安徽
今年以來，城南鎮堅持黨建引領，以名書記工作室為核心抓手，精準聚焦基層治理提質增效，以“專業化、協同化、精準化、實效化”為路徑，推動治理資源向社區集聚、服務重心向一線下沉，讓名書記工作室成為培育治理人才、破解民生難題、凝聚群眾力量的“前沿陣地”。
專業化人才培育，筑牢治理“強基石”。由鎮黨委統籌部署，依托東方紅、關田畈社區名書記工作室，構建“選、育、管、用”四級一體化培育體系。通過“指定幫帶+雙向選擇”模式制定帶教計劃，以“一對一”“一對多”個性化輔導、“示范—實踐—復盤”閉環培育，搭配分層分類課程，按照計劃每周開課，課后用于實踐，處理居民反映各類問題，推動基層工作者從“新手”到“能手”再到“帶頭人”階梯式成長。截至目前，已開展兩次培訓和實踐課程，讓學員深度參與老舊小區改造、矛盾調解等重點工作，全面提升實戰能力，為基層治理注入專業力量。
協同化多元共治，破解治理“老大難”。健全多元協同治理機制，構建“社區黨組織+小區黨支部+業委會+物業公司+愛心商戶”聯動格局。依托名書記工作室搭建協商平臺，定期開展議事會、板凳會，聚焦物業管理、環境整治、設施維護等民生議題精準發力。建立“1+N”智庫支撐體系，聯動多方力量形成治理智囊團，對小區可解決的問題“小事快辦”，對跨區域難點問題“吹哨聯動”，推動“小事不出社區、難事不出鎮”，高效破解治理痛點難點。
精準化民情服務，架起民生“連心橋”。深度融入聯系服務群眾理念，建立常態化走訪機制。每月固定開展“1日入戶”行動，由名書記帶隊深入居民家中，面對面傾聽“一老一小一新”等重點群體訴求，同步依托線上微信群、線下居民之家收集民意。動態更新民情臺賬與學員成長檔案，通過“收集—協商—落實—反饋”閉環機制，明確訴求解決時限與責任人，確保政策宣傳到位、訴求響應及時、服務對接精準，用腳步丈量民情，用實干溫暖民心。（林浩淼）
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