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安徽省人社廳公布了本年度高級、正高級經(jīng)濟師職稱評審通過人員名單,高級通過361人,正高級33人!
2025年正高、副高共通過394人,同去年的319人顯著增加!
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安徽省高級、正高級評審結(jié)果公布
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評審公示
經(jīng)安徽省經(jīng)濟系列高級職稱評審委員會審定,胡章紅等394名同志通過2025年經(jīng)濟系列高級職稱評審(人員名單見附件)。
根據(jù)有關規(guī)定,現(xiàn)予以公示,公示時間為2025年12月24日至2025年12月30日。在公示期內(nèi)如對通過人員持有異議,請以書面形式向省工業(yè)和信息化廳機關紀委、人事教育處提出,并附相關舉證材料。
電話:0551—62871771、62871817。
通訊地址:安徽省合肥市屯溪路306號,郵編:230001。
附件:2025年度安徽省經(jīng)濟系列高級職稱評審通過人員名單
安徽省工業(yè)和信息化廳
2025年12月23日
相關附件:
1、2025年—安徽省經(jīng)濟系列高級職稱評審委員會評審通過人員名單.xlsx
高級經(jīng)濟師279人,高級人力資源管理師82人;正高級經(jīng)濟師26人,正高級人力資源管理師6人,正高級知識產(chǎn)權(quán)師1人。

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同去年相比
評審過關人數(shù)增加的原因有哪些?
2025年安徽省正高級、高級經(jīng)濟師評審共通過394人,較2024年的319人增加了75人,那么是什么原因讓評審通過人數(shù)增加了呢?匠匠分析了幾點原因,大家一起來討論討論
一、政策與名額的松綁
年度評審計劃擴容:人社部門與財政統(tǒng)籌上調(diào)了正高/副高的指標,配合"十四五"人才規(guī)劃沖刺、產(chǎn)業(yè)升級等目標。
評審標準放寬或優(yōu)化:論文方面更注重實效,放款期刊級別,業(yè)績評價向新興領域傾斜,部分地區(qū)對基層一線、中小微企業(yè)申報人給予專項傾斜。
二、地區(qū)人才需求與行業(yè)導向升級
地方經(jīng)濟發(fā)展剛需,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型,招商引資,重大項目落地等需要更多的高級經(jīng)濟師人才;
深化評聘銜接政策,評審權(quán)下放至重點企業(yè),企業(yè)自主評價更貼合崗位實際,因此通過率與崗位適配度雙提升。
人數(shù)的增加并非單純的”門檻降低“,更多的是”政策需求,申報流程效率提高“。
對申報人來說,應該抓住政策傾斜時機,好好打磨業(yè)績材料,提高自己的評審資料質(zhì)量。
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