換城市工作，社保轉移全攻略：這三種情況必須轉，這兩種可以等

在后臺也經常遇到很多朋友咨詢這個問題：我馬上要到其他城市工作一段時間，社保要不要轉過去啊。很多人之所以糾結這個問題，并不是因為轉移起來有多復雜，而是怕社保轉移后的影響。其實這種糾結是對的，社保轉移前，我們更應該考慮的是現在把社保轉移了到底值不值？結合我們長期服務企業和員工的經驗，發現判斷社保是否需要轉移，需要先搞明白下面3件事，弄明白了里面的邏輯，自然就知道社保該不該轉，什么時候轉？

第一件事：你是不是準備在這座城市長期留下來

這是最關鍵的一點。養老退休待遇是按退休前最后一個繳滿10年的城市來核算。也就是說，你快退休前一個月，你在哪個城市繳社保，只要在這個城市繳滿了10年，可以選擇在這個城市退休，不同的城市，退休待遇差別很大。

如果你只是因為：項目外派；行業跳槽試水；兩三年的階段性發展。那么在這個階段急著轉養老，意義并不大。養老保險的繳費年限是全國累計的，不會因為不轉就清零。真正需要認真考慮轉移的，是下面這種情況：已經明確在新城市長期發展；有定居、落戶、退休的長期規劃；不太可能再頻繁跨城流動。在這種前提下，你需要想明白，以后在哪里退休養老。一句話總結：養老退休的城市不確定，先別急著轉養老；城市確定了，養老再轉也不遲。

第二件事：你的醫保是不是需要經常使用

很多人把養老和醫保放在一起對比，其實是錯誤的。醫保和養老的處理邏輯完全是不同。養老看的繳納年限，醫保看的是連續性。醫保一旦停繳，次月就無法正常報銷；而剛到新城市不是繳納了醫保就可以報銷的，一般需要有一定的連續繳納等待期（大部分城市都是6個月）。

所以如果你已經：在新城市長期工作，有穩定就醫需求，需要用個人賬戶或門診報銷。那為了確保醫保的連續性，轉移社保是必須的。有些人為了等轉移手續，出現醫保空檔期，導致醫保無法報銷，就得自己承擔這個風險了。

在現實操作中，我們更建議：先在新城市參保，確保不斷檔，再考慮是否轉移歷史年限。記住：醫保優先級，永遠高于養老。

第三件事：你是否真的會用到公積金

公積金是很多人忽視的一項。很多人一聽說換城市，就著急把公積金轉過來。但是需要先搞明白：公積金轉移了≠立刻能用。決定你能不能用公積金的，從來不是里面的余額，而是：在新城市是否連續繳滿6個月的公積金；是否符合當地公積金貸款政策；是否真的有購房或還貸計劃。如果你短期內不買房、不貸款，公積金放在哪里，本質區別并不大。等你明確在新城市買房定居了，這個時候在轉移過來也不遲的。

社保到底轉不轉，看你的未來規劃

一句話總結上面的三種情況就是：是否長期定居，是否需要看病，是否明確買房，這三點決定你是否需要轉移社保。

如果這三件事你都沒想清楚，那社保轉移你就先等等。作為人力資源服務機構，服務的客戶中很多因為怕麻煩，怕以后等只要換工作，就把社保轉移了，其實這是錯誤的，當你想明白上面3件事后，會發現當時的決定會給帶來很大的麻煩。所以社保什么時候轉移，不能急，我們需要選擇好時機，在對的時間里，做正確的事情。