辦公室暗藏針孔攝像頭,全程隱蔽偷拍、無人提前告知,日常辦公、私密時刻全被拍下,這件事想想就讓人后背發涼。
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市民趙女士就遭遇了這樣的情況,她一氣之下將所屬公司訴至朝陽法院。 4月27日,該案一審當庭宣判。
趙女士回憶,2024年10月12日,自己偶然發現,辦公室內一枚煙感偽裝式針孔攝像頭,拍攝角度正對著自己的工位。談及遭遇,她難掩委屈、情緒落淚。她說,這間約20平方米、設有四個工位且日常大多只有她一人辦公,發現異常后,她于10月14日報警。
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趙女士坦言,自己正處于哺乳期,產假結束返崗后,每日都需要在辦公室內進行哺乳、吸奶等私密行為。事后,趙女士要求公司立刻拆除、更換隱蔽攝像頭,并刪除所有涉及個人的監控影像。但企業方面回應,相關錄像已自動覆蓋。直至10月23日,公司才將偽裝攝像頭更換為普通常規監控設備。
趙女士認為,公司私自安裝隱蔽偷拍設備的行為,嚴重侵犯個人隱私權,遂將該公司起訴至北京市朝陽區人民法院,訴求包括:判令公司刪除全部相關視頻資料、出具書面道歉信、賠償精神損害撫慰金20000元,并在公司內部可見范圍公開道歉,公示時長30天。
趙女士表示,大眾對辦公監控本就有基本認知。若企業出于管理需要安裝設備,提前告知、公開安裝,即便個人難以接受,心理上也能有所接納。
庭審現場,被告公司代理人辯稱,辦公區屬于開放式公共區域,安裝攝像頭是出于安保與日常經營管理需要,屬于企業合理行使管理權限。該代理人解釋,這間辦公室共設置四個工位,日常有多名員工辦公,其中包含兩名男性,并非專屬私密空間,監控覆蓋整體辦公環境,不存在針對性拍攝。同時提出,趙女士身為企業高管,理應知曉多人共用的公共辦公場所,不應開展私密行為。
對此,趙女士反駁,自己事前完全不知情,公司刻意安裝偽裝式針孔設備,本身就是刻意隱蔽、不愿被員工察覺。
趙女士提到,涉事企業負責人身為裝飾工程行業經營者,不可能不清楚針孔攝像頭的用途與隱患。她曾多次要求查看拍攝錄像,但對方至今未能提供相關畫面。
經審理,朝陽法院當庭作出一審判決:判令涉事公司于七日內銷毀所有涉及趙女士的監控視頻,不得留存、備份及傳播;向趙女士出具經法院審核的書面道歉信;支付精神損害撫慰金5000元。
朝陽區人民法院雙橋人民法庭審判員魯雅清解讀,本案的核心,在于厘清企業管理權限與公民人格權益的邊界。即便當事人并非女性、非哺乳期員工,換成任何一名男性勞動者,企業以隱蔽偷拍的方式進行全天候監控,都已涉嫌侵犯公民隱私權。
職場空間的邊界到底該如何界定?
你所在的公司有安裝監控嗎?
你能接受辦公室裝監控嗎?
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來源:BRTV新聞(記者:賈增遠)
視頻:何羿翯
編輯:孫迪雅
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