級等身份。所以,企業經營的好壞不僅關乎企業本身,也關乎自己“進步”的政績。
而“下”在于,央企、國企的員工制度十分錯綜,幾乎牽一發而動全身,上世紀八九十年代紡織業的下崗潮就曾成為一個時代的歷史事件,老字號的車企們并不想重演這一歷史。
此外,相比較其他行業的國退民進,汽車行業在國情中基本還是會牢牢穩固在國有之中。因為,汽車是能拉動其他產業最多的行業之一,僅次于房地產和大基建。房地產近些年的變革我們有目共睹,排名前十的榜單中央企、國企已然占據六席(2022年數據) ,今年隨著碧桂園的暴雷、龍湖的頹勢,國&央陣容有望擴容至8席。
在此背景下,再考慮眾多老字號車企與新中國共成長,做出過卓越的歷史貢獻,擁有“國有資產”的特殊歷史地位,我們就可以不言而喻——如果我們是高層決策者,出于國家層面思考,面對新能源汽車產業的時代變革,最好的改變方式不是以新替舊,而是促進老字車企的產業升級與產能去化。
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也就是說,相比較拉新打舊地催生新巨頭,上層決策更傾向讓老字號車企平穩轉型,如此一來既能抓住行業風口,又能以最小的損失降低改革成本。
于是,強調絕不造車的華為終于從幕后走到臺前,開始聯合眾多老字號車企進行迭代進階。孔二老師個人猜測,華為是帶著“任務”下場,近些年在種種波折下備受國家呵護,自然也肩負了產業報國的責任與義務,所以,不能只盯著自己要不要造車的一畝三分地,而是要帶動整個傳統汽車產業普遍轉型。
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網上始終很多聲音揶揄華為的崛起是吃了“愛國情懷”的紅利,但從實際行動來看,華為也正在將這樣的紅利轉化為各行各業、尤其是汽車產業的發展動力,而并非坐享其成。
然市場角逐自然不會絕對的皆大歡喜,有人順暢就有人難受,華為對老字號車企的聯盟“組局”,無形中難免會令造車新勢力芒刺在背。
二
主觀的非圍剿,客觀的反圍剿
為什么?
因為主觀上,華為與老字號車企的同盟未必要同造車新勢力針尖對麥芒,但造車新勢力誕生的意義與價值,就在于對運用新技術、創造新體驗。畢竟在“純制造”的基本盤上,大家共享的都是國內的同幾套供應鏈和供應商,工廠班底也都大同小異。
而為了贏得增長空間與市場份額,造車新勢力與生俱來就必須將自身與傳統車企進行顯著區隔,盡最大可能的營造差異化。口頭上,以蔚小理的為代表的造車新勢力一再表達自己的目標是搶奪BBA的主流市場,但BBA在30-50萬價格區間的總銷量加起來也只在110萬上下(不完全統計,源自2022年奔馳C級、E級、GLC;寶馬3系、5系、X3;奧迪Q5、A6等主要車型),而一家車企規模效應的門檻則以100萬為起點,這一份額又怎么可能被一家新勢力獨占?
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況且,BBA尚有全球市場來托底,造車新勢力暫時只能以國內市場為唯一增長池。
所以,造車新勢力的真正生命線是進一步下沉的大眾市場,這也就是為何小鵬一開始就扎根20+萬區間,而蔚來、理想也已然部署20-30萬的子品牌與新車型。而到了這一戰區,就與老字號車企們的大本營基本重疊了,于是,不管主觀上有沒有意愿,在客觀上華為與老字號的車企的同盟,都會與造車新勢力兵戎相見。更何況,華為模式也已經向30-60萬的價格區間發起沖鋒,蔚小理的主陣地避無可避。
更重要的是,造車新勢力用來與傳統車企加以區隔和競爭的智能、科技,被華為的入局給抹平了,甚至,華為讓老字號車企們拿出了更好的技術與體驗,也帶來了更具消費號召力的品牌加持,隨著產品的不斷發布與鋪開,會加速動搖造車新勢力的合理性與必要性。
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△ 圖片源自視覺中國,侵刪
因此,我們恐怕要做出另一個有人歡喜有人愁的論斷:老字號車企的出局的數量將大幅減少、造車新勢力的出局數量將大幅增多。只有個別擁有護城河的新勢力,以及從產品到平臺能對老字號車企的空白地帶進行彌補(例如蔚來的換電)的新勢力能贏得一席之地與江湖地位。
所以,哪怕華為的車企聯盟盡管沒有真的對造車新勢力發起圍剿,但仍處于成長發育階段的造新勢力卻已然處于包圍之中。無形的手把它們推向了同一個未來,也擺在了同一場對弈。
最后,孔二老師想“大言不慚”地猜測一下未來格局。
老字號車企:一汽、上汽、廣汽、北汽、長安、長城等會在“自我革新+華為革新+合資(大眾、BBA等)革新”的共同作用下進入下一局。
蔚小理:蔚來憑借換電模式的對外開放和補能平臺將成為市場基建之一;理想則憑借對家庭市場的填補拿到下一局的入場券。與華為系同質化最大的則是小鵬以及正在趕來的小米,個人猜測小米能贏得市場地位,但代價是“獻祭”小鵬。以后蔚小理中的“小”則指小米。
巨頭系:比亞迪系、吉利系沒有懸念前往下一程。
其他:賽力斯的身份如果最后被華為“明媒正娶”,那么將成為華為的實際市場代言人,有望連升幾級。江淮的“門票”則取決于接下來與華為的合作能否打造爆款。剩余的車企則不甚樂觀。
當然,一切沒有絕對。汽車行業是一場短則幾十年長則上百年的戰爭,何況今年才是萬事俱變的第一年。
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孔二老師:咨詢公司創始人,資深科技營銷人【專注科技、營銷等領域】。前奧美創意總監,熟諳重大事件策劃,虎 嗅 、鈦媒體、網易等 多家內容平 臺熱門作者,推出營銷專業理論“營銷七象”。爆文《賈躍亭怒沉百寶箱》 《劉 強東的開 學第一課》等多篇科技點評獲得500萬+閱讀, 被全網推薦轉載。
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