2026年養(yǎng)老金能再增長2%嗎？退休養(yǎng)老金增長與這三大因素相關(guān)

2025年全國退休人員養(yǎng)老金增長了2%，2026年還能繼續(xù)增長2%嗎？

近年來，隨著我國老齡化趨勢的加劇，我們養(yǎng)老面臨的壓力是非常大的。2024年我國離退休人員數(shù)量達(dá)到了14397萬人，比上年度凈增加543萬人。養(yǎng)老保險基金的支出總規(guī)模為67656億元，比上年增加3899億元。

隨著1962~1973年出生人口即將進(jìn)入的退休高峰，我國離退休人員數(shù)量將會快速增長，養(yǎng)老保險基金的壓力也會快速提高。可以說，影響?zhàn)B老金增長的第1個因素也是最重要的因素，就是養(yǎng)老保險基金的負(fù)擔(dān)能力。另外，兩個因素是社平工資和物價增長。

養(yǎng)老保險基金的負(fù)擔(dān)能力，主要通過四大方式解決：

一是不斷擴(kuò)大新參保人員的數(shù)量。近年來，新參保人員數(shù)量也在快速增加。2024年的新參保職工數(shù)量（未退休人員）實(shí)際上是凈增加了788萬人。

二是提高人們的繳費(fèi)基數(shù)。由于繳費(fèi)基數(shù)是跟社會平均工資相掛鉤的，隨著社平工資提高，人們的繳費(fèi)基數(shù)也會提高，社保基金的收入也會增長。2024年的職工基本養(yǎng)老保險基金總收入增加了4226億元。

三是延遲人們的退休年齡。從2025年開始，我國的法定退休年齡將逐步延遲。雖然說個人可以申請?zhí)崆巴诵荩窃敢飧傻脑挘€是以法定退休年齡為限，甚至可以與單位協(xié)商再度延遲，最晚不超過法定退休年齡之后三年。確實(shí)釋放了一部分社會延遲退休的需求，我們單位就有好幾個職工選擇的是推遲退休。

四是提高人們的繳費(fèi)年限。社會保險法規(guī)定的領(lǐng)取養(yǎng)老金的最低繳費(fèi)年限是15年，不過計劃從2030年開始最低繳費(fèi)年限將逐步按照每年6個月的速度提升，2039年提高至20年。

其實(shí)，提高繳費(fèi)基數(shù)、延遲退休年齡、提高繳費(fèi)年限三大措施都能夠提高人們的養(yǎng)老金，確保退休老人的生活水平。

二是社會平均工資。

退休養(yǎng)老金的計算，按照計算公式，是跟上年度社會平均工資等因素掛鉤的。社平工資越高，計算出來的養(yǎng)老金結(jié)果也就越高。

為了保障新退休人員和早退休人員的養(yǎng)老金待遇銜接，所以才有了每年一度的養(yǎng)老金調(diào)整。一些地方也用計算養(yǎng)老金使用的計發(fā)基數(shù)來單獨(dú)衡量養(yǎng)老金。

2024年的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)增長率是0.7%~2%，跟全國養(yǎng)老金調(diào)整2%的水平差不多。

三是物價增長水平。

近年來，我國的物價增長水平相對緩慢。2023和2024年的物價年度平均增長率都只有0.2%。按照國家統(tǒng)計部門公布的數(shù)據(jù)，1~10月份我國的消費(fèi)者價格指數(shù)增長率同比只有0.3%。如果到年底的話，預(yù)計也是0.2%左右的水平。

物價增長不快，養(yǎng)老金每年增長2%左右的水平，還是令很多老人可以接受的。養(yǎng)老金的增長是按照定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜三種方式來進(jìn)行的，按照2025年山東省的養(yǎng)老金調(diào)整水平來看，養(yǎng)老金水平較低的人員漲幅能達(dá)到3%以上，較高的人員可能只有1%左右。基本上所有退休老人的養(yǎng)老金的增長還是跑贏物價的。

從目前養(yǎng)老金面臨的形勢來看，其實(shí)2026年養(yǎng)老金再漲2%的壓力還是有的，畢竟物價相對穩(wěn)定，離退休人員數(shù)量在不斷增加，繳費(fèi)基數(shù)的增長率也低于從前。不過，好在漸進(jìn)式延遲退休的落地，再加上國家財政的大力支持，今年社保基金的投資收益也不錯，預(yù)計2026年養(yǎng)老金還能漲2%左右吧。