洛陽最新工資價位表公布，你拖大家后腿了嗎？最賺錢的行業是……

近日，從洛陽市人社局獲悉，近日，洛陽發布了2024年度企業人工成本信息及勞動力市場工資報酬信息。據悉，與2023年度有關信息相比，本次發布內容新增了83個職業小類，年薪按中位數排序，發電工程技術人員、能源管理工程技術人員新躋身年薪前五名。

根據統計結果，在洛陽的 266個職業小類中， 月薪最高的 研究和開發部門經理月薪為 14966元/月，那么問題來了，你拖大家后腿了嗎？

洛陽市人社局有關負責人介紹，本次發布的內容，是在對洛陽市2024年企業人工成本和在崗職工工資調查數據進行匯總、分析的基礎上形成的。共有1348家企業參與調查，涵蓋農林牧漁業、制造業、金融業、房地產業等18個行業門類，企業各部門經理、地質勘探工程技術人員、經濟專業人員、銷售人員等266個職業小類，消防員、道路貨運汽車駕駛員、中式烹調師、養老護理員等210個技能崗位，參與調查人數168869人。相比2023年增加了83個職業小類，減少了19個技能崗位，更加客觀、全面地反映了洛陽市2024年企業人工成本及勞動力市場工資價位整體情況。

本次發布的信息包括《2024年度洛陽市分崗位等級企業從業人員工資價位信息》《2024年度洛陽市分職業小類企業從業人員工資價位信息》《2024年度洛陽市技能崗位企業從業人員工資價位信息》《2024年度洛陽市分行業企業人均人工成本信息》四個部分。調查的薪酬數據從大到小排序，可分成五檔：高位數（90分位）、上四分位數（75分位）、中位數（50分位）、下四分位數（25分位）、低位數（10分位）。

五個檔位如何理解？以“銷售人員”為例，假如全市有100人參與調查，將他們的年薪從高到低排序，排在第10名的就是高位數（90分位），即該位置年薪高于后面的90人；第25名的是上四分位數（75分位），即該位置年薪高于后面的75人；依次類推，第50名的是中位數（50分位），第75名的是下四分位數（25分位），第90名的是低位數（10分位）。其中，50分位數一般反映該職業薪酬的中位水平，但不等于其平均值。

● 本次發布的266個職業小類中，年薪按中位數排序，前五名分別是：研究和開發部門經理（179601元），化工工程技術人員（176465元），發電工程技術人員（155873元），能源管理工程技術人員（148195元），其他石油加工和煉焦、煤化工生產人員（144735元）。

● 210個技能崗位中，年薪按中位數排序，前五名分別是：汽機和水輪機檢修工（162824元），全媒體運營師（161099元），燃料值班員（147026元），銀行客戶業務員（143779元），信息通信網絡線務員（137476元）。

● 18個行業門類中，人均人工成本按中位數排序，前五名分別是：金融業（183420元），電力、熱力、燃氣及水生產和供應業（105191元），采礦業（102127元），信息傳輸、軟件和信息技術服務業（89296元），科學研究和技術服務業（80856元）。

● 為落實人社部《技能人才薪酬分配指引》和河南省“人人持證 技能河南”建設相關決策部署，引導企業建立以體現技能價值為導向的技能人才薪酬分配制度，本次信息發布還包含了9個職業技能等級崗位工資報酬信息。

按中位數排序，首席技師、特級技師、高級技師、技師、高級技能、中級技能、初級技能、沒有取得資格證書且非學徒工和學徒工的崗位年收入分別是101823元、96074元、79505元、73420元、84603元、74291元、61389元、55252元和43200元。技師崗位和高級技能崗位分別因為技師學院畢業生任職初始工資較低和統計來源等原因而出現工資報酬倒掛現象，但總體而言，還是技能等級越高，工資報酬越高。

洛陽市人社局有關負責人介紹，洛陽每年進行的企業人工成本信息及勞動力市場工資價位信息統計，有助于規范和發展勞動力市場，為企業招聘、勞動者求職及開展工資集體協商確定工資水平等提供數據參考，促進企業收入分配更合理、更有序，引導人力資源合理、有序流動和穩定就業。