齊魯網·閃電新聞2月7日訊 春運旅途不止風景,還有觸手可及的“薪”機遇。2月5日,伴隨著2026年“春風行動”啟動,濟南市槐蔭區“移動就業服務專列”緩緩駛出濟南站。在這趟濟南開往寧波的D61次動集列車上,430余個優質崗位隨車“出發”,將公共就業服務從固定大廳延伸至流動車廂,實現從“人找政策”到“服務隨行”的暖心跨越。
列車上的“春風”:招聘會開進春運旅途
“沒想到回家路上還能找工作!”在車廂內,不少旅客仔細閱讀崗位信息,與企業代表面對面交流。這場別開生面的“列車招聘會”,匯聚了16家槐蔭區重點企業,涵蓋高端裝備、醫養健康、文化旅游、人工智能等多個行業領域,提供機械研發、醫師、科研、運營、策劃等430多個崗位,既包括高技術職位,也覆蓋保安、育嬰師等基礎崗位,滿足不同層次求職者的需求。
車廂內,專業工作人員耐心為旅客提供崗位咨詢與求職登記服務;政策宣講區,濟南市高層次人才扶持、就業創業政策被清晰解讀;槐蔭區“433”產業體系的新布局被生動呈現。紙質與電子版宣傳手冊隨手可取,輕輕一掃二維碼,崗位信息與人才政策一目了然。
創新模式:從“走出去”到“走得好”
這趟由槐蔭區人社局聯合國鐵濟南局濟南客運段精心打造的“移動就業服務專列”,依托T135次普速列車升級為CR200J型動集車組的契機,將列車客運服務升級與就業服務創新有機結合。槐蔭區人社局相關負責人介紹,這是首次在列車上開展招聘與政策宣講,打造“招聘+列車推廣”雙向融合模式,精準對接春運期間旅客的求職需求與企業的用工需求。
“列車跨省運行,旅客來自不同地域、不同行業,正是拓展招聘覆蓋面、展示槐蔭區的產業活力與就業潛力的好平臺。”活動現場,企業代表與求職者熱烈互動,不少旅客現場提交簡歷、咨詢細節。據統計,活動共吸引200余人咨詢應聘,初步達成就業意向36人,發放宣傳材料400余份。
服務延伸:為高質量發展注入人才動能
將就業服務“搬”上列車,是槐蔭區深化就業人才服務機制創新的一個縮影。通過“流動車廂”打破空間限制,政府服務變得更主動、更貼近、更溫暖,也讓更多人感受到槐蔭區的產業活力與招才誠意。
槐蔭區人社局表示,下一步將以“春風行動”為契機,緊密圍繞“433”現代產業體系發展需要,持續開展形式多樣的就業服務活動,進一步拓寬渠道、優化服務,為區域高質量發展匯聚更多人才力量。
隨著搭載著希望與機遇的“移動就業服務專列”向前馳騁,槐蔭區正以更開放的姿態、更創新的服務,迎接著每一位追逐夢想的奮斗者。
閃電新聞記者 馮宜雯 報道
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.