上海
老鄉(xiāng)說：“我們也不招上海人， 高傲 小氣”
原創(chuàng)上海云河我是云河2026年2月6日 15:01上海
“我們也不招上海人 高傲 小氣”
這是一個老鄉(xiāng)的跟帖，在我的一個視頻下面的跟帖，我的這個視頻的標(biāo)題是：《上海太貧窮落后了，全仗著先進富足的安徽老板們來上海拯救了》
企業(yè)招聘員工，老板招聘員工，本就是互相的選擇，但是雇主關(guān)系嘛，按照次序，總歸是“雇”在前屬于主導(dǎo)地位，可以有自己的立場和姿態(tài)。
有很多企業(yè)，哪怕老板不是上海人，哪怕老板也是外地人，招聘員工的時候，也是點名了不要安徽人，也確實，這樣的公司是上海人做老板的公司多一些，原因不詳，因為我沒有開過公司做過老板，也沒有擔(dān)任過公司的招聘官，所以我不知道為什么這些公司招聘員工都不要安徽人呢？安徽人勤勞善良，聰明能干，為什么不要安徽人呢？
我之所以知道職場上會有這樣的事情發(fā)生，自然也是新聞媒體上的報道，說是引起了很多人尤其是安徽戶籍人士的反感和抗議，他們說這不僅僅是職場歧視，還是地域歧視和人格歧視，而且這樣都已經(jīng)是涉及違法了。
以前很多的招聘啟事上，會注明“上海戶籍優(yōu)先”，后來，這樣的注明也都看不到的了，說是不允許職場歧視，應(yīng)該創(chuàng)建和維護公平的職場環(huán)境。
不過，大家也都知道了，原來職場上招聘不是只看能力的，也是講究“肥水不流外田”的。上海的某個品牌咖啡連鎖店，什么幸的牌子的，他們的招聘就是直接明說不要上海戶籍的上海人。
很多的外地人都到上海來投資經(jīng)商做老板，尤其是安徽人，安徽老鄉(xiāng)自己說，來上海的安徽人一半都是來投資經(jīng)商做老板的，雖然也是創(chuàng)造了很多的就業(yè)崗位，但是就算上海人去應(yīng)聘，安徽老板也是可以拒聘的啊，原因也很簡單啊，就像老鄉(xiāng)說的那樣：“我們也不招上海人 ，高傲 小氣”
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