2025寧夏治理欠薪冬季行動共為2.08萬名勞動者追薪2.25億元

本文轉自：人民網-寧夏頻道

人民網銀川2月11日電（記者梁宏鑫）2月11日，寧夏回族自治區新聞辦公室舉行民生領域惠民政策舉措解讀新聞發布會（第一場）。自治區人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長翟嘉濤對春風行動暨就業援助季活動、治理欠薪行動、社會保障卡居民服務“一件事”三項重點惠民政策措施進行詳細解讀。

發布會現場。人民網記者 梁宏鑫攝

以“穩就業促創業夯基年”為牽引，2026年1-3月，寧夏人社部門聯合農業農村、交通運輸等9部門，在全區開展春風行動暨就業援助季活動，聚焦登記失業人員、靈活就業人員、農村勞動力等群體，通過五項重點工作精準推動就業增收。活動依托“大數據+網格化+鐵腳板”模式摸清人員底數，優化補貼發放流程確保資金及時到位，深入重點園區、企業挖掘就近崗位，深化“南拓、西進、北入”區外勞務協作并加大“點對點”輸送力度，同時實施“技能照亮前程”行動，開展專場招聘并為就業困難人員提供“1131”精準幫扶。截至目前，全區已組織各類招聘會79場次，提供崗位7.5萬個，達成就業意向2602人；“點對點”包車18趟次輸送1500人赴東南沿海就業，推動農村勞動力轉移就業17萬人、城鎮新增就業0.9萬人，全區就業形勢保持總體穩定。

治理欠薪事關勞動者切身利益與社會公平正義，寧夏人社部門持續開展治理欠薪冬季行動，通過構建責任體系、凝聚治欠共識、打造共治格局，重拳整治欠薪行為。在責任落實上，組建聯合督查組實時督導欠薪線索動態“清零”，將治理欠薪納入黨委“四防”督查重點，各級政府壓實監管責任、領導包案化解工程項目領域欠薪問題；在多方協同上，將治理欠薪納入政協民主監督重點，通過專題協商、調研督辦等推動13件欠薪案件實質性化解；在部門聯動上，構建“綜治中心+人社”模式，聯合住建等部門實地督導整改，開展勞動法律法規進企業活動，并聯合工會、司法等提供全方位法律服務。2025年治理欠薪冬季行動開展以來，全區共核處欠薪問題3472件，為2.08萬名勞動者成功追發工資2.25億元，切實守住勞動者“錢袋子”。

以社會保障卡為民生服務基礎性載體，寧夏人社部門聚焦群眾全生命周期需求，推出社會保障卡居民服務“一件事”，依托“我的寧夏”APP打造寧夏融合碼，形成“線下社會保障卡一卡多用、線上寧夏融合碼一碼通行”的綜合應用寧夏模式，實現民生服務提質增效。在政務服務領域，打通跨部門數據壁壘，推動社保卡申領與“新生兒一件事”“軍人退役一件事”聯動辦理，160項政務服務事項及社會保險全業務實現“一卡通辦”；在交通出行領域，推出全國首家脫機應用的寧夏融合碼，為17家公交企業配置1017臺車載終端，727條公共交通路線實現“一卡通行”“一碼通乘”；在醫療健康領域，全區6258家醫藥服務機構均支持融合碼掃碼和社保卡刷卡服務；在文化體驗領域，26家圖書館、46個圖書借閱場所通過社保卡實現實名認證、圖書借閱，部分場館還推出免押金注冊服務。截至2025年底，全區社會保障卡持卡人數達730萬人，基本實現“人手一卡、一卡通用”。