貪吃凍死的燕子，就像經濟浪潮下淘汰的民營企業家

我經常用大家耳聞目睹的現象來比喻經濟形勢。

目前的形勢是很糟，以后還會更糟。民企要做好充分的思想準備。

我用“貪吃凍死的燕子”來比喻現在很多盲目的民營企業家。

今年冬天，東北有成批的燕子被凍死。

它們扎堆滯留北方，沒有遷移去南方，不適應逐步寒冷的天氣，凍斃在今年深秋。

站在生物學角度分析，燕子的機能本身存在缺陷：

燕子是如何知道遷徙的時間點的？它不是靠感知周圍的溫度，而是通過獵物的數量來得知的。

小型昆蟲對溫度變化敏感，一旦降溫就會瞬間消失。當捕食者燕子感覺食物變少后，它們就知道該走了。

而今年中國北方的氣候反常。

入秋之后，華北地區經歷一段異常溫暖的時期，氣候遠高于往年，昆蟲數量并沒有按照歷史規律那樣快速減少。

燕子因此獲得了錯誤的信號，認為不必急于南遷，延遲了行程。

直到氣溫驟降后，此時燕子才發現食物減少了，再遷徙就來不及了！

有學員和我爭論，燕子既然發現錯了，及時動身遷徙也來得及啊，為什么它們蠢到在當地被凍死呢？

遷徙，是需要做長期的資源動員和心理準備的。

就拿中原地區常見的家燕來說，越冬地點遠在東南亞、澳大利亞甚至是非洲南部。

家燕如果從我國東北出發，終點抵達澳大利亞北部，全程約12000公里，要連續飛行18個晝夜。

一個弱小生命，長途跋涉，旅途中發生任何的情況都可能是致命的。

還有一個細節需要考慮：

在內部競爭序列中，沒來得及遷徙的燕子基本上是最晚孵化的那一批。

在鳥類世界中，出生的先后順序非常重要，越早孵化，就意味著越早獲得能量和掌握技能，生存下來的機會就更多。

而晚孵化的那些鳥本身就意味著天生身體就比較差，起點就是比較低。面對嚴寒考驗，它們生存概率就更低。

這樣算來，它們是預計自己無法成功遷徙，而被迫留在出生地過冬，結果紛紛被凍死。

用燕子來和民營企業家來做對比：

50、60年代企業家為先孵化的燕子，啖了改革開放初期的“頭湯”，該全球化的早就全球化，該資產出海的早就出海了。

這個群體政治嗅覺靈敏，老辣謀算充分，頂層信息通達，遷徙成功率較高。

現在紛紛倒下的是75后、80后的創業者，創一代。

經濟利益、政治營養不足，家族、原生家庭起點較低，眼光不足，只圖短期利益。

市場化機能不充分，一味依靠了關系，過分依賴機遇路徑。

有的是攀附了權貴，有的是踏準了幾個經濟浪潮，有的是依附于城市化和房地產大趨勢，快速崛起的，缺乏扎實的根基。

現在中國的經濟形勢，民企地位是不安全的。即便老手掌舵，都有可能翻車。

最近20年來，中國28家超級民營資本集團中，已有三分之一破產倒閉或清算被接管，包括明天系、海航系、中植系、涌金系、安邦系、華信系、泛海系、德隆系、宜華系等，何況新人？

未來幾年的機遇一定是出海，中國企業全球爭奪市場份額。你看看當下的深圳，都在說“跨境電商”，說明其中大有機遇。

等到企業家發現國內市場萎縮，客戶流失，銀根收緊，大危機來臨，再想后路，多數是不成熟、不沉穩的，資金、資產外移又起步太晚，不科學配置。這樣只能慢慢被經濟形勢拖死，成為時代的犧牲品和祭品。

每個經濟周期都不乏這樣的倒霉蛋。

膽識有的，智商不夠，眼界匱乏，貴格缺乏，從富豪階層滑落。