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二胎三胎開放,每天都有大量的嬰幼兒新生。人口老齡化提前,社會對照顧老人的需求,與日俱增。隨著人們消費水平的提高,越來越多的家庭都希望找個好阿姨來幫助處理家務事,好全身心投入工作,盡情跟家人一起享受美好生活!
深圳是一個效率城市,“時間就是金錢,效率就是生命”!深圳作為2000萬的人口大市和經濟發達大都市,人們對家政服務的需求,尤其旺盛。怎樣快速找到好阿姨,省時省力,把家務繁瑣事情處理交給專門的家政人員,自己安心事業和工作,也成為一門需要研究的生活技巧。
作為中國家政服務行業領軍品牌,品致家家政的運營總監楊志燕告訴大家,找家政阿姨,一定要通過正規渠道,找正規注冊、有固定經營場地和固定員工、營業正常,市場口碑好的家政公司或者家政平臺,是客戶的唯一選擇。通過私人或朋友介紹找到的阿姨,雖然省去了服務費,但是也存在用人風險,一是沒有正規合同保障,二是阿姨的來源和去處都有待深究,沒有背景調查、沒有健康體檢,沒有經過培訓提升,也沒有后期的跟蹤服務。
請家政阿姨,實際上也是一種家庭招聘,和中小企業用人一樣,在實際履約中也是存在有法律風險的。雇主和阿姨如果發生財產和人身安全或用工糾紛,是最麻煩的。特別是用人后期如果對阿姨不滿意,需要換人的時候,就最令人頭疼。
找家政公司,最好是找大一點的家政平臺,用人和服務有保障。小的社區家政門店,主要是阿姨資源太少了,換人不方便,也不及時,服務也不夠正規,后期會有用工風險。
具體到找阿姨的環節,需要客戶把自己家庭的真實情況和用人需求跟家政工作人員介紹清楚,包括房屋面積、衛生要求、家庭成員的愛好、身體狀況、吃菜口味和生活習慣、注意事項,給阿姨的薪資待遇、休息時間等,以及阿姨的籍貫、文化程度、外貌、性格、年齡、工作經驗、和對阿姨的其他要求,都要具體、明確,這樣家政公司才能有的放矢針,對性地匹配合適阿姨。
作為口碑良好、在深圳消費者協會和家政市場是零差評的行業資深家政品牌,品致家建議深圳市民在找家政公司和家政阿姨的時候,也要對深圳家政市場行情有一個清晰的了解:
做家務衛生的阿姨工資,一般是5000/月起步,面積和人口增加,相應上調500。專業育嬰師一般是6000起步,如果帶睡,需要上浮500元左右。
做家務的家政師和專業育嬰師,這兩個工種,如果對阿姨的年齡和文化有要求,則在此基礎上上調500—1000元/月左右的薪資標準。專業月嫂一般是1萬/26天左右,家庭護工一般是5500起步,如果是半自理6500左右,不能自理則需要8000+左右的工資標準。
家政阿姨的黃金年齡,是35—45歲左右,這個年齡階段的阿姨,精力旺盛,學習力強,有經驗,處理家務比較靈活,形象和溝通,都比較好,容易受客戶和家庭成員喜歡,所以對阿姨年齡和形象及文化程度有要求的雇主,就要有開高工資的心理準備,正如俗語所言:一分錢一分貨。上海的本科早教師,月薪3-5萬,北京的高級家政管家,月薪4-8萬。深圳的金牌月嫂,工資達到3萬+,一般的會駕駛、會英語和輔導小孩學習的別墅管家和專業早教師,月薪1萬2起步,都是正常現象。
家政工作不像是企業車間流水線,畢竟是人與人打交道的工作,所以客戶對阿姨的人性化管理也很重要。衣食住行等同家人是一方面,還需要客戶和家庭成員,對家政阿姨有心理交流和關心,對她們有足夠的尊重。舉個例子,即使家里活不重,事不多,可是如果不給阿姨一點休息時間和個人空間,也沒有休息日和法定假期,對阿姨動輒責罵,更沒有正常的交流和關心,哪怕工資再高、哪怕活再輕松,沒有哪個阿姨會在這樣的雇主家干長久!
以上是給有需要找家政的市民朋友的找家政阿姨經驗技巧分享!
每個城市的薪資標準有地域差別,其他方面基本上是大同小異。
珍惜彼此緣分,人與人和諧相處,把家務交給我們,把時間留給家人,愿我們的社會更和諧,愿我們的家庭更品致,愿我們的生活更美麗!
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