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文/王慧瑩 竇文雪
編輯/子夜
這兩天,西貝創始人賈國龍朋友圈更新得十分頻繁。
1月15日,賈國龍先是承認西貝將一次性關閉102家門店,又為合作商華與華創始人華杉“正名”。1月16日,賈國龍在朋友圈確認西貝公關副總裁宋宣已離職。
三次回應,都離不開125天前的那場輿論風波。羅永浩的一句“幾乎全都是預制菜,還那么貴”的吐槽,如利刃般刺痛賈國龍的心。
賈國龍憤然追擊,與羅永浩硬剛,向公眾開放所有門店后廚以回應爭議,卻沒想到將西貝徹底推至預制菜的輿論旋渦中,賈國龍也遭遇了創業以來的至暗時刻。
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圖源西貝官網
耐人尋味的是,這一次羅永浩也沒放過賈國龍。“我這輩子也沒有見過一個企業沒犯別的錯誤,僅僅是因為被黑,就能倒閉的。”1月16日,羅永浩再次回應。
賈國龍試圖反擊,表態在1月16日晚間10點,將針對羅永浩對西貝的重大污蔑誹謗一一回應。
最終,賈國龍和羅永浩的微博賬號均被禁言,這場線上爭議暫時被叫停。
為了自救,前段時間的賈國龍,似乎不再棱角分明,學會沉默,也學會反省自己,但如今來看,他真性情的底色沒有變,也似乎沒有學會公關。
賈國龍直言,西貝沒靠任何人,拼了整整125天。“我是一個踏踏實實做了38年實業的人,為什么要懂公關?是不是這個世界上不會詭辯的普通人就該被欺辱?”
字里行間透露的不甘是真,但忽略了問題本質也是真。125天里,西貝的這場危機早已超越單一的輿情事件,對西貝經營的連鎖反應在持續加劇。
賈國龍自稱盡力了:“我們不求人,就靠自己,拼了整整125天。”
產品整改、降價促銷換來的是營收銳減、客流下跌,3個多億的消費券補貼并不能夠徹底解決問題。西貝的經營問題也已經不容忽視——不僅是前期擴張留下的選址隱患,更是中式餐飲品牌在運營效率上的問題。
西貝要頂住,賈國龍更不想認輸。想要活下去,既要解決外界對預制菜的質疑,也要在品牌公關與真性情表達中找到平衡,更重要的是回答連鎖餐飲規模與質價比的長期命題。
1、關閉102家店,都怪羅永浩?
雨過未必天晴,也可能是一場更猛烈的暴雨。
前段時間因自己的幼稚和無知向公眾道歉后,賈國龍又迎來了更棘手的危機——閉店。
近日,網傳西貝在會議中稱將一次性關閉全國102家門店,占門店總數的30%。對此,賈國龍在朋友圈確認,消息屬實。
賈國龍表示,這102家門店將在一季度陸續完成關閉,“所有不得不離職的員工,工資一分錢不會差。所有顧客儲值卡隨時可用在其他門店,想退卡的立刻就退。”
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賈國龍的回應,圖源界面新聞
承認閉店消息的同時,賈國龍也透露出無奈和憤恨。“遭到鋪天蓋地的污蔑125天,一萬七千西貝員工盡力了。”
這場“污蔑”的源頭指向羅永浩,而羅永浩也是不甘示弱。羅永浩直言,“錘子科技做了五年,集中被黑就有足足四年。錘子科技是被我做倒閉的,后期上千名同事的團隊被裁、被轉讓,都是我的原因,跟被黑沒什么關系。”
“如果真擔心員工失業,一個有上萬名員工的企業家,一開始就不能胡來”。
羅永浩的回應無疑是在賈國龍的傷口上撒鹽。但拋開輿論的裹挾,西貝的閉店真的都怪輿論,怪羅永浩嗎?
從表面上看,輿論風波的確是直接的導火索。據《科創板日報》報道,去年風波后西貝全國門店單日營收減少200多萬元,最嚴峻時客流暴跌45%。
但若102家門店的關閉完全歸因于這場輿論風波,顯然忽視了西貝潛藏已久的經營問題。
從門店表現上看,盡管西貝全國有三四百家門店的陣仗,但具體到門店凈利率上,常年只有3%–5%。換句話說,西貝的盈利模型本就脆弱。
不僅如此,西貝在成本端的控制上也乏善可陳。
一直以來,支撐西貝標準化的是中央廚房模式,這種模式通常是為了降本增效,但在西貝的邏輯中,中央廚房主要以保證菜品的品質,甚至是“碗大湯寬”的經營理念。
這點無可厚非,但似乎忽略了中央廚房的提效功能。在西貝的中央廚房,對土豆的工業化處理僅限于切邊取塊,難免有些大材小用之嫌。
預制菜風波中的冷凍西藍花也是如此。當大眾都喜歡新鮮蔬菜時,西貝卻要用超聲清洗和急凍鎖鮮工藝讓西藍花的保質期延長至兩年,代價是更高的成本和公眾的質疑。
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圖源西貝官網
對于為何用冷凍西藍花,賈國龍在接受中國新聞周刊采訪時解釋道,新鮮西藍花只要在冰箱里放上3天,一半維生素就沒了。
同時,他也提到,保質期是一回事,有效期是一回事,“我們之前的要求是必須在兩個月內用完,出了事后改到一個月內用完。而且我們怎么可能給一歲寶寶吃兩歲西藍花?冷凍費多少錢?儲藏費多少錢?”
在這次接受采訪時,他也提到了成本問題,比如,西貝西藍花的采購價是8塊8一斤,因為用的是有機西藍花,市場上的西藍花也就五塊多,牛肉用的是肉牛,而不是退役奶牛,想要降本,用退役奶牛一斤能降10元。
成本降不下來,西貝的定價常年居于高位。為了降低消費者的投訴率,店員更傾向于對顧客主動提出整單打折優惠或贈送酸奶,這些在內部被稱為“優免”的運營動作也會增加門店成本。
預制菜風波更將西貝的經營壓力放大。據中國新聞周刊報道,2026年1月,西貝門店生意同比下滑50%。
一方面,整改舉措背后是巨大的成本壓力。按照賈國龍的說法,將中央廚房的加工環節轉移至門店,雖然比在中央廚房加工的成本更低,但人力成本會上升,出餐速度也會下降。
去年12月,據第一財經報道,在營業額一致的情況下,西貝的人力成本占比從原來的25%攀升至超過30%。一位內部人士直言,現金流壓力很大。
另一方面,大規模的優惠券和產品降價,雖然把客單價低了20%,短期內換來了客流上升,但也拉高了西貝的食材成本。據賈國龍透露,降價會讓西貝的食材成本上漲三個點。
更關鍵的是,前期擴張帶來的選址陣痛也不容忽視。此次關閉102家門店,均為西貝內部篩選出的末位營收門店,集中于一二線城市的非核心商圈或新興社區,長期卻因周邊消費力不足、競爭加劇陷入經營困境。
客觀來看,即便沒有羅永浩的言論,那些處于盈虧平衡線邊緣的門店,也難以在消費復蘇放緩、成本高企的行業環境中長期存續。本質上,在人效、門店、產品三角之間,怎樣做到更好的平衡,西貝并沒有找到更好的答案。
2、表態前后矛盾,賈國龍依然“不服”
“接下來的時間,我們會繼續拼,爭取活下來”。
這番頗有些悲壯色彩的表達,透露著賈國龍“不服”的心氣。
事件發酵到現在,這位倔強的企業家,一直在“認錯”和“硬剛”之間反復橫跳。
實際上,在這次西貝被曝大面積關店、賈國龍氣憤表態之前,賈國龍曾聽勸“閉麥”過很長一段時間。
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圖源西貝官網
此后再發聲,是在南方周末的一場采訪中,那時的他已經柔軟了很多。
他在采訪中承認自己的錯誤,“歸根結底,都是因為沖動。還有一個更大的錯誤,是我長期忽視了顧客的聲音。”
提及如果能重來會怎樣做,他也回答得誠懇,“堅決不硬剛,耐心聽每一個顧客的意見。吵架得兩個人吵,你不吵,也吵不起來。以后我也不再做個人IP,退回來認真干活。在管理企業方面,我還是有心得、有興趣。好好把菜做好、服務好顧客,這才是我擅長的。”
只不過,賈國龍還是不愿承認自己沒認識到的錯誤,這輪誠懇的道歉中,還是隱隱透著一股“不服氣”的味道。
例如他向公眾承認自己犯下的三個錯誤,一是選擇正面硬剛羅永浩;二是開放廚房;三是在微信群聊里發言,回應同行關心,用了“網絡黑社會”的說法。
認錯態度看起來是否真誠,常常取決于道歉者是否還會在字里行間給自己留有余地。
而賈國龍承認的這三個錯誤都具有兩面性,比如開放廚房雖然最終導致了西貝進一步“原形畢露”,但也可以被視為是品牌對自己的加工流程有信心。這種隱隱還在透露自己無辜的態度,讓很多消費者認為賈國龍還沒意識到自己真正的錯誤。
在采訪的后續,他的自證意圖就更明顯了。
例如在回應西貝預制菜爭議的時候,他還是認為西貝沒有預制菜。“除了饅頭等主食以外,西貝確實沒有完全炒好的、煮熟的菜品直接送到門店,只是許多菜品需要清洗、切配等前期預加工,最后環節都是在門店完成”,這種言論的側面,反映了他還是在嘗試證明:消費者的想法是錯誤的,自己與西貝沒有做錯。
當然,這些藏在其中的含義彼時很少有人細究,不少消費者還是愿意相信賈國龍是真的在反思。
再加上在此次南方周末的采訪之前,賈國龍和西貝也曾多次道歉和整改,看起來也已經對如何做好公關有了認知。
例如在去年9月,賈國龍先是公開道歉并承諾整改,表示將向胖東來學習透明化經營,稱“我應對方式有錯,改”;西貝也曾發布致歉信,宣布將中央廚房前置加工工藝調整到門店現場加工,并列出9項具體改進措施。
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圖源西貝官網
西貝經受了一個慘痛的教訓,也交了昂貴的學費,接下來的故事本應是西貝集中精力恢復元氣,渡過難關,但賈國龍卻在“沉默中”徹底“爆發”了。
在最新的這條朋友圈中,曾說過“如果再來一次堅決不硬剛”的賈國龍,這次的態度更強硬了。
他再次強調自己與西貝對食品品質和安全的重視,稱“說我傻,說我蠢,我認。說我不懂公關,我認。但是說西貝‘預制菜,貴,惡心’,我不認!”
而真正讓消費者感到失望的,是賈國龍仍然認為西貝的問題不出在經營上,他還是堅定西貝的“食品品質和安全,不敢說第一,不敢說完美,但絕對走到了行業前列”,認為自己沒有需要掩蓋的秘密。
他也推翻了自己曾經的道歉,用排比段的方式連發三問,“我為什么要公關?”“為什么要公關”“我有什么好公關的?”來表達自己的無辜以及對西貝食品品質和安全的自信。
這125天以來,可想而知賈國龍周圍有多少人在勸他,他的表態中體現出來的搖擺,透露出他在聽勸和做自己之間的掙扎,不過,最終他選擇了做自己,畢竟,他自己也在接受采訪時提到,他不是個聽勸的人,他是個服理的人,如今來看,這個理他最終還是想要為自己爭取。
同時,盡管對西貝的影響巨大,他依然選擇了這么做,因為在公司,無人能制約他,在接受中國新聞周刊采訪時,他提到:“我是創始人,又是大股東,又是董事長兼CEO,權責利對等,賺錢的時候最大受益人是我,但出了問題最大的買單人也還是我。所以只能自己制約自己。”
此前賈國龍低頭認錯,算是他難得的退了半步,但退半步帶來的內部聲音是,“老板你闖了這么大的禍要跑了。”
賈國龍又選擇不退了:“既然這么說,那我肯定就不能退了。而且在危機這么大的時候,老板更應該沖在一線,更應該親力親為。這個時候如果把擔子交給別人,不等于甩鍋嗎?內部開會時我說過,你們任何一個人都可以先撤,但我肯定不能撤,我可以死在戰場上,但不能被冤死。”
如今賈國龍強硬發聲,曾經因道歉和調整而帶來的效果,也煙消云散了。
3、不靠公關,真性情有用嗎?
不承認自己有錯,也不想靠公關的賈國龍,似乎到了誰也勸不動的地步。
此前,市場中就傳出西貝集團副總裁、公關負責人宋宣離職的消息,而在1月16日,當事人宋宣正式在社交媒體發文證實了這一消息。
宋宣官宣離職的朋友圈中,附上了賈國龍的朋友圈截圖。截圖中,賈國龍稱宋宣在過去的事件中承受了很大壓力,做了很多工作。外界罵西貝公關,宋宣受了不少委屈。
隨后,賈國龍仍然是保持著自己“仗義執言”的態度,“還是那句話,一切最終決定都是我賈國龍做的,跟華與華無關,跟宋宣也無關。”
甚至在這條朋友圈中,賈國龍仍然表達了西貝不需要公關的態度,“西貝其實沒什么公關,在事件發生前,我手機連微博都沒有……”
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可以說,賈國龍目前的一系列表態,悲壯中帶著激烈的情緒,“有事沖著我來!”,這種大家長姿態,曾經讓他帶領西貝開疆拓土,但跟公眾溝通中,這是一種對抗的姿態,或許只會火上澆油。
對于一家與C端消費者密切相連的餐飲品牌,輿論可以使之膨脹,亦能使之傾覆。當品牌被指出會影響消費者選擇和情緒的問題,找到正確的對外發聲方式、做好公關,往往能解企業的燃眉之急,給品牌爭取一些安靜調整的時間。
可回顧西貝預制菜風波,不免讓很多人感到唏噓。
在羅永浩發出那條吐槽西貝的微博時,可能包括羅永浩在內的很多消費者,都以為這只是一次普通的用餐吐槽,在一家摸爬滾打了近40年的企業面前,這些評論可能很快就會被平息和淡忘。
但在退一步海闊天空和做一個真實的自己之間,賈國龍選的是“做自己”。
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圖源賈國龍微博
或許在他看來,一家餐飲企業的食品安全、產品質量、菜品口味等問題是底線,自己一直在做正確的事,無論如何也不能承認自己有錯。因此西貝與賈國龍一直在試圖證明自己的無辜,并想讓消費者理解自己。
但西貝不能要求消費者必須原諒自己,不停地自我辯駁只會加強用戶的逆反心理。照顧消費者的情緒有多重要,或許西貝至今也沒能理解。
更關鍵的是,即便賈國龍再認為西貝不需要公關,如今的輿情本身已經對西貝的生意影響明顯,大面積關店就是證明,這不是創始人硬核發聲,就能夠忽視的問題。
除此之外,如今的西貝急需向正確的方向做調整,當前外界針對西貝的評價,恰恰是西貝根據消費者聲音來做調整的機會。
不管是消費者對西貝公關的吐槽、還是對產品的評價、抑或是對預制菜的關注,本質上都能夠給西貝提供市場趨勢和方向。
如果跟不上趨勢,不做轉變,即使是堅持自我,也很可能被時代拋棄。
(本文頭圖來源于西貝官網。)
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