長白山下“人參工”：讓一株人參撐起鄉村致富夢想

在吉林撫松縣萬良人參市場——這座亞洲最大的人參交易集散地，一個響亮的勞務品牌正撐起當地產業振興的一片天。“長白山人參工”，這張縣級勞務金字招牌，依托長白山得天獨厚的人參資源，串聯起種植、采挖、加工、鑒別全產業鏈，用“古法技藝+現代標準”的雙重實力，書寫著民生致富與產業升級的雙贏篇章。

作為由撫松鼎參堂人參市場管理有限公司牽頭、萬良鎮政府聯合行業協會共同培育的勞務品牌，“長白山人參工”早已不是單純的從業者標簽，而是專業與品質的代名詞。目前品牌已涵蓋從業者超2萬人，年帶動產值超60億元，實現經濟效益50億元，不僅為市場內3000余家商戶提供專業服務，更輻射周邊多個鄉鎮，帶動5000余戶家庭穩穩增收，成為撫松縣鄉村振興的核心引擎。

“我是萬良人參市場的一名經營業主，從事人參這個行業大概有20多年了，一直在做林下參和野山參生意。我也是見證了萬良人參市場的發展，從擺地攤兒開始，一步步擁有了自己的店鋪。我們一直努力做好該做的，不斷提升產品質量，希望能讓全國的消費者滿意，也盼著有更多人來到萬良。”圣源堂公司曲藝介紹說。在萬良人參市場，像曲藝這樣與市場共成長的從業者還有很多，他們正是“長白山人參工”品牌精神的生動踐行者。

在“長白山人參工”的隊伍里，“老帶新、技傳代”的培育模式讓技藝與匠心代代相傳。老參農們堅守著“看土選種”“適期采挖”的百年經驗，憑著一雙慧眼就能辨識土壤肥力與參齡品相；年輕從業者則通過系統培訓，熟練掌握測土配方、無公害種植、精深加工等現代技術，讓傳統參業煥發科技活力。

品牌的壯大，離不開政策的堅實支撐與完善的培育體系。撫松縣就業服務局深入調研市場需求與從業者技能訴求，為農村富余勞動力建立詳實臺賬，做到家庭狀況、就業要求、培訓愿望、求職狀況“四清”。當地人社部門聯合培訓機構、職業院校開展補貼性職業技能培訓，年培訓新人超1000人，80%的學員實現本地就業，部分技能骨干還將服務延伸至其他產區。同時，品牌完善職業技能等級認定、專項職業能力考核等多元化評價方式，讓從業者的專業價值得到充分認可。

為了讓人參產業惠及更多群眾，品牌還開展“免費技能培訓進鄉村”活動，專門針對脫貧戶、返鄉青年開設人參種植專班，累計幫扶300余人掌握一技之長。在人參工相對集中的企業，當地還設立了黨支部和服務站，搭建就業人才產業園區與孵化基地，為從業人員、返鄉人才提供政策扶持、創業孵化、創業指導等一條龍服務，讓“打工者”變身“創業者”，讓小人參長出大產業。

從田間地頭的精耕細作，到交易市場的專業服務，再到文旅融合的創新探索，“長白山人參工”的足跡遍布人參產業的每一個角落。一株人參，承載著自然的饋贈；一群匠人，守護著產業的未來。“長白山人參工”正用專業技能擦亮品牌名片，用責任擔當聯結產業發展與民生福祉。未來，隨著培育體系的不斷完善與品牌影響力的持續擴大，這支龐大而專業的隊伍必將讓長白山人參走向更廣闊的市場，讓更多人通過參業實現致富夢想，讓這張“縣級金字招牌”成為全國勞務品牌的亮眼標桿。