北京
中工網訊 （工人日報-中工網記者黃洪濤 通訊員李國保）新年伊始，記者從江蘇國信濱海港發電有限公司召開的年度《集體合同》協商會上獲悉，一場“2+N”集體協商，讓遠在南通啟東市、鹽城鹽都區和濱海現場工作的勞資方協商代表全程參與，親身感受“小會場”談出了“大愿景”，談出“1+3”《集體合同》多項成果。
據悉，2020年10月，江蘇國信集團與鹽城市人民政府簽訂合作協議，關停鹽城發電公司小容量落后產能機組，在濱海港工業園區擴建2臺100萬千瓦高效清潔燃煤機組。2021年3月，經省發改委確認，在國信集團和鹽城市政府的大力支持下，確定由國信集團在濱海港工業園區建設2×100萬千瓦煤電項目，鹽城發電有限公司職工勞動關系整體轉入濱海港發電公司。原《集體合同》根據企業發展需要，有關條款需要加以補充完善，公司工會及時向行政方發出《集體合同》到期需新簽的要約。
在工會的努力下，《集體合同（草案）》形成，經過公司上下審核，在行政方確認后，協商會議召開。會上，公司行政方代表向與會代表匯報了2026-2028年度《集體合同（草案）》擬定過程及相關工作情況。勞資雙方代表一致認為，《集體合同》起草過程到形成，經過勞資雙方充分溝通，提出修改意見，總體圍繞“維護了職工權益，落實勞動保障”主題，現場勞資雙方協商代表暢所欲言，用心協商、用情討論，認真逐條討論協商集體合同，得到勞資雙方普遍認可。
經勞資雙方協商代表“平等合作、友好協商”，就新簽2026-2028年度《集體合同（草案）》和三個協議，通過沿用“2+N”協商模式，即：行政和職工雙方協商，公司法務、勞模先進、各分工會派代表列席，公司黨委、上級工會現場見證，充分發揚民主，多層次見證監督、多方位列席參與，談出《集體合同》及《工資協商專項集體協商協議》《勞動安全衛生專項集體協商協議》《女職工特殊權益保護專項集體協商協議》，實現多項成果。勞資雙方首席代表現場簽訂了《集體合同（草案）》和三個協議文本。
來源：中工網
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