永輝超市海安首店調改升級，胖東來模式落地蘇中煥新開業

伴隨零售行業進入深度轉型期，永輝超市正加速推進“下沉戰略”，將品質服務與胖東來模式創新延伸至縣域市場。9月12日，永輝超市海安星湖001廣場店作為南通地區首家“胖東來模式”調改店將煥新開業，標志著永輝在蘇中縣域市場布局邁出關鍵一步。此次調改不僅是永輝深耕區域市場、響應縣域消費升級的重要舉措，更是其在全國范圍內推進門店模式創新與服務質量提升的戰略落地。

位于黃海大道東29號星湖001商業廣場二層的永輝超市，經營面積達2600多平方米。作為海安首店，本次調改充分呼應了本地消費者對生鮮品質、購物環境與服務體驗不斷提升的需求。永輝從商品結構、服務動線、環境空間與員工關懷四大維度系統性融入胖東來經營理念，致力于為海安家庭打造更溫暖、更便捷、更具幸福感的品質生活購物場所。

商品革新，打造多元矩陣

本次調改力度空前，原有13030支商品中下架7636支，新增3751支，新品占比超過41%，整體商品結構接近胖東來標準80%。進口商品占比提升至13%，烘焙、熟食等鮮食品類比例從5%大幅增至20%，形成“品質優選+民生剛需+地域特色”三維一體的商品體系。

生鮮區域全面升級，引入高山蔬菜、有機農產品及定向種植特色蔬果，強化品質與源頭管控；肉禽區新增進口牛肉與優質蛋白品類；水產區引入中高檔冰鮮海產，并同步提升本地水產品占比。熟食區深度融合地方飲食文化，推出東來同款韓式炸雞、雙匯甜腸、臧營橋燒雞、久多肉多麻辣豬蹄、四川缽缽雞、日邦壽司、土家鮮肉餅等暢銷單品，并與本地供應商合作引入南京鹽水鴨、六合豬頭肉、特色烤鴨、桂花糕等傳統風味，打造兼具新意與鄉味的熟食體驗。

門店專設胖東來商品專區與永輝優選專區成為一大亮點。顧客無需遠赴河南，即可便捷選購DL食用油、燕麥片、精釀啤酒、自由愛·白酒等胖東來品質好物。永輝優選主推十款核心商品，涵蓋糧油、休食、冷凍等品類，以高質價比滿足家庭日常所需。其中，新上市的微膠囊香氛酵素洗衣液表現尤為突出，憑借其7重酵素去污、90%天然成分來源及18%高活性物深層凈化等核心優勢，迅速獲得市場認可。

烘焙區引進90多款新品，提高現制現售比例，推出榴蓮千層、黃油年糕、抹茶紅豆舒芙蕾、豐收的喜悅、核桃滿滿、紅絲絨慕斯蛋糕等多款網紅產品，在健康與創意之間取得平衡，為消費者帶來全新味覺體驗。

場景與服務同步革新，縣域零售迎來“品質升級”

賣場空間全面優化，取消強制動線，通道大幅拓寬，中島貨架高度由原2-2.4米統一降至1.6米，層數由8-9層精簡至5-6層，營造通透輕松的購物氛圍。

服務升級聚焦眾多人性化細節：顧客休息區配備血壓計、身高體重測量儀、直飲水、四季茶飲、免費使用1小時充電寶等便民設施，打造舒適休憩空間；肉禽柜臺提供切絲、切片、絞肉、剝皮、剔骨等十余種精細化加工；海鮮區踐行“只賣海鮮不賣水”承諾，提供免費清洗、打氧等服務；果切按甜度標明食用順序，調味品區配備放大鏡，連卷袋區設置濕手器，試鞋區增加一次性襪套，毛巾襪子區備有隔離袋。這些細微之處均體現出對顧客需求的深度洞察與尊重。

在食品安全方面，果切商品嚴格執行“468原則”：制作完成超4小時打八折，超6小時打六折，超8小時立即下架。部分葉菜、肉禽、水產類商品堅持“日清打折”，確保食材新鮮。

員工賦能：“工匠計劃”授人以漁

員工規模從86人擴充至130余人，為本地創造大量就業崗位，員工平均薪資也有一定比例提升。同時，升級員工福利，工作滿一年可享受10天帶薪年假，并增設員工休息室、培訓室、更衣室，提供免費員工餐，切實提升員工幸福感。

此外，永輝超市推出“工匠計劃”對一線員工開展系統培訓與認證，覆蓋果切、水產、肉禽等七大核心崗位，提升員工專業技能與服務素質。

永輝海安調改負責人表示：“我們并非簡單復制胖東來，而是將其‘以人為本’的理念與海安本地消費習慣和文化相融合，做一家真正屬于海安人的‘胖永輝’。通過‘工匠計劃’也希望一線員工能掌握一門更精細的技能，真正提升自己。”

海安星湖001廣場店的煥新開業是永輝積極參與區域消費升級、深化服務創新的重要實踐。未來，永輝將繼續堅守“國民超市”定位，通過持續調改與創新，為消費者創造更優質、更親切、有溫度的購物體驗，讓高品質零售服務深入更多海安家庭。