關愛新業態 | 新就業群體公益基金開展中秋慰問活動

中秋佳節將至，東莞溫情涌動。為增強東莞新就業群體的參與積極性和獲得感，動員新就業群體共同參與全域文明建設，9月28日，由東莞市委社會工作部牽頭，東城“兩新”組織黨委聯合新就業群體公益基金、眾一慈善基金會及多家愛心企業、社會組織，共同舉辦“關愛新業態，暖‘新’在行動”中秋慰問活動，聚焦快遞員、外賣騎手、網約車司機等新業態勞動者，推出系列定制化服務，推動城市關懷從“節日慰問”邁向“日常守護”。

活動在溫馨的暖場音樂中拉開了序幕。東莞市委社會工作部兩新組織黨建科四級調研員吳瓊，東莞市委社會工作部兩新組織黨建科劉學寶，東莞市東城街道社會工作事務中心負責人殷石堅，東城街道兩新組織黨委副書記王虹，新就業群體公益基金主席譚軍波，眾一慈善黨支部書記、會長鄭乃清，33文創園黨支部書記、項目負責人許哲，廣東威思丁科技有限公司董事長陳錦云等領導及嘉賓一同出席，見證了這一溫馨的公益活動。

新就業群體公益基金主席譚軍波作基金成立以來公益活動回顧介紹

活動中，新就業群體公益基金主席譚軍波以清晰的闡述，向現場人員匯報了新就業群體公益基金系列活動的開展情況。他在講話中強調，新就業形態勞動者已成為城市運轉里不可或缺的“活躍細胞”，是支撐社會高效運行的重要力量。他表示，希望通過此次中秋慰問行動，讓新就業形態勞動者真切感受到黨和政府的關懷、社會各界的尊重與支持，進一步強化他們的歸屬感、幸福感與職業榮譽感，讓奮斗之路更有溫度。

“暖新套餐”上線，服務精準直達需求

活動現場，健康套餐、法律援助、技能培訓等“暖新套餐”服務項目正式發布，涵蓋新就業群體最關切的健康保障、權益維護與職業發展三大領域。其中，健康套餐提供專屬體檢與健康咨詢；法律援助環節設立綠色通道，助力解決勞動關系糾紛；技能培訓則依托社會組織資源，為其職業轉型與能力提升賦能。多項服務一經推出，即獲得新就業代表的熱烈響應，彰顯東莞在服務精準化與人性化上的持續探索。

愛心企業推出四大暖新套餐

活動現場，新就業代表、有著27年黨齡的退伍老兵兼滴滴司機肖二召，分享了自己以車廂為乘客“港灣”、踐行奉獻守護的故事，稱“滴滴優秀黨員司機”榮譽屬于所有新業態勞動者，并表示將繼續踐行軍人擔當與黨員初心。他的故事展現了新就業群體的“新”力量與價值。隨后，與會領導向新業態慰問代表發放中秋慰問物資，傳遞節日祝福。

新就業代表肖二召發言

物資慰問與愛心授牌，凝聚社會暖流

慰問環節，市委社會工作部與東城街道領導共同向新業態平臺代表發放包含生活用品與節日禮品的暖新物資，傳遞城市溫情。同時，活動為積極參與公益支持的愛心企業頒發愛心牌匾，表彰其在社會責任踐行中的示范作用，進一步激發企業、基金會與社會組織共建“暖新生態”的積極性。

暖新慰問，向新業態平臺代表發放暖心物資

為愛心企業頒發榮譽證書

倡議啟動：從“節日”到“日常”，關懷常態化

啟動“關愛新業態，暖‘新’在行動”愛心倡議儀式，呼吁社會各界持續關注新就業群體發展，推動關愛行動常態化、機制化。這一舉措標志著東莞將新就業群體服務納入城市治理體系，致力于把“一時關懷”延伸為“長久溫暖”。

共同啟動“關愛新業態，暖‘新’在行動”愛心倡議

市委社會工作部相關負責人表示，新就業群體作為城市運轉的“活躍細胞”，既是民生服務的守護者，也是城市繁榮發展的推動者，作為“雙萬”新一線城市，東莞始終堅持以人為本的發展理念，將新就業群體視為城市高質量發展的重要力量。本次中秋慰問活動不僅是一次節日暖“新”實踐，還是黨建引領下社會資源與民生需求精準對接的生動實踐，更是東莞構建包容、有溫度城市共同體的扎實縮影。

未來，東莞將持續深化新就業群體服務體系建設，構建機制化、體制化、規范化的對新就業群體的關心關愛措施，持續用愛的暖流滋潤每一位奮斗者的心田，匯聚加快全域文明建設的“新”力量，為東莞的高質量發展貢獻更多的溫情與力量。

（文圖 | 陳榆潔 馮婷婷 廣東東莞報道）