蔚來汽車創(chuàng)始人、CEO李斌近日立下軍令狀:200天內(nèi)必須實現(xiàn)盈利!
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從虧損數(shù)據(jù)來看,蔚來多年來的累計虧損額觸目驚心。自成立以來,蔚來持續(xù)投入大量資金用于技術(shù)研發(fā)、市場拓展以及生產(chǎn)建設(shè)等環(huán)節(jié),但盈利卻遲遲未能實現(xiàn)。截至2024年,蔚來的累計虧損額已經(jīng)超過800億元,這一數(shù)字在2025年仍在不斷攀升。
除了巨額虧損,蔚來的負債率也一直處于高位。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,2024年末蔚來總負債940.98億元,資產(chǎn)負債率高達87.45%,遠超汽車行業(yè)40%-60%的相對健康水平。而到了2025年第一季度,蔚來的資產(chǎn)負債率更是飆升至92.55%。高負債率意味著蔚來的償債壓力巨大,一旦資金周轉(zhuǎn)出現(xiàn)問題,就可能面臨債務(wù)違約的風(fēng)險,這對企業(yè)的生存和發(fā)展構(gòu)成了嚴重威脅。
再看現(xiàn)金儲備情況,截至2025年第一季度末,蔚來現(xiàn)金及現(xiàn)金等價物儲備為260億元,較去年同期的453億元大幅減少。現(xiàn)金儲備的銳減,表明蔚來的資金流動性面臨挑戰(zhàn)。在競爭激烈的市場環(huán)境下,充足的現(xiàn)金儲備是企業(yè)應(yīng)對各種風(fēng)險和機遇的重要保障,而蔚來現(xiàn)金儲備的下降,無疑使其在市場競爭中處于更加被動的地位。
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李斌并不認為公司的商業(yè)模式和技術(shù)創(chuàng)新存在問題,但承認在內(nèi)部管理效率和成本控制上有較大提升空間。
從去年開始,蔚來汽車在內(nèi)部進行了體系化梳理,并于今年一季度開始實行“基本經(jīng)營單元(CBU)”。每個單元必須建立明確的經(jīng)營目標、成本目標和投資產(chǎn)出目標。每個員工也要填寫工時,來計算在項目上的花費時間和產(chǎn)出成果。
過去兩年蔚來汽車遭遇銷量下滑時,都曾有過短期的組織調(diào)整和強化經(jīng)營意識的要求,而只有這次,蔚來汽車全員幾乎都進入到“戰(zhàn)時狀態(tài)”。李斌已經(jīng)向內(nèi)部傳達,2019年蔚來汽車是依靠外部融資走出危機,而這一次要靠自我造血走出低谷,每一個人都要對所負責(zé)的業(yè)務(wù)承擔(dān)經(jīng)營結(jié)果。
簡言之,此次蔚來自救的策略如下:
① 優(yōu)化研發(fā)投入
在自研芯片領(lǐng)域,蔚來不再盲目追求高端性能而不計成本,而是根據(jù)市場需求和自身產(chǎn)品定位,精準投入研發(fā)資源 。通過優(yōu)化研發(fā)流程,加強內(nèi)部協(xié)作,提高研發(fā)效率,降低研發(fā)成本。以神璣芯片為例,應(yīng)用在第三代平臺車型后,單車成本節(jié)省顯著,每輛車可節(jié)省1萬元成本。這種成本效益的提升,使得蔚來在保持技術(shù)競爭力的同時,有效控制了研發(fā)開支。預(yù)計蔚來汽車每季度的研發(fā)費用將從30億元下調(diào)為20至25億元,研發(fā)效率提升20%以上 。
② 升級供應(yīng)鏈管理
推行分層解耦的原子化成本管理模式,深入到零部件的細微之處。例如,通過統(tǒng)一座椅骨架平臺,減少了不同車型座椅骨架的種類,不僅降低了模具開發(fā)成本,還提高了生產(chǎn)效率。同時,在數(shù)據(jù)接口方面,蔚來實現(xiàn)了跨車型的統(tǒng)一,減少了線束和接插件的種類,降低了采購成本和生產(chǎn)復(fù)雜性 。這種精細化的管理,使得蔚來在供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)的成本得到了有效控制,提升了整體的運營效率。
③ 變革銷售團隊
對銷售團隊的考核方式進行徹底變革,從單純的賣車數(shù)量考核轉(zhuǎn)向利潤貢獻考核。銷售人員不再僅僅關(guān)注銷量,還要考慮銷售動作所占用的成本和帶來的利潤。賣不同價格段的車型,銷售拿到的回報也不一。比如一位銷售人員是依照自身積累的用戶關(guān)系來賣車,而另一位是借助公司花錢買的線索或者讓渡更多折扣,才達成銷量目標,兩者賣車數(shù)量一致但給公司創(chuàng)造的利潤不同,業(yè)績也不一樣。這一變革促使銷售人員更加注重客戶質(zhì)量和銷售策略,提高了銷售的整體效益。此外,蔚來還精簡了大量非直接銷售人員,優(yōu)化了銷售團隊結(jié)構(gòu),進一步降低了銷售成本。
④ 多品牌協(xié)同作戰(zhàn)
蔚來旗下的蔚來、樂道、螢火蟲三大品牌,針對不同的市場定位,形成了協(xié)同發(fā)展的格局。蔚來品牌專注于高端市場,樂道品牌主打20-30萬元的主流家庭用戶市場,螢火蟲品牌則聚焦10萬以上的高端小車市場。三大品牌相互補充,共同提升蔚來的整體銷量和市場份額,覆蓋了更廣泛的消費群體。
⑤ 拓展下沉市場
蔚來計劃在下沉市場加大換電站的布局,利用換電站的網(wǎng)點效應(yīng),吸引更多消費者。通過在縣城設(shè)立換電站,蔚來不僅為當?shù)叵M者提供了便捷的補能服務(wù),還通過換電站進行試駕和轉(zhuǎn)化,提高了品牌知名度和產(chǎn)品銷量。同時,蔚來還將門店下沉到三四線城市,讓更多消費者能夠近距離接觸和體驗蔚來的產(chǎn)品和服務(wù),進一步拓展了市場空間。
⑥ 產(chǎn)品布局與更新
蔚來計劃在2025年逐步更新老產(chǎn)品,提升產(chǎn)品競爭力。樂道品牌計劃推出兩款中大型SUV,進一步豐富產(chǎn)品線,滿足不同消費者的需求;螢火蟲品牌也將不斷推出新產(chǎn)品,以適應(yīng)市場變化。
按照如上規(guī)劃,蔚來內(nèi)部經(jīng)營管理體系調(diào)整將在二季度完成七成,三季度持續(xù)深化并調(diào)整到位。在實現(xiàn)四季度盈利目標上,蔚來制定了清晰的指標:NIO、樂道、螢火蟲三者合計月銷量突破5萬輛、毛利率控制在17%至18%、銷售管理費用率在10%左右,研發(fā)費用率在7%至8%。
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在 200 天內(nèi)扭虧為盈的目標,雖然充滿挑戰(zhàn),但并非遙不可及,通過在銷量提升、成本控制、技術(shù)創(chuàng)新等多方面的積極努力與有效舉措,蔚來或許真能如愿實現(xiàn)突圍。
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