臻卓參與起草首部制造業卓越經營標準！

近日，中國技術經濟學會正式批準發布團體標準《制造業企業卓越經營系統要求及星級評定》（T/CSTE 0760-2025），該標準于2026年1月1日起正式實施。這一標準的發布，標志著我國制造業企業在構建系統化、科學化、國際化的卓越績效經營管理體系方面擁有了權威、專業的指引，是推動制造業高質量發展、培育新質生產力的重要舉措。

作為該標準的核心起草單位之一，長沙臻卓企業管理咨詢有限公司憑借其在卓越績效管理領域的深厚積淀與專業實力，全程深度參與了標準的調研、起草、研討與審定工作。公司創始人、首席顧問歐陽勝雄先生，作為中國技術經濟學會卓越績效專業委員會副主任委員及本標準的主要起草人之一，為標準的框架設計、核心內容及評價體系的構建，標準的落地應用等貢獻了寶貴的專業智慧與實踐經驗。

標準核心價值：構建卓越系統，引領制造未來

《制造業企業卓越經營系統要求及星級評定》標準創新性地提出了基于過程的“卓越經營系統（OES）”模型和“沛思環（PESC Circle）”閉環管理方法論。該標準不僅系統整合了領導、戰略、顧客、運營、創新、員工、測量改進七大子系統，更引入了從“三星”到“七星”的星級評定體系，為企業從“流程導向”邁向“生態共生”的卓越成長路徑提供了清晰的路線圖與可量化的評價標尺。

標準強調以利益相關方需求為輸入、滿意為輸出，通過系統的方法論和具體的指標要求，引導企業建立持續創造卓越績效的經營管理系統，實現從“優秀”到“卓越”的跨越，最終提升在全球產業鏈中的核心競爭力。

臻卓咨詢：卓越績效領域的專業引領者

長沙臻卓企業管理咨詢有限公司自成立以來，始終專注于卓越績效模式的研究、推廣與落地實踐。公司以“讓中國企業更長壽”為使命，匯聚了以歐陽勝雄先生為代表的一批兼具國際視野與本土實踐經驗的資深專家。

歐陽勝雄先生深耕卓越績效模式領域近二十年，曾為300余家行業標桿企業提供卓有成效的卓越績效模式導入服務，并長期主持并深度參與質量強國、質量獎、卓越績效模式相關政策制定、標準編撰等研究工作。此次作為主要起草人參與本標準制定，正是其個人專業影響力與臻卓咨詢行業地位的集中體現。

在標準起草過程中，歐陽勝雄先生攜臻卓團隊結合大量企業咨詢案例，將前沿管理理論與中國特色企業實踐相融合，特別是在整體框架、戰略、績效測量分析與改進、員工為本等核心章節，貢獻了具有前瞻性和可操作性的條款與評價指標設置意見，確保了標準既接軌國際先進理念，又貼合中國制造業企業的實際管理場景與發展階段，還支撐質量強國及中國質量獎評價要求。

賦能企業：從標準參編到價值創造

作為該標準的參編單位，臻卓咨詢不僅參與了行業規則的制定，更具備了將最新標準迅速轉化為客戶服務能力的專業沉淀和團隊基礎。公司現已圍繞該標準，基于長期以來的產品體系，開發了一套完整的“卓越經營系統（OES）構建與星級提升”咨詢服務標準，內容涵蓋：

診斷評估：依據標準對企業現有經營管理體系進行成熟度診斷與星級預評。

系統構建：幫助企業系統導入OES框架，建立七大子系統協同運作機制。

星級提升：制定專項改進計劃，助力企業對標星級要求，實現管理成熟度跨越。

評價輔導：為企業申請官方星級評定提供全程專業輔導。

此次參編，是業界對臻卓咨詢專業能力的高度認可，也標志著公司站在了推動中國制造業卓越經營的新起點。未來，臻卓將繼續秉持專業精神，依托本標準，攜手廣大制造業企業，共同探索卓越之道，為“中國制造”向“中國創造”、“中國質量”、“中國品牌”的轉變貢獻更多智慧與力量。