2025年梅花鎮(zhèn)十件民生實事出爐！

編校 | 向會文 審核 | 陳寧 馬響響

2025年，梅花鎮(zhèn)依托千年文脈深耕民生，以實干讓古鎮(zhèn)底蘊與民生溫度相融，點亮鄉(xiāng)親幸福生活。

梅花鎮(zhèn)：實干爭先譜新篇 融合發(fā)展繪藍圖

全鎮(zhèn)新簽約億元項目2個

落戶鎮(zhèn)園區(qū)2000萬元以上企業(yè)6家

新增開票超2000萬元企業(yè)1家

帶動就業(yè)超830人

固定資產(chǎn)總投資額達1.16億元

2025年，梅花鎮(zhèn)始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，把政治建設(shè)擺在首位，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神，壓緊壓實全面從嚴治黨主體責(zé)任，牢固樹立“三個一切”鮮明導(dǎo)向，堅定不移做強實體經(jīng)濟，攻堅克難、實干爭先，以新?lián)?dāng)、新作為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。

聚焦政治引領(lǐng)，黨的建設(shè)展現(xiàn)新作為。梅花鎮(zhèn)強化基層治理效能，依托“晾曬承諾·請您監(jiān)督”活動，系統(tǒng)征集10個村（社區(qū)）100余項民生實事項目，當(dāng)前完成率已達90%。各黨支部常態(tài)化組織開展健康義診、便民維修等主題實踐活動，服務(wù)群眾2300余人次。持續(xù)拓展黨建服務(wù)內(nèi)涵，開展“匯聚黨員紅·守護生態(tài)綠”等特色主題黨日活動，推動黨建工作與便民服務(wù)、生態(tài)環(huán)保、鄉(xiāng)村振興等重點任務(wù)深度融合，黨建效能持續(xù)增強。

聚力產(chǎn)業(yè)振興，鎮(zhèn)域經(jīng)濟實現(xiàn)新跨越。截至9月底，全鎮(zhèn)新簽約億元項目2個，新竣工億元項目1個，落戶鎮(zhèn)園區(qū)2000萬元以上企業(yè)6家，文化產(chǎn)業(yè)項目已入庫3家，新增開票超2000萬元企業(yè)1家，企業(yè)增值稅收入同比增長31.26%，固定資產(chǎn)總投資額達1.16億元，同比增長186.6%，產(chǎn)業(yè)動能持續(xù)增強。

筑牢創(chuàng)業(yè)基石，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新釋放新動能。今年投入10萬元對全民創(chuàng)業(yè)園區(qū)氛圍進行提升，已入駐23個項目，帶動超830人就業(yè)，人均月收入超3000元，有效拓寬群眾“家門口”增收渠道。改擴建廠房超6000㎡，可容納10家“三來一加”項目。打造“梅鄉(xiāng)共創(chuàng)”區(qū)域公共品牌，深化與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的資源互通共享，進一步激活創(chuàng)業(yè)主體活力，形成創(chuàng)新合力。

堅持文化賦能，文旅融合綻放新光彩。錨定“群眾當(dāng)主角”的核心宗旨，構(gòu)建基層“文化共同體”，深耕“戲潤梅香”系列活動，整合實體陣地24處，吸納各類文化人才、志愿者等入庫建檔超300人，舉辦“非遺新唱”“村舞”“村K”等文藝活動45場，直接服務(wù)群眾1.5萬人次。打造陶釜灶臺、林下趕海、水上樂園等農(nóng)旅融合場景，年內(nèi)接待游客7萬人次，帶動周邊群眾家門口就業(yè)增收超28萬元。

夯實基礎(chǔ)設(shè)施，民生福祉獲得新提升。投入1250萬元實施梅西水庫除險加固改造，打造集防汛抗旱、農(nóng)業(yè)灌溉、生態(tài)涵養(yǎng)于一體的多功能水利樞紐，直接惠及周邊2萬居民。新建硬化道路8000㎡，清淤疏浚11萬m3，擴砌河堤9000㎡，蓄水能力提升10萬m3，升級為小（二）型水庫，保障能力全面升級。

梅花鎮(zhèn): 農(nóng)民工真情致謝送錦旗

1月25日，農(nóng)民工吳先生等人來到泗洪縣梅花鎮(zhèn)社會治理服務(wù)中心，向勞動監(jiān)察工作人員贈送寫有“弘揚正氣 執(zhí)政為民”的錦旗，以此來感謝勞動監(jiān)察工作人員維護了自己的勞動權(quán)益。

據(jù)了解，不久前，吳先生等人來到梅花鎮(zhèn)社會治理服務(wù)中心反應(yīng)某建設(shè)項目務(wù)工期間被拖欠勞動報酬。針對他們反映的問題，勞動監(jiān)察工作人員迅速了解情況，認真開展調(diào)查，約談發(fā)包單位和施工單位。經(jīng)調(diào)查，訴求人反映情況屬實，勞動監(jiān)察工作人員分別向該項目的施工總包單位和分包單位下達了農(nóng)民工工資支付處理意見書，要求其足額支付所拖欠的農(nóng)民工工資，在工作人員的不懈努力下，成功幫助農(nóng)民工討回拖欠工資，切實維護了農(nóng)民工的合法權(quán)益。

一面錦旗，給予的是一份肯定，承載的更是一種責(zé)任。近年來，梅花鎮(zhèn)勞動監(jiān)察工作人員始終以維護勞動者合法權(quán)益為宗旨，以防處結(jié)合的方式排查化解矛盾糾紛，積極踐行“為民服務(wù)”的使命擔(dān)當(dāng)。

梅花鎮(zhèn)：弦歌不輟譜新篇 笑盈阡陌暖萬家

晨光熹微，朝暾初露。5月22日，泗洪縣梅花鎮(zhèn)的田野上，成片的麥浪泛著耀眼的金光；不遠處，林立的現(xiàn)代化廠房與青磚黛瓦的民居交相輝映，構(gòu)成一幅動人的“鄉(xiāng)村美景圖”。

如果說在此考古發(fā)現(xiàn)的8000多年前的“碳化稻”飽含著順山集的先人們對食要果腹的不懈追求，如果說“聚落環(huán)壕”承載著他們對宜居環(huán)境的無限憧憬，那么，如今勤勞的梅花人追光而遇，沐光而行地將愿景變成了現(xiàn)實。你聽——

數(shù)控機床輕快的節(jié)奏，文旅園內(nèi)孩子們的歡笑，“擂臺”上熱血青年激昂的演說……都在講述著這片土地上的精彩故事。

5月23日上午8點，安田精密機械（宿遷）有限公司的智能車間里，機械臂劃出優(yōu)美的弧線，拉開了梅花鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)忙碌的一天。這家今年4月投產(chǎn)的國家高新技術(shù)企業(yè)，是該鎮(zhèn)“道口經(jīng)濟+產(chǎn)業(yè)集群”發(fā)展模式的生動實踐。數(shù)據(jù)顯示，2024年梅花鎮(zhèn)GDP達11.46億元，成功引進2個億元項目落戶泗洪經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。

“這得益于營商環(huán)境的持續(xù)優(yōu)化，親商、重商、安商在我們鎮(zhèn)已蔚然成風(fēng)。”梅花鎮(zhèn)黨委副書記、黨建工作辦公室主任陸明表示。2024年，該鎮(zhèn)通過領(lǐng)導(dǎo)干部包保制破解企業(yè)難題27項，兌現(xiàn)政策獎補380萬元，投入190萬元升級園區(qū)管網(wǎng)設(shè)施。

“當(dāng)時，政府僅用72小時就解決了我的廠房用地問題。”返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員張凱指著墻上200余項專利證書介紹。他創(chuàng)辦的江蘇環(huán)億實業(yè)有限公司年銷售額達6000萬元，現(xiàn)有員工350多人，其中90%為本地居民。56歲的吳興霞一邊熟練操作機器一邊笑著說：“一天能掙100多元呢！”

與江蘇環(huán)億實業(yè)有限公司相鄰的是宿遷艾朋文化用品有限公司。公司負責(zé)人王永生坦言：“雖然當(dāng)前國際貿(mào)易形勢帶來一定挑戰(zhàn)，但在當(dāng)?shù)卣闹С窒拢覀儗ξ磥戆l(fā)展充滿信心。”在梅花鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)，還有江蘇佰米特復(fù)合材料科技有限公司、泗洪晶隆機械制造有限公司等多家企業(yè)，年銷售額均超過4000萬元。

“加油！看誰抓的螃蟹最多！”近日，泗洪縣梅花鎮(zhèn)奇妙哆哆民族生態(tài)園里，農(nóng)趣活動“水中抓螃蟹”現(xiàn)場熱鬧非凡。這個占地320畝的生態(tài)園集親子游樂、農(nóng)家土灶、田園觀光于一體。“今年‘五一’期間，單日接待游客突破1萬人次。”負責(zé)人朱洪芳介紹，2024年累計接待游客9.8萬人次，帶動周邊商販增收290萬元。

在泗洪縣然鋒種植家庭農(nóng)場的葡萄園里，工人們正忙著疏果。農(nóng)場負責(zé)人徐威介紹，園內(nèi)種植了夏黑、玫瑰香等10余個葡萄品種，總面積36畝。“每年純收入約20萬元。”徐威臉上洋溢著滿足的笑容。

“嗒嗒嗒”的縫紉機聲此起彼伏，泗洪縣中億服裝加工廠的生產(chǎn)線上一片繁忙。負責(zé)人高仙花介紹，該項目已帶動50名婦女實現(xiàn)“家門口”就業(yè)，人均月收入超4000元。

像這樣的創(chuàng)業(yè)故事在梅花鎮(zhèn)已成常態(tài)。2024年，該鎮(zhèn)累計開展技能培訓(xùn)190人次，發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款1700萬元，新建創(chuàng)業(yè)廠房4座。“產(chǎn)業(yè)興、百姓富、鄉(xiāng)村美，鄉(xiāng)村振興首先要讓老百姓的錢袋子鼓起來。”梅花鎮(zhèn)黨委書記彭增龍說。

近年來，梅花鎮(zhèn)把全民創(chuàng)業(yè)、優(yōu)化就業(yè)、提高居民收入和壯大鎮(zhèn)域經(jīng)濟緊密結(jié)合，以培育創(chuàng)業(yè)主體、完善載體建設(shè)和保障創(chuàng)業(yè)服務(wù)為重點，點燃全民創(chuàng)業(yè)新熱情。在孟雨殘疾人之家，18名殘障員工正在制作工藝拖鞋。“每月能掙3000多元，還能學(xué)到技能。”許彩旭說。梅花鎮(zhèn)川城村黨支部書記、村委會主任汪潔介紹，這家非營利機構(gòu)致力于幫助殘障人士融入社會、實現(xiàn)自我價值。

近日，梅花鎮(zhèn)舉辦的“‘非遺新唱’倡文明”群眾文化活動精彩紛呈。以“中國好人”楊庭標(biāo)為原型創(chuàng)作的泗州戲《風(fēng)雪滿天》廣受好評，蘇北琴書《勸彩禮》則用幽默的方式倡導(dǎo)移風(fēng)易俗。

漫步在整潔的村道上，煥然一新的公共設(shè)施、生機勃勃的田園風(fēng)光、村民幸福的笑臉，無不展現(xiàn)著美麗鄉(xiāng)村建設(shè)的豐碩成果。“2024年村集體經(jīng)濟收入達94.42萬元，同比增長14.32%。”段莊村黨支部書記段昌晚的話語中透著自豪。隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深入實施，梅花鎮(zhèn)群眾的獲得感、幸福感正在持續(xù)提升。

“整容”變美，梅花人紛紛效仿！

今年以來，在江蘇省宿遷市泗洪縣梅花鎮(zhèn)，一場以“微”破題的人居環(huán)境變革，正通過點滴日常重塑著鄉(xiāng)村面貌。這里沒有宏大敘事，只有“每日掃一掃庭院”“每周清一清溝渠”“每月分一分垃圾”的樸實堅守。

為破解“整治—反彈—再整治”的治理困境，梅花鎮(zhèn)創(chuàng)新推行“微治理”模式，將大目標(biāo)拆解為村民觸手可及的小事，用“小切口”做活了鄉(xiāng)村建設(shè)“大文章”。

每天清晨，清掃院子和門前道路已成為梅花鎮(zhèn)段莊村村民李紅玲的習(xí)慣。12月3日，她一邊掃地，一邊笑著說：“如今家家都這樣，地上有個紙片都覺得臉上無光。”這正是梅花鎮(zhèn)的治理智慧——把抽象環(huán)境目標(biāo)轉(zhuǎn)化為具體日常任務(wù)。梅花鎮(zhèn)結(jié)合“自己動手 美化家園”行動要求，引導(dǎo)群眾從房前屋后做起，從垃圾分類入手，逐步養(yǎng)成文明習(xí)慣。

更值得稱道的是，梅花鎮(zhèn)以20至30戶為單元，在小范圍內(nèi)開展“五美庭院”創(chuàng)建，借助“熟人社會”的心理效應(yīng)，將“面子觀念”轉(zhuǎn)化為環(huán)境整治的持久動力。“看到鄰居家那么干凈，咱哪好意思落后！”梅花鎮(zhèn)鳳墩社區(qū)居民張紅娟的話，道出了大家共同的心聲。

在激發(fā)村民內(nèi)生動力上，梅花鎮(zhèn)打出了一套精準(zhǔn)的“組合拳”。黨員志愿者組成的“宣講小分隊”穿梭于街巷之間，走進農(nóng)家院落，一邊示范分類，一邊講解知識，讓環(huán)保理念漸漸浸潤人心。

村（社區(qū)）“兩委”干部和黨員率先垂范，帶頭整理庭院，做到內(nèi)外整潔、堆放有序，以行動代替號召。一批批“五美庭院”示范戶如星星之火，點亮了村民從“旁觀者”到“參與者”的轉(zhuǎn)變之路。

環(huán)境治理貴在持之以恒。如何讓美麗鄉(xiāng)村從“一時美”走向“持久美”？梅花鎮(zhèn)著力構(gòu)建長效機制，將環(huán)境整治、“五美庭院”創(chuàng)建與鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)相融合，把環(huán)保要求納入村規(guī)民約，逐步培育起人人動手、戶戶參與的綠色新風(fēng)尚。

“鎮(zhèn)政府著力強化部門協(xié)同，搭建共建共治平臺，以不定期巡查、現(xiàn)場交辦、限時整改等方式，推動問題及時發(fā)現(xiàn)、經(jīng)驗及時推廣。”梅花鎮(zhèn)黨委書記彭增龍表示。

“沉”入村巷聽民聲 “干”出實效暖民心

泗洪縣梅花鎮(zhèn)下轄10個村（社區(qū)），常住人口1.75萬人，黨員1072名。梅花鎮(zhèn)始終堅持黨建引領(lǐng)，持續(xù)把“干部下沉 知情解難”作為深化基層治理的關(guān)鍵舉措，進一步拓寬服務(wù)領(lǐng)域、創(chuàng)新服務(wù)方式，推動更多便民服務(wù)常態(tài)化開展，興辦一系列群眾實實在在可知可感的民生實事，讓基層治理更具溫度。

村組為基 街巷分塊 織密治理網(wǎng)格

根據(jù)行政村自然分布與村民小組特點，綜合考量地域范圍、居住形態(tài)等因素，以“自然村組+地理區(qū)塊”為基礎(chǔ)構(gòu)建治理網(wǎng)格，確保網(wǎng)格大小適度。對居住分散、人口較少的村組采取“跨組并格”合并管理；城鎮(zhèn)住宅區(qū)以小區(qū)為單元，分散居住區(qū)按“街巷分塊”原則劃分，實現(xiàn)“街巷有網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中定責(zé)”。將10個村（社區(qū)）科學(xué)劃分為25個網(wǎng)格，形成“全域覆蓋、規(guī)模適度、動態(tài)可調(diào)”的網(wǎng)格體系。

三級包聯(lián) 定點蹲駐 壓實下沉責(zé)任

構(gòu)建“鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村、機關(guān)干部蹲點、村干部包組聯(lián)戶”三級責(zé)任體系。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人包保1個村（社區(qū)），每周到村督導(dǎo)工作；鎮(zhèn)機關(guān)干部定點蹲駐10個村（社區(qū)），每周推動落實；村（社區(qū)）“兩委”成員按就近原則包組聯(lián)戶承擔(dān)主體責(zé)任，133名鎮(zhèn)村干部下沉網(wǎng)格，實現(xiàn)“一人一網(wǎng)格、戶戶有人聯(lián)”。建立“周例會、月研判”機制，將行動開展情況納入鎮(zhèn)黨委會固定議題，同步實行“走訪紀實、問題銷號”，每月20日召開研判會推進走訪發(fā)現(xiàn)問題處置。

分類劃分 精準(zhǔn)摸排 深化走訪實效

建立“全覆蓋、精準(zhǔn)化、常態(tài)化”的走訪工作體系，根據(jù)公安戶籍信息、民政特殊群體清單等數(shù)據(jù)結(jié)合走訪了解，將住戶劃分為重點關(guān)注戶、邊緣戶、一般戶。對重點關(guān)注戶開展“周訪+月議”跟蹤服務(wù)，邊緣戶開展“月訪+季評”常態(tài)聯(lián)系，一般戶“半年度全覆蓋走訪”，確保民情收集無死角。嚴格落實“四必到四必訪”，建立“一戶一表”動態(tài)更新民情檔案，詳細記錄生產(chǎn)、生活等情況，目前已精準(zhǔn)摸排重點群體68戶。走訪過程中逐戶發(fā)放便民聯(lián)系服務(wù)卡，確保群眾遇有問題能夠第一時間對接聯(lián)系，提升服務(wù)質(zhì)效。

清單閉環(huán) 多元服務(wù) 增進民生福祉

建立“紅黃綠”三色問題清單閉環(huán)機制，形成“問題收集—分類處置—跟蹤督辦—辦結(jié)銷號—回訪評價”流程閉環(huán)，組建由鎮(zhèn)紀委、人大代表、黨群代表組成的“民生監(jiān)督團”，對問題處置全程監(jiān)督，對滿意度低于80%的事項啟動“二次辦理”程序。黨員干部組建先鋒隊，打造“主題黨日+民生服務(wù)”矩陣，推出包含8項基礎(chǔ)服務(wù)（如健康義診、愛心義剪）、12項特色服務(wù)（如農(nóng)技指導(dǎo)、法律咨詢）及個性幫扶的“3+X”服務(wù)套餐，創(chuàng)新“移動服務(wù)站”模式，提升28項高頻服務(wù)事項辦結(jié)效率，實現(xiàn)“群眾點單、支部接單”精準(zhǔn)對接，以實效提升群眾獲得感。

梅花鎮(zhèn)：完成1714名老年居民養(yǎng)老資格認證

為加強社保基金監(jiān)管，防范冒領(lǐng)、重復(fù)領(lǐng)取等違規(guī)行為，切實保障參保人員合法權(quán)益和基金安全，泗洪縣梅花鎮(zhèn)自3月底起，全面啟動城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇資格認證工作，該鎮(zhèn)采取精準(zhǔn)施策、多管齊下的工作方式，有力推動了本年度資格認證工作的順利實施。

梅花鎮(zhèn)勞保所工作人員通過入戶向轄區(qū)居民進行宣傳，圍繞2025年城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險繳費標(biāo)準(zhǔn)、繳費渠道、待遇享受進行詳細講解，將復(fù)雜的政策條文轉(zhuǎn)化為通俗易懂的解釋，并對認證的流程、時間節(jié)點、認證方式等內(nèi)容進行了解答。針對老年人智能手機操作困難問題，工作人員“手把手”指導(dǎo)居民通過“江蘇智慧人社APP”完成“刷臉”認證。對于行動不便的老人，勞保所工作人員上門進行幫扶認證。

截至5月9日，梅花鎮(zhèn)養(yǎng)老保險待遇資格認證工作取得階段性成果，累計完成1714名老年居民認證，認證率達99.7%，為筑牢社保基金安全屏障交上了一份滿意答卷。下一步，梅花鎮(zhèn)將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗、創(chuàng)新方法，不斷優(yōu)化服務(wù)流程、提升服務(wù)質(zhì)量，以更加扎實的工作、更加貼心的服務(wù)，守護好百姓的每一分“養(yǎng)老錢”，讓老年村民的晚年生活更加安心、舒心、暖心。

梅花鎮(zhèn)：多維度精準(zhǔn)護航企業(yè)發(fā)展

今年以來，泗洪縣梅花鎮(zhèn)聚焦新開工企業(yè)發(fā)展需求，秉持“服務(wù)企業(yè)、助力企業(yè)、幫扶企業(yè)”的發(fā)展理念，為企業(yè)早日投產(chǎn)、量產(chǎn)、生產(chǎn)“保駕護航”，奏響政企同心共促發(fā)展的奮進樂章。

部門聯(lián)動聚合力，精準(zhǔn)服務(wù)暖企心。梅花鎮(zhèn)園區(qū)辦、創(chuàng)業(yè)辦、勞保所等多部門聯(lián)合行動，組建專項服務(wù)團隊，深入開展新開工企業(yè)用工調(diào)研。通過 “一對一” 跟蹤服務(wù)機制，勞動保障專員定期走訪企業(yè)，全面掌握用工現(xiàn)狀、瓶頸困難，細致分析缺工缺口、薪資結(jié)構(gòu)、社保繳納等關(guān)鍵問題。針對企業(yè)需求，團隊量身定制解決方案，不僅為企業(yè)提供招工策略建議，還指導(dǎo)規(guī)范用工流程，助力拓展線上線下招聘渠道。這種 “靶向治療”式的服務(wù)，讓企業(yè)真切感受到政府部門的主動作為，為企業(yè)順利投產(chǎn)、量產(chǎn)注入了強心劑。

廣辟渠道傳信息，就業(yè)崗位送上門。“家門口的就業(yè)機會真不少，多虧鎮(zhèn)上的宣傳讓我及時了解到招聘信息！” 一位居民拿著招聘宣傳單欣喜地說。為讓更多群眾知曉企業(yè)用工需求，梅花鎮(zhèn)打出宣傳“組合拳”，發(fā)動村居力量，化身政策“宣傳員”，走村入戶講解崗位信息；制作清晰明了的 “企業(yè)招聘信息表”，借助鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市、“家門口”就業(yè)服務(wù)站等線下陣地，結(jié)合微信線上平臺廣泛傳播；同時，組織工作人員深入該鎮(zhèn)各小區(qū)，開展“敲門行動”，將崗位信息送到居民手中。

截至目前，該鎮(zhèn)已發(fā)放招聘宣傳單5000余份，讓就業(yè)崗位信息“飛入尋常百姓家”，架起企業(yè)與求職者之間的 “連心橋”。

招聘活動搭平臺，供需對接見實效。“以前招人靠‘等’，現(xiàn)在政府搭臺讓我們‘選’，效率太高了！”參與招聘的企業(yè)負責(zé)人紛紛點贊。梅花鎮(zhèn)堅持常態(tài)化開展招聘活動，通過現(xiàn)場招聘會、企業(yè)專項招聘、村居專場招聘等多種形式，為企業(yè)和求職者搭建高效對接平臺。

近階段，該鎮(zhèn)已舉辦各類招聘活動10余場，32家企業(yè)攜311個優(yōu)質(zhì)崗位亮相，計劃招聘600余人。一場場招聘活動，不僅為企業(yè)輸送了新鮮血液，更讓群眾在家門口實現(xiàn)了就業(yè)夢想，實現(xiàn)了“企業(yè)得人才、群眾得崗位、發(fā)展得動力”的多方共贏。

梅花鎮(zhèn)：7萬余畝小麥開展“一噴三防”

近日，隨著氣溫逐步回升，小麥生長步入抽穗揚花期，為有效應(yīng)對小麥生長后期可能出現(xiàn)的病蟲害問題，近期，泗洪縣梅花鎮(zhèn)高度重視小麥病蟲害防控工作，迅速行動、多措并舉，全力保障夏糧生產(chǎn)安全。

全面監(jiān)測，精準(zhǔn)把脈病蟲態(tài)勢。該鎮(zhèn)農(nóng)村工作辦公室組織專業(yè)技術(shù)人員成立監(jiān)測小組，深入田間地頭，對全鎮(zhèn)小麥種植區(qū)域進行全面普查。以定點調(diào)查與隨機抽查相結(jié)合的方式，明確不同田塊、不同品種的小麥生育進程和抽穗揚花時期。準(zhǔn)確掌握病蟲害的發(fā)生發(fā)展趨勢、分布范圍和危害程度，為病蟲害科學(xué)防控提供了有利依據(jù)。

宣傳引導(dǎo)，筑牢農(nóng)戶防控意識。該鎮(zhèn)利用明白紙、村組大喇叭、農(nóng)技推廣服務(wù)工作群等，指導(dǎo)農(nóng)戶緊抓農(nóng)時、主動用藥、科學(xué)防治；組織參加現(xiàn)場觀摩會，針對病蟲害識別、防治藥劑選擇、施藥方法和安全注意事項等方面，進行面對面授課和手把手指導(dǎo)，進一步提高了農(nóng)戶對小麥病蟲害防控的重視程度和科學(xué)防控水平。

科學(xué)防控，織密小麥防護網(wǎng)絡(luò)。該鎮(zhèn)突出“主動出擊、預(yù)防為主、見花打藥、藥肥混噴”的防控策略，以赤霉病、蚜蟲為主攻對象，兼治白粉病、銹病、紋枯病等其他病蟲。在防控時間上，牢牢掌握小麥揚花初期這一首次用藥的關(guān)鍵時期，做到“見花打藥、揚花一塊、防治一塊”；在防治次數(shù)上，根據(jù)小麥揚花期間天氣條件和病害流行風(fēng)險程度，決定防治次數(shù)。在防控藥劑上，選擇效果優(yōu)、含量高、安全性好的農(nóng)藥品種，加大高效防病害降毒素藥劑及其復(fù)配制劑的推廣應(yīng)用力度。

截至目前，該鎮(zhèn)已累計發(fā)布監(jiān)測信息13條，發(fā)放宣傳資料2000余份，開展統(tǒng)防統(tǒng)治面積7萬余畝，為夏糧豐產(chǎn)豐收奠定了堅實基礎(chǔ)。

泗洪縣梅花中學(xué)為留守學(xué)生筑牢幸福防線

9 月 30 日，泗洪縣梅花中學(xué)將梅花鎮(zhèn)關(guān)工委的愛心捐贈與特色家長會相結(jié)合，以一場充滿溫情的教育實踐，為留守學(xué)生送上國慶、中秋“雙節(jié)”祝福。

活動伊始，梅花鎮(zhèn)關(guān)工委捐贈儀式在該校報告廳舉行。210 件嶄新服裝整齊擺放，鎮(zhèn)關(guān)工委代表親手將衣物遞到留守學(xué)生手中。這批服裝經(jīng)過精心挑選，兼顧實用性與舒適性，切實解決了部分留守學(xué)生的生活所需。

捐贈儀式后，別開生面的家長會拉開帷幕。教室內(nèi)，溫馨的歡迎語與精心制作的成長手冊相映成趣。班主任通過圖文并茂的課件，詳細展示學(xué)生在校表現(xiàn)，科任教師則針對性分享學(xué)科學(xué)習(xí)技巧。

此次活動將物質(zhì)幫扶與精神關(guān)愛緊密結(jié)合，既為留守學(xué)生送去了“雙節(jié)”溫暖，更搭建起家校社協(xié)同育人的堅實橋梁。

“誠摯感謝梅花鎮(zhèn)關(guān)工委的愛心善舉。”泗洪縣梅花中學(xué)黨支部書記許柱誠摯感謝梅花鎮(zhèn)關(guān)工委的愛心善舉。針對留守學(xué)生成長，他希望孩子們將社會關(guān)愛轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)動力，自立自強；希望教師們當(dāng)好 “成長引路人”，細化幫扶舉措；希望家長們加強家校溝通，共筑育人橋梁。

梅花鎮(zhèn)：培育“法律明白人”筑牢鄉(xiāng)村法治之基

在全面推進鄉(xiāng)村振興的征程中，泗洪縣梅花鎮(zhèn)著力培育本土化“法律明白人”隊伍，探索出一條兼具鄉(xiāng)土特色與法治精神的治理路徑。

深耕普法宣傳，筑牢法治根基。梅花鎮(zhèn)構(gòu)建“選育用”一體化培育體系，打造兼具法律素養(yǎng)與鄉(xiāng)土情懷的“法律明白人”隊伍。針對常見法律問題，“法律明白人”將專業(yè)術(shù)語轉(zhuǎn)化為通俗語言，引導(dǎo)村民養(yǎng)成依法辦事的習(xí)慣，讓法治意識深入人心。

創(chuàng)新調(diào)解機制，化解民生矛盾。“法律明白人”隊伍開創(chuàng)“情法融合”治理模式，運用“三情調(diào)解工作法”，以鄉(xiāng)情、親情、友情為紐帶，在處理家庭鄰里糾紛時，通過情感疏導(dǎo)與法理闡釋結(jié)合，實現(xiàn)“以情破冰、以理釋法、以法止?fàn)帯保瑸猷l(xiāng)村和諧穩(wěn)定提供柔性保障。

強化多元協(xié)同，激活治理活力。梅花鎮(zhèn)推行“1+N”協(xié)同治理機制，將法律顧問的專業(yè)優(yōu)勢與“法律明白人”的鄉(xiāng)土智慧相結(jié)合，吸納村干部、網(wǎng)格員等多方力量，構(gòu)建復(fù)合型法治隊伍。這一機制既下沉了專業(yè)法治資源，又激發(fā)了基層自治活力，為鄉(xiāng)村治理現(xiàn)代化注入動能。

梅花鎮(zhèn)培育“法律明白人”隊伍，從單向普法到雙向互動，從矛盾化解到系統(tǒng)治理，體現(xiàn)了基層法治建設(shè)的生命力，為鄉(xiāng)村振興筑牢法治“防護墻”。

未來，梅花鎮(zhèn)將繼續(xù)聚焦群眾所需，用更實舉措守護古鎮(zhèn)煙火，讓千年梅花鎮(zhèn)的幸福底色愈發(fā)鮮亮，繪就鄉(xiāng)村振興新圖景。