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張水華徹底跌下神壇了!
醫(yī)院6個(gè)月警告、取消年度評(píng)優(yōu)的處分公告剛一流出,全網(wǎng)直接炸成了火藥桶,可誰(shuí)能想到,這輕飄飄的處分背后,藏著的全是讓人心寒的騷操作,所謂的勵(lì)志白衣天使,早就把自私自利刻進(jìn)了骨子里!
一開(kāi)始大家還覺(jué)得她挺勵(lì)志,護(hù)士本職工作之余跑馬拉松拿冠軍,妥妥的斜杠青年標(biāo)桿,連醫(yī)院官網(wǎng)都特意發(fā)文夸她工作兢兢業(yè)業(yè),運(yùn)動(dòng)天賦出眾,喊著為你驕傲。
可隨著處分公告曝光,再加上網(wǎng)友和同事的爆料,這層光鮮外衣被扒得干干凈凈。
為了跑馬拉松,多次找同事代班,人家犧牲自己的周末和休息時(shí)間幫她頂班,她倒好,覺(jué)得理所當(dāng)然,替班的活兒從來(lái)不會(huì)主動(dòng)補(bǔ)回來(lái),甚至連句真心感謝都沒(méi)有,同科室前同事爆料她平時(shí)態(tài)度高高在上,覺(jué)得自己跑馬厲害就高人一等,早就把大家惹得一肚子火。
更離譜的是,為了去宜昌參加馬拉松拿高額獎(jiǎng)金,她直接編造假理由騙調(diào)休,讓科室臨時(shí)打亂排班計(jì)劃,全科室的人都得為她的任性買(mǎi)單,患者的診療安排都差點(diǎn)受影響,這哪是“不影響工作”,分明是把本職工作當(dāng)擺設(shè)!
網(wǎng)友吐槽得扎心,處分只是冰山一角吧?
代班不補(bǔ)占同事便宜,編瞎話(huà)騙調(diào)休坑科室,這人品簡(jiǎn)直了。
之前還覺(jué)得她跑馬不容易,現(xiàn)在看來(lái)全是自找的,占著別人的犧牲成全自己。
是啊,護(hù)士崗位本來(lái)就是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,三班倒熬人不說(shuō),還要時(shí)刻盯著患者安危,你為了自己的愛(ài)好和獎(jiǎng)金,把同事的付出當(dāng)空氣,把醫(yī)院的規(guī)則當(dāng)擺設(shè),這樣的人,就算跑馬拿再多冠軍,也配不上白衣天使這四個(gè)字。
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最讓人看不慣的,除了她坑同事,還有她對(duì)醫(yī)院和領(lǐng)導(dǎo)的忘恩負(fù)義。.
當(dāng)初哈爾濱馬拉松奪冠后,她對(duì)著鏡頭哭唧唧喊冤,吐槽領(lǐng)導(dǎo)不支持自己調(diào)休跑馬,把自己塑造成受委屈的打工人,硬生生把領(lǐng)導(dǎo)架在火上烤。
可事實(shí)卻是,領(lǐng)導(dǎo)一直對(duì)她格外包容,明確說(shuō)了不影響工作的情況下鼓勵(lì)興趣愛(ài)好,就算她頻繁調(diào)休影響排班,也只是讓她自己協(xié)調(diào),沒(méi)過(guò)多苛責(zé)。
一邊享受著醫(yī)院的包容,一邊拿著醫(yī)院的編制福利,轉(zhuǎn)頭就跑到鏡頭前吐槽領(lǐng)導(dǎo)。
一邊在道歉信里說(shuō)會(huì)感謝單位培養(yǎng),分清工作和愛(ài)好,轉(zhuǎn)頭就50天連跑4場(chǎng)馬拉松,狂攬22萬(wàn)獎(jiǎng)金,把護(hù)士本職工作徹底當(dāng)成了可有可無(wú)的副業(yè)。
更過(guò)分的是,她還違規(guī)和361°簽約代言賺外快,從頭到尾都沒(méi)跟醫(yī)院履行報(bào)批手續(xù),拿著公立醫(yī)院護(hù)士的身份背書(shū)搞商業(yè)合作,賺得盆滿(mǎn)缽滿(mǎn),卻把醫(yī)院的規(guī)章制度拋到九霄云外。
網(wǎng)友怒懟得解氣。
領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你夠意思了,同事幫你夠仗義了,你倒好,拿著好處還倒打一耙。
拿著醫(yī)院的資源往上爬,轉(zhuǎn)頭就編排單位壞話(huà)。
想想那些天天熬大夜、連軸轉(zhuǎn)的護(hù)士同事,人家守著本職工作救死扶傷,她卻拿著同事替班換來(lái)的時(shí)間跑比賽拿獎(jiǎng)金,還吐槽給她包容的領(lǐng)導(dǎo),這種忘恩負(fù)義的操作,難怪會(huì)被人實(shí)名舉報(bào)到紀(jì)檢監(jiān)察平臺(tái),活該被處分。
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有人覺(jué)得處罰太嚴(yán),還在替她洗白。
她跑馬拿冠軍傳遞正能量不容易,醫(yī)院不該這么打壓人才。
只要完成本職工作,兼職賺點(diǎn)錢(qián)怎么了?誰(shuí)不想多掙點(diǎn)?
甚至還有人說(shuō)比起上班摸魚(yú)的人,她靠實(shí)力賺錢(qián)已經(jīng)很優(yōu)秀了。
可這話(huà)剛說(shuō)出口就被懟慘了!
醫(yī)護(hù)同行們第一個(gè)站出來(lái)反駁,護(hù)士三班倒有多累你們知道嗎?一個(gè)人調(diào)休全科室都得跟著忙,她倒好,拿著幾十萬(wàn)獎(jiǎng)金游山玩水跑比賽,憑什么讓我們?yōu)樗膼?ài)好買(mǎi)單?
50天跑4場(chǎng)比賽,訓(xùn)練、趕路、恢復(fù)哪樣不占時(shí)間?
心思早就不在患者身上了,還好意思說(shuō)不影響工作?
醫(yī)院鼓勵(lì)員工發(fā)展愛(ài)好,但前提是不能影響工作,同事幫你是情分,不是義務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)包容你是格局,不是縱容。
張水華的問(wèn)題,從來(lái)不是跑馬拉松本身,而是她為了跑馬不擇手段。
騙調(diào)休、坑同事、違規(guī)代言、把所有能利用的資源都利用了,卻把該承擔(dān)的責(zé)任全拋了,這樣的人被處罰,根本就是咎由自取,一點(diǎn)都不冤。
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