五年不敢回家！越南青年在日本“苦熬”只為一個體面交代

五年來，越南28歲的日俊（Nh?t Tuan）從未回過家鄉北寧?。˙?c Ninh），只因當初“改變命運”的承諾仍未兌現。

2020年，他辭去月薪1000萬越南盾的工廠工作，靠父母借貸3億越南盾（約合9萬元人民幣），前往日本岐阜縣從事農業。中介向他描繪的美好前景是：月收入可達3000–4000萬越南盾，加班另算。他相信，只需兩年就能還清債務，還能攢下上億越南盾作為回國創業的啟動資金。

“但現實與想象相去甚遠?！比湛√寡?。

前三年作為技能實習生，他的月薪僅在9–11萬日元（約合1500–1700萬越南盾）。合同寫的是照料盆栽，實際卻要干修屋頂、通下水道、鏟雪等雜活。寒冬里河水結冰，他仍需整天泡在水中徒手采摘蓮藕、修剪仙人掌刺。

盡管工作艱辛，他不敢停工——因為背負著債務。直到第二年底才還清貸款，也曾動過回國念頭，卻最終退縮了?！澳菚r回去，等于承認兩年辛勞只是原地踏步：沒積蓄、沒技能，也拿不出一個讓家人信服的交代?！?/p>

他咬牙堅持到第四年，轉為“特定技能”勞工，月薪漲至17萬日元（約2800萬越南盾）。然而恰逢日元歷史性貶值，日本國內通脹高企。

每月房租伙食5萬日元、保險稅費2萬日元，加上其他高昂開銷，他僅能剩下約1200–1400萬越南盾。這筆錢大部分寄回家，小部分留作應急和微薄儲蓄。

對日俊而言，最大的壓力并非體力透支，而是“怕丟臉”。每次接到家鄉來電，聽到“房子什么時候建？”“這個月寄多少錢回來？”，都如千斤重擔。

“而且，回國后我能做什么？在日本學的農業技術，回越南照樣只能拿低薪；若再做普通工人，等于徹底回到起點?！彼f，“我沒勇氣再賭一次。”

日俊在日本岐阜縣的一個公園里種植仙人掌

日俊并非孤例。32歲的胡友明（H?u Minh，海陽省 H?i D??ng）2023年中赴日，目標是為家里蓋新房。即便極度節省，他每月僅能寄回1700萬越南盾?！叭绻F在回國，積蓄大概3–4億越南盾，蓋完房就一無所有。我見過太多人回鄉開奶茶店、辣條面館，幾個月就倒閉——我怕自己也這樣?！彼麑幵咐^續“苦熬”幾年，哪怕早已厭倦異國生活。

據2024年數據，越南有超過15.8萬名勞工赴海外務工，日本是最大目的地。普遍月薪約18萬日元（約2800–3000萬越南盾），僑匯預計達35–40億美元，被視為快速積累資本的黃金通道。

但數字背后是重重困境。國際勞工組織（ILO）2023年報告顯示，越南勞工赴日平均成本約1.92億越南盾，屬東南亞最高之一。日本入國管理局調查顯示，超50%的越南實習生背負相當于兩年最低工資的債務。

2025年中，日元持續疲軟，僑匯價值再縮水10–20%，迫使許多勞工延長滯留時間，盡管實際儲蓄遠低于預期。

Hasu Asia公司副總經理張日才（Tr??ng Nh?t Tài）擁有十余年對日勞務輸出經驗，指出“不愿回國”的心理十分普遍，根源有三：

其一，缺乏職業技能。多數人出國前選擇食品加工、電子裝配、質檢等低門檻崗位，回國后除存款外幾無專業競爭力。

其二，收入落差幻覺?！霸谌毡玖晳T月入2000萬，回國起步僅700–800萬，很多人根本無法適應?！彼f。

其三，返鄉后“快速返貧”風險。收入驟降，開支反增，若短期內未就業，4–5億越南盾積蓄可能迅速耗盡。不少人因此考慮重返日本或轉戰他國，而非扎根家鄉。

張日才強調，許多越南勞工的最大短板是從未規劃歸國后的出路。關鍵在于報名時就應明確方向：家鄉務農，就優先選農業、養殖類崗位；想走技術路線，則培訓機械、縫紉等技能。如此，回國后才能發展有機農業、高品質生產，或延續所學手藝。

同時需設定長期目標。例如，若計劃回國當日語教師，就應在日期間考取N3證書、鍛煉口語，歸國后再補教育資質。“準備充分，就不會在踏上故土時茫然無措。”他說。