41年,說長不長,說短不短。從蹬著二八自行車上班,到刷著手機看退休通知,這一晃就是大半輩子。咱們這茬人,經歷過_mai_雙鞋要憑票的年代,趕上過下崗分流,臨了還遇到延遲退休,好容易熬到下線,一看養(yǎng)老金才將將四千,擱誰心里都得咯噔一下。
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尤其是在江蘇這種地方,經濟排前頭,養(yǎng)老金沒跟上,換誰誰也得琢磨琢磨。今兒個咱就拉家常似的,把這本糊涂賬給您盤清楚。
頭一個癥結,就在那個0.3824上。您別被這小數(shù)點唬住,說白了就是繳費檔次的意思。直白講,要是社會上平均工資是100塊,這位老哥這些年平均下來,是按著38塊的標準交的社保。不是他圖省錢,是那會兒想多交也沒那個條件。
想想咱們年輕的時候,九十年代初,在廠里拿三百來塊錢是常態(tài),私企給兩百就不錯了。到了2000年前后,能掙上千把塊就算不錯。
那時候單位能按最低檔給交上社保,就謝天謝地了,誰還敢想幾十年后養(yǎng)老錢差多少?這就跟當年住平房、騎永久牌一個道理,不是咱不奮斗,是那會兒家家戶戶都那樣,起跑線本身就低。
。江蘇這回用的基數(shù)是8917元,在全國算高的了,41年多的工齡也是實打實的。可就是因為那個0.3824的檔次拖了后腿,算下來每交一年只能拿到0.7%左右的基礎錢,比正常按六成交的人少拿將近一半。
東扣西減,基礎養(yǎng)老金落到2542塊。看著寒磣?其實政策已經往低了兜了。真要嚴格按"多交多得"算賬,差距還得更大,這里頭藏著國家"不能讓老實人太吃虧"的心思。
再說個人賬上那點錢,更是說著說著就心酸。攏共八萬塊出頭,聽著是筆數(shù),可分到139個月,一個月才第五百多塊錢。為啥這么寒酸?您想想1996年剛建個人賬戶那會兒,一個月工資才幾百塊,扣進賬戶的也就二三十塊錢。
那時候的三十塊能買一袋面,現(xiàn)在的三十塊就能買幾斤菜。這筆錢在賬上躺了二三十年,利息是比存銀行強,可哪趕得上這些年工資翻著跟頭往上漲?就跟八十年代存的老票子似的,數(shù)還是那個數(shù),能買的東西早不是那回事了。
江蘇還有個過渡性養(yǎng)老金的門道。2025年退休的正好卡在坎上:老辦法算出來四百多,新辦法能算出九百多,今年先發(fā)那差額的七成,到手八百多。這么七七八八一加,總共是3944塊7毛。
不過您別急,轉過年來,到了2026年1月,那剩下的三成一分不少全補給,到時候穩(wěn)穩(wěn)能過4100塊。這就像分期付款買東西,頭兩年每月少拿點,到期了一次性結清。
說到這您該明白了:不是這四十一年光陰喂了狗,是那時候大伙兒都窮,交進去的確實就那么點。一樣的工齡,要是擱在2010年以后按高標準交,養(yǎng)老金能差出一兩千去。
這就是時代跟咱開的玩笑——年輕時手里緊巴,想多交沒那余錢;現(xiàn)在光景好了,可前頭的基數(shù)早定了型,改不了了。
但是話又說回來,咱也用不著喪氣。頭一條,江蘇這個算賬的基數(shù)年年漲,明年肯定比8917高,到時候重新核算,該補的一分不少。
第二條,退休后年年漲工資,四十一年工齡在調資時那是硬通貨,每多一年工齡都能多漲幾塊。第三條,2026年那筆全額過渡金是板上釘釘?shù)模懿涣恕?/p>
末了給還沒退的兄弟姐妹提個醒:要是您現(xiàn)在還在崗位上,或者是自己交保險的靈活就業(yè)人員,剩下這幾年千萬別再摳搜了。
哪怕從最低檔提到六成、八成,最后這幾年的高基數(shù)能把平均值往上拽一拽。就像拔河,后頭多使把勁,前頭就能輕省點。
四十一年工齡,拉扯大了兒女,置辦下了房子,給國家交了半輩子公糧,這就是咱的功勛章。養(yǎng)老金這數(shù)字眼下看著不敞亮,可政策的春風濕潤著呢,慢慢都往回補。日子還長著呢,這本賬,細水流長,咱們慢慢算,總能算得過,也算得值。
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